电气类骨干教师-无人机应用技术面议

安徽扬子职业技术学院2025年博士人才招聘公告

招1人
博士研究生
芜湖

需求专业（供参考）：测绘科学与技术,航空宇航科学与技术,农业与农业资源利用,遥感科学与技术

截止日期：2026-04-08 2025-10-11发布

徐老师

本周活跃

人力资源部

职位详情

五险一金
节日福利
定期/免费体检

基本信息

用人部门：电气工程学院
报名方式：站内投递
需求专业（供参考）：测绘科学与技术,航空宇航科学与技术,农业与农业资源利用,遥感科学与技术

岗位职责

（一）教学创新
1、承担专业核心课程的理论与实践教学，开发符合专业需求的课程内容与教学资源。
2、动态更新教学资源，对接行业新技术与新规范，创新教学方法
（二）科研与成果转化
1、聚焦应用型科研方向，主持或参与各级科研项目。
2、推动科研成果向教学资源或产业技术转化，形成专利、教材等成果。
3、参与高水平科研平台或教学团队建设，促进产学研协同创新。
（三）指导竞赛与团队建设
1、指导师生参与职业技能竞赛，建立阶梯化竞赛培养机制。
2、协助建设校内实训基地，对接行业技术标准，定期更新校内实训项目。
3、协助参与学院师资队伍建设工作，提升教师学历、职称水平，扩大“双师”型教师队伍规模等，完善教学团队结构。
（四）产教融合
1、开拓学院院与行业、企业合作交流渠道，搭建合作平台，开展包括但不局限于人才培养、社会服务、国际合作、产业教授申报等深度校企合作。
2、对接行业企业，开展横向课题研究或技术咨询服务，推动产学研深度融合。
3、参与校企合作项目（如产业学院、技能大师工作室），推动资源共享与人才共育。
（五）专业内涵
1、参与专业人才培养方案修订，优化课程体系与教学标准。
2、开发校本教材、数字化教学资源（如微课、在线课程）。
3、主导申报省级及以上高水平专业群或特色专业。
4、跟踪行业动态，引入新技术、新工艺、新规范至教学内容中。
5、协助完成专业评估、认证及质量工程项目建设。

任职要求

招聘条件：
学校全职引进博士人才分为非目标制和目标制两类，具体条件如下：
（一）非目标制博士
政治思想素质好，身心健康，品行端正，无学术不端行为。取得博士学历学位，其中海外院校博士需取得中国(教育部)留学服务中心认证且原则上应毕业于QS排名1000名（含）以内的海外院校。热爱高等教育事业，能胜任高校教学、科研等工作，有较好的教学能力和发展潜力。
（二）目标制博士
满足非目标制博士基本条件，同时具有较好的学术基础和发展潜力，在科学研究、技术创新等方面取得一定业绩，由个人和学校共同商定承诺目标并承诺按期完成的博士。
两类博士需具备相关学科博士学位，本、硕、博专业一致或相近；年龄原则上要求45周岁以下；具有副高级职称原则上不超过50周岁；具有正高级职称原则上不超过55周岁，银龄教师原则上不超过65周岁；特别优秀的博士人才年龄可适当放宽。

计划引进专业/研究方向：
无人机系统设计与控制、航空工程与飞行器设计、航空电子与导航技术、无人机遥感与测绘应用、多机协同与集群控制、无人机安全与适航管理、无人机在智慧农业中的应用、嵌入式系统设计与应用等相关专业/研究方向

其他要求

其他福利待遇：
1.享受五险一金、节假日福利、团建旅游、定期体检等福利；
2.引进博士认定后可享受芜湖市紫云英人才计划相关待遇；
3.对于学科建设急需的优秀博士，配偶符合我校教职工任职条件的，可予以安排；
高层次人才优先享受国内外考察研修、学术研讨会、业务培训；优先推荐申请省学术和技术带头人后备人选；省级教学名师；省级优秀教师、模范教师等。

需要上传应聘材料目录（包括，不限于）
1.个人简历表；（应届生须附在校成绩单）
2.本人有效居民身份证正反面图片原件；
3.学历、学位、教师资格证、执业资格证书、专业技术职务资格证、各类荣誉和获奖证书等原件（应届生可提交在校证明，毕业后如无法提供“双证”，即取消聘用）。

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