技术保障工程师 15-25万/年
浙江大学海南研究院2024年招聘2名技术保障工程师公告需求专业(供参考):
机械工程,仪器科学与技术,电气工程,电子科学与技术,信息与通信工程,集成电路科学与工程,人工智能
截止日期:2025-04-30 2024-10-31发布
职位详情
基本信息
- 年龄:不超过35周岁
- 用人部门:海南研究院
- 报名方式:电子邮件
- 需求专业(供参考): 机械工程,仪器科学与技术,电气工程,电子科学与技术,信息与通信工程,集成电路科学与工程,人工智能
岗位职责
1.负责联络院内外资源开展各实验平台的建设工作,参与实验室建设发展规划、组织方案制定、立项申报、专家评审、跟踪管理、装修建设、设备购置、安装调试、验收评估等一系列的建设工作;
2.负责实验室仪器设备管理的建章立制工作,搭建并不断完善设备日常使用、维护维修、设备共享等管理体系,并贯彻实施,模范带头执行并督促检查;
3.负责各实验平台设备操作、使用指导、设备研发和应用、机械设备模具设计和调试、设备登记管理,设备维护维修,保持仪器设备的完好率,为教学、科研、社会服务提供重要的保障;
4.负责实验平台安全管理工作,具体包括制度建设、软硬件完善、安全准入准出机制建设,安全检查和隐患整改,安全教育宣传培训、安全文化建设等工作;
5.做好仪器设备共享平台建设、共享服务管理工作,负责开放共享平台建设维护和信息化建设,构建大型仪器设备开放共享绩效评价体系,组织开展使用绩效考核工作提升设备使用率和服务效益;
6.组织在仪器设备上的教学科研任务,开发新的功能,承担服务性分析测试任务、开展相关学科领域科研、社会服务相关的实验技术支撑工作;
7.做好实验室其他管理工作。
2.负责实验室仪器设备管理的建章立制工作,搭建并不断完善设备日常使用、维护维修、设备共享等管理体系,并贯彻实施,模范带头执行并督促检查;
3.负责各实验平台设备操作、使用指导、设备研发和应用、机械设备模具设计和调试、设备登记管理,设备维护维修,保持仪器设备的完好率,为教学、科研、社会服务提供重要的保障;
4.负责实验平台安全管理工作,具体包括制度建设、软硬件完善、安全准入准出机制建设,安全检查和隐患整改,安全教育宣传培训、安全文化建设等工作;
5.做好仪器设备共享平台建设、共享服务管理工作,负责开放共享平台建设维护和信息化建设,构建大型仪器设备开放共享绩效评价体系,组织开展使用绩效考核工作提升设备使用率和服务效益;
6.组织在仪器设备上的教学科研任务,开发新的功能,承担服务性分析测试任务、开展相关学科领域科研、社会服务相关的实验技术支撑工作;
7.做好实验室其他管理工作。
任职要求
1.思想政治素质好,遵守国家的法律法规和研究院规章制度,恪守职业道德和工作纪律,具有较强的团队合作精神与服务意识,愿意从事科研服务工作;
2.具有机械类、电气类、仪器类、电子信息类等相关学科专业研究生及以上学历,并获得相应学位,熟悉本业务领域的专业知识;
3.吃苦耐劳、具有较强的责任心、良好的沟通能力和独立解决问题的能力;
4.身体健康,年龄原则上不超过35周岁;
5.有过大型仪器设备平台使用和管理工作经验者优先。
2.具有机械类、电气类、仪器类、电子信息类等相关学科专业研究生及以上学历,并获得相应学位,熟悉本业务领域的专业知识;
3.吃苦耐劳、具有较强的责任心、良好的沟通能力和独立解决问题的能力;
4.身体健康,年龄原则上不超过35周岁;
5.有过大型仪器设备平台使用和管理工作经验者优先。
其他要求
如有应聘意向请将应聘材料发送至邮箱,标题注明:应聘岗位+申请人。
海南三亚
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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