一、公司简介

通化恒瑞城市环保节能有限责任公司（以下简称“恒瑞公司”）是经市政府同意，由市国有资产经营公司和国开发展基金共同出资成立的国有控股公司，公司成立于2010年12月10日，注册资本金5600万元。

公司经营范围：城市环保节能项目及城市基础设施项目建设；广告设计、设计、制作、发布，企业功能分类为公益类企业。

二、招聘对象

招聘主体为通化恒瑞城市环保节能有限责任公司。

招聘对象为吉林省内（吉林省籍）高校2022年应届毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）。

三、招聘岗位、专业及人数

根据恒瑞公司业务发展需要，拟招聘岗位数量9，共需人员10位。

（一）办公室-行政文员1人；

（二）办公室-文字综合2人；

（三）综合科-人力资源管理1人；

（四）综合科-项目前期手续办理1人；

（五）工程科-土木工程业务1人；

（六）工程科-工程造价业务1人；

（七）经营科-企业管理1人；

（八）党办-党务工作1人；

（九）宣传科-后期制作1人。

四、招聘基本资格条件

（一）行政文员招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、女生优先；

5、中文相关专业优先。

（二）文字综合招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、男生优先；

5、中文相关专业优先。

（三）人力资源管理招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、男生优先；

5、人力资源管理相关专业优先。

（四）项目前期手续办理招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、男生优先；

5、工程管理相关专业优先。

（五）土木工程业务招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、男生优先；

5、土木工程相关专业优先。

（六）工程造价业务招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、女生优先；

5、工程造价相关专业优先。

（七）企业管理招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、男生优先；

5、企业管理、市场营销或工商管理相关专业优先。

（八）党务工作招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、预备党员及以上；

5、男生优先；

6、政治类相关专业优先。

（九）后期制作招聘条件：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

2、熟练掌握办公软件；

3、具备本科以上学历及相关证书;

4、男生优先；

5、3D设计、美术相关专业优先。

五、招聘方式及程序

本次招聘工作按照公告发布、公开报名、资格审查、面试等程序进行。具体工作由集团人力资源部负责组织开展，集团纪检监察部门负责对整个招聘流程进行监督。

1、招聘渠道

通过通化市人力资源和社会保障局、市财政局官方网站，依托96885吉人在线媒体等其他方式向社会公开招聘信息。

2、资格审查

招聘小组成员根据应聘人员的条件进行简历筛选，并通知符合招聘条件的人员到公司进行面试等。

3、统一面试

采取面试的形式进行，面试成绩经过考察综合评定后确定录用人员名单，面试时间在资格审查后另行确定。

4、背景调查

面试通过后，需提供无犯罪证明和非失信证明。

经背景调查审核通过后，试用期六个月，试用期合格后签订正式劳动合同，办理相关入职手续。

六、网上报名及现场报名

报名人员填写《个人简历》（附件2）可拨打咨询电话：0435-3567687，对应聘要求及条件进行详细了解。

联系人：李明花

网上报名邮箱：1766896504@qq.com

现场报名地点：通化市秀泉路2589号通化恒瑞城市环保节能有限责任公司综合科。

七、报名时间

自公告发布之日起至6月28日，逾期不再受理。

附件：1.恒瑞公司2022年招聘计划表

2.个人简历

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.tonghua.gov.cn/czj/zwgk/202206/t20220621_617673.html