北京清华前沿交叉创新研究院（简称：研究院）由清华大学和清华大学教育基金会共同发起，市校区三方共建。

研究院是清华大学全国重点实验室、国家工程研究中心、一带一路联合实验室等国家级科研机构，以及国际大科学计划总部、国家科技重大专项和JMRH领域重大科研任务优势团队集群落地的支撑平台；统筹负责昌平科研基地(南口国重基地、昌平科研基地一期和二期)的日常管理和服务保障工作，统筹服务学校在京其他基地的人才队伍建设。

实验室简介：精密测试技术及仪器全国重点实验室是2022年在原精密测设技术及仪器国家重点实验室基础上整合组建，由清华大学与天津大学联合共建，是国内精密测试领域唯一的全国重点实验室，涵盖“仪器科学与技术”和“光学工程”两个国家一级重点学科。

实验室的研究围绕精密测试技术及仪器这一总方向，向基础研究和应用研究延伸，通过交叉融合世界科学技术的新发现和新技术，研究精密测试技术的新原理、新方法及仪器发展的关键技术问题，同时以围绕国民经济建设和国家安全的重大需求为主要研究目标，进行相关基础理论与关键应用技术研究。实验室自建成以来，解决了一批我国先进制造、信息通信、航空航天、能源环保等支柱产业以及国防、基础计量、人民健康、生态保护和科学研究等领域的精密测试问题，确立了自身在国内不可或缺的地位和国际上的影响力。如在高端装备与先进制造领域，为航天工程、先进机床、武器装备等制造过程提供了在线、快速、非接触精密测量技术；在微纳技术及应用领域，为微纳传感器、微执行器、微型飞行器、空间微系统及纳型卫星、新型超级电容器提供了整机系统与关键测控技术；在科学研究与高新技术前沿领域，为信息存储、光学测量、纳米测量、化学分析、医学检测技术与仪器等提供了先进光电测量技术、质谱分析技术等；在国防与社会发展领域，为复杂坐标测量、精密陀螺定向和定位、人民生活质量提高等研制了高精度、动态、复杂环境下传感、柔性传感与测量系统等。因在精密测量、空间微系统、光电测试等研究方向取得了一系列重要成果，在最近的3次（2007年/2012年/2017年）信息学科国家重点实验室评估中，均被评为A类优秀。

岗位名称：设备管理工程师

（一）岗位职责：

1.设备运行与预防性维护：负责全国重点实验室微纳加工与表征核心设备（如EBL、FIB、SEM及激光直写等机台）的装机调试、日常运行、日常维护与性能验收；执行定期的预防性维护及故障排查；建立设备关键参数的长期趋势监控与微小漂移预警机制，提前安排维护，保障设备高效稳定运行。

2.工艺支持与良率攻坚：负责微纳加工工艺的参数调试与优化调整；配合科研需求进行工艺改进，解决技术异常，提升微纳器件的制备质量与流片良率；参与新工艺的技术转移、条件设定及新样品的工艺导入。

3.规范制定与人员培训：负责编写并持续更新设备的标准操作规程、故障处理指南及技术分析报告；主导对新人和操作人员的设备安全与实操培训，确保规范执行。

4.负责全国重点实验室公共平台的对外开放与服务工作，建立使用规范、收费标准、结算流程等规范。

5.完成实验室领导布置的其它工作任务。

（二）应聘条件：

1.硕士及以上学历，3年及以上工作经验，微电子、集成电路、光学工程、应用物理、材料科学等相关专业（注：若在半导体晶圆厂或大型科研微纳平台具有多年光刻/电子束设备资深维护经验者，学历及工作年限要求可适当放宽或优先考虑）

2.具备丰富的半导体微纳加工与光刻工艺实操经验，熟悉且能独立操作光刻机、EBL、FIB、RIE、SEM、TEM等设备，具备流片异常、设备报警的排查、分析与解决能力。

3.熟悉核心设备的装机、调试、验收及预防性维护流程，具备优秀的工程文档编写能力，可独立起草SOP及技术分析报告。

4.具有较强的全局观念、组织协调能力和抗压能力。此外，需具备良好的沟通表达与教学指导能力，能够耐心、严谨地对新人及科研人员开展设备操作与安全规范培训。

5.坚持正确政治方向，拥护中国共产党领导。遵纪守法，爱岗敬业，公道正派，学风严谨。恪守科研诚信和学术道德，具有良好的公民意识、职业道德以及强烈的责任心和服务师生的意识。

（三）薪资待遇：

16000-36000元/月。

（四）联系人及联系方式：

联系人：胡老师

联系邮箱：doublejin@mail.tsinghua.edu.cn

岗位名称：光学精密测量工程实验技术岗位，初级工程师

岗位职责：

1.参与空间黑体产品的设计与研发工作，开展相关参数计算与仿真分析，协助完成设计方案的分析与优化；

2.负责空间黑体产品的装配与性能测试工作，对测试数据进行分析处理；

3.承担项目相关技术资料的整理与撰写任务，包括测试报告、技术文档、验收材料等协助完成项目交付工作；

4.负责实验室设备的日常运行、维护与管理，定期检查设备状态，及时处理异常情况，保障实验环境的安全、稳定和高效运转。

5.参与实验室质量管理体系的制定与执行工作，协助完善相关制度与流程；

6.完成单位及部门领导交办的其他工作任务，积极配合团队整体工作安排，支持各项科研与生产任务的顺利开展。

（二）应聘条件：

1.具有工程热物理、热能工程、动力工程等相关专业硕士及以上学历，理论基础扎实；

2.具备黑体相关项目经历，熟悉黑体研发、测试及交付全流程；

3.熟练使用热学相关仿真模拟软件，能够独立开展热分析与优化设计工作；

4.吃苦耐劳，动手能力强，具备扎实的工艺实施与工程实践能力；

5.热爱祖国，热爱专业，身心健康，具备优良的团队协作精神，服从国重与团队工作安排。

（三）、薪资待遇：

根据研究院相关规定执行。（12000元-15000元/月）

（四）、联系人及联系方式：

联系人：胡老师

联系邮箱：doublejin@mail.tsinghua.edu.cn

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