海外优青-智能感知技术与系统创新研发平台 面议
北京航空航天大学杭州创新研究院诚邀优秀青年人才申报2023年海外优青项目职位详情
- 提供住房公寓
- 落户办理
- 子女入学安排
基本信息
- 年龄：1983年1月1日（含）以后
- 海外经历：是
- 用人部门：人工智能研究中心
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 专业未分类
岗位职责
▶下一代监控、新型感知器件等新型系统研发
任职要求
1.遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；
2.出生日期在1983年1月1日（含）以后；
3.具有博士学位；
4.研究方向主要为自然科学、工程技术等；
5.在取得博士学位后至2023年3月15日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求；
6.取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；
7.申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2022年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于3年。
（二）限项要求：
执行中央有关部门关于国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划支持期内只能承担一项，不能逆层次申请。
其他要求
支持政策：
（一）薪酬福利：比肩国内外一流科研院所和一线互联网企业薪资水平，提供具有国际竞争力的薪酬待遇和医疗保障、免费体检、联谊活动等福利；
（二）科研保障：根据加盟人才的实际需要，在科研经费、实验室空间、团队配备、研究生招生指标等方面给予充分支持和保障；
（三）激励评价：建立基于关键核心技术突破和重大应用的晋升评价导向，实行多元化、市场化的评价体系，最大限度激发团队的创新活力；
（四）创新创业：重视技术创新与产业化应用，依托杭州地方政策和优势，最大限度激励人才在技术成熟时带成果创业；
（五）安居保障：在院工作期间，安排入住杭州高新区（滨江）国际人才公寓；拥有食堂、图书馆、健身设施等完整的生活配套；
（六）关爱家人：积极保障加盟人才子女就学、父母养老问题，重点人才重点保障，为就职人才解除后顾之忧；
（七）便捷服务：对人才落户、补贴申领、人才认定、科研项目等，研究院将提供一站式服务，助力就职人才开启全新研究院生活。
竞争力分析
北京航空航天大学杭州创新研究院
双一流院校 公立（国有）
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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