北京教育学院成立于1953年，是北京市人民政府举办的、面向基础教育干部教师在职专业发展与终身学习的成人高等教育院校，是教育部“新时代中小学名师名校长培养计划（2022—2025）名校长培养基地，北京市“新时代中小学名师名校长培养基地”。自建院以来，学院先后为首都基础教育培养出 50 余万名干部教师和近 10 万名本专科学生，成为首都优秀教师、优秀教育管理者和未来教育家成长的摇篮。学院坚持实施“人才强院”战略，高度重视包括博士后在内的各类人才工作。为进一步推进学院师资队伍建设，促进学校博士后科研工作站的建设与发展，吸引和凝聚优秀人才，现面向海内外招收博士后研究人员，热忱欢迎广大有志于从事相关领域研究工作的优秀博士申报。具体事项如下。

一、招收人数

2025年拟招收2名博士后研究人员，研究方向分别为教育管理学与教师教育学。

二、研究方向与合作导师

1.教育管理学研究方向：新时代中小学管理变革研究（首席导师：桑锦龙）。主要研究教育强国建设进程中中小学的领导体制和管理机制改革政策、实践推进状况和书记校长领导力提升等。

2.教师教育学研究方向：新时代职后教师教育变革研究（首席导师：汤丰林）。主要研究教育强国建设进程中职后教师教育的理论建构、课程（项目）建设、模式创新和质量评估等。

三、申请条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，政治立场坚定，治学严谨、遵守职业道德。

（二）具有博士学位，具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜能，具备独立开展研究工作的能力，有较强的敬业精神，无科研失信情况，身心健康。

（三）原则上年龄在35周岁以下，获得博士学位时间不超过3年。条件优秀者年龄可适当放宽。

（四）人事关系须转入学院全职在站工作，不招收党政机关领导干部在职进站从事博士后研究。

（五）符合国家及本单位博士后管理相关规定。 

四、申报材料

（一）身份证扫描件。

（二）北京教育学院博士后研究人员申请表（下载附件）。

（三）博士毕业证书和学位证书复印件，没有取得证书的提交当年博士毕业的“博士学位论文答辩委员会决议书”复印件（应届博士可在入站前提交）。

（四）博士学位论文（应届博士可先提交学位论文初稿，入站前提交学位论文终稿）。

（五）两篇学术论文代表作。

（六）如申请人员为留学博士，需提供教育部留学服务中心开具的学历学位认证及其他材料。

五、招收程序

（一）申请人员于2025年6月20日前将申报材料电子版（PDF文件）发送至联系邮箱，邮件标题注明“北京教育学院2025年博士后+姓名+研究方向+毕业院校+高校人才网”。

（二）对申报材料进行初审，组织合格者参加面试，进入面试的申请人员收到电话或邮件回复的面试通知，未通过者将不做另行通知。

（三）对申请人员的申报材料、面试情况、科研能力以及综合素质等进行全面考核，择优录用。

（四）拟录用人员须在规定时间内办理进站手续。

六、相关待遇

（一）薪酬待遇：博士后研究人员纳入学院人事管理范围，按专业技术岗位工资管理，按规定缴纳社会保险、缴存住房公积金等。

（二）住房保障：学院提供博士后公寓。

（三）科研支持：依据工作需求提供合适的科研项目，学院进行相应配套资助。

（四）职称评审：符合相应专业技术职务申报条件的，可申报相应的专业技术职务，通过后获得相应职称级别任职资格。

（五）其他待遇：按全国博管会及北京市相关政策办理落户等事宜。博士后研究人员出站考核成绩优秀可优先留院工作。

七、联系方式

联系人：杨老师

联系电话：010-82089261

电子邮箱：rsc9140@bjie.ac.cn【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

通讯地址：北京市西城区黄寺大街什坊街2号北京教育学院人事处

北京教育学院

2025年5月20日

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