中国江西国际经济技术合作有限公司，总部在江西省南昌市，是1983年经国务院批准成立，隶属于江西省人民政府的大型国有企业。公司连续19年入选ENR全球最大250家国际承包商，连续6年跻身全球百强行列，2022年列全球第67位，列中国企业第13位。

公司成长于江西，扬名于国际，在亚、非、拉美30多个国家和地区设立了数十家办事机构和子公司，在建的境内外工程项目达150多个，合同总额100亿美元。经过了40年的砥砺奋进，公司已经发展成为深耕境内外工程承包、对外投资、境内外房地产开发、建筑设计等多元业务领域，集“投资—建设—运营”全产业链周期为一体的大型综合外向型企业。

一招聘岗位

（一）岗位及人数

IT技术岗1人。

（二）岗位职责

1.负责公司网站及各信息化系统的管理和维护工作。对于新上线的信息化系统，配合软件厂商，做好需求分析、软件实施和开发工作。

2.负责公司的计算机网络安全工作，对于发现的网络安全漏洞和风险，及时响应并作出处置。

3、负责公司计算机网络、网络设备和终端的管理和维护工作，确保公司计算机网络的正常运行。

4、负责公司的软件正版化及软件资产的管理工作，指导各部门单位人员安装正版软件，并对其安装的软件进行管理。

5.完成领导交办的其他工作。

二招聘条件

（一）基本条件

1、思想政治素质高。具有履行职责所需要的政治理论，政治立场坚定，品行端正，作风严谨，求真务实，遵纪守法，诚实守信，同时高度认同公司企业文化及理念。

2、具有较强的事业心和敬业精神，有较强的团队协作精神和大局意识，责任感强，身心健康。

3、具有较强的服务意识、较强的学习能力和组织协调能力，具有创新意识和开拓精神。

4、身体健康，能够适应较高强度的工作。

（二）任职资格条件

1、计算机相关专业。

2、年龄在35岁以下（截至1988年1月1日以后出生），研究生及以上学历，特别优秀的可放宽至本科学历。

3、计算机相关专业中级及以上职称或通过计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（中级及以上）。

4、具有5年及以上的IT业相关从业经历。

5、未受过党纪政纪处分。

三招聘程序

本次招聘工作按网上报名、简历筛选、面试、背景调查及体检、录用等程序进行。

（一）网上报名

1、报名时间：自公告发布之日起，至岗位招聘结束为止。

2、报名所需提供包括但不限于以下材料：

（1）中国江西国际公司社会招聘报名表（扫描二维码下载）word表格，及本人签名的扫描件。

二维码（请点击链接查看详情）

（2）个人身份证（正反面）扫描件。

（3）学历学位证书。

（4）《教育部学历证书电子注册备案表》，如是国（境）外高校毕业生须提供教育部学历学位认证证书。

（5）职称及职业资格证书扫描件。

3、报名方式：应聘者应提供以上材料，通过电子邮件的形式报名，报名材料接收邮箱为office@cjic.cn。（邮件须统一以“姓名+IT技术岗”命名）。

（二）简历筛选及资格审查

我司将严格按照招聘岗位条件对应聘人员进行简历筛选及资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供虚假材料，一经查实，取消面试或录用资格。

（三）面试

面试时间、地点及具体形式以公司通知为准。

（四）背景调查及体检

对拟录用人员开展背景调查、体检等工作。

1、背景调查主要通过函调函询及查询干部人事档案等方式展开，发现存在相关问题者不予录用；

2、根据公司安排参加统一的体检，体检合格标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，有关体检费用由公司承担。

（五）确定录用

公司向正式录用的人员，发放《录用意向函》，相关人员按通知到岗时间报到，携带有关材料原件到公司报到入职，逾期未报到入职者视为放弃录用机会。

（六）其他

公司根据《劳动合同法》及相关制度规定，与新入职员工签订劳动合同，并进行试用期管理。试用期间薪酬待遇与正式员工相同。

四薪酬福利

根据《公司薪酬管理办法》及其他有关规定，执行岗位绩效工资制，综合年薪水平12-16万元。同时，享受“六险两金”、带薪年休假及探亲假、工作日餐补、员工宿舍、职工福利体检、通讯费报销、出差补贴、生日蛋糕、传统节日福利等福利。

五其他说明

（一）应聘者应对所提供材料的真实性负责，如有不实，一经发现取消面试或录用资格。

（二）对于简历筛选、资格审查及面试不通过人员，不再另行通知结果。

（三）拟录用人员应配合企业开展背调工作，因个人原因导致背调无法进行，取消录用资格。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://gzw.jiangxi.gov.cn/art/2023/3/20/art_23065_4393932.html