一、招聘岗位及要求

二、招聘程序

（一）资格审核

网上资格初审，结合报名情况可设置现场资格审核及报名确认环节。

（二）笔试

符合条件者全部进入笔试环节。

（三）面试

按招聘岗位与面试人数1:2的比例确定进入面试人选，若笔试参考人数达不到规定比例的，则按实际人数确定面试对象。

考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位，如同一岗位应聘人员总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

（四）体检

按招录比1：1的比例进入体检环节。体检在我院健康管理中心进行，参照我院入职录用体检标准执行。因体检不合格或入围人员放弃资格而出现录用空额的，由招聘单位决定是否按总成绩高低依次递补确定补录人选。

（五）公示

医院确定拟录用人员后在医院网站公示5天。

（六）录用

经公示无异议后正式录用，录用后应在一个月内报到，否则视为放弃录用资格；入职后试用期为3个月，3个月后试用考核合格者予以继续聘用。

三、报名方式、时间、地点及资料

二维码（请点击链接查看详情）

（一）报名方式：网络应聘，请扫描上方二维码填写报名信息采集表（必填）并将指定报名材料发送至邮箱：mm2359808@163.com，统一命名为“姓名+应聘岗位”。

（二）报名时间：2024年7月15日-7月22日24:00。

（三）联系人：张老师0752-2250409

（四）报名材料：个人简历、身份证、毕业证和学位证、学历证书电子注册备案表、工作证明（往届）、资格证书等。

四、考试时间、地点

医院将根据报名资料进行初步审核，审核结果、入围名单及考试时间地点通过官网另行通知，请各位应聘者密切留意。

五、其它

1.所有环节考试需要携带本人身份证参加。

2.招聘实行诚信报考，资格审核贯穿招聘工作全过程。应聘者必须如实填写报名信息，且所提供的资料必须真实有效，若报名信息不实或提供虚假材料一经查出，将取消考试成绩及应聘资格。

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