综合部人力资源专员 面议
贵州龙凯科技有限公司2023年招聘22名工作人员公告
截止日期：详见正文 2023-04-27发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1.负责公司招聘渠道的建立与维护，公司人才信息库建设及维护；
2.负责员工招聘、内部选拔、试用期的评估与管理等工作；
3.协助岗位考核指标和考核工具的设计、绩效目标分解及考核实施；
4.负责五险一金、工伤管理及劳动关系等事务。
2.负责员工招聘、内部选拔、试用期的评估与管理等工作；
3.协助岗位考核指标和考核工具的设计、绩效目标分解及考核实施；
4.负责五险一金、工伤管理及劳动关系等事务。
任职要求
1.中共党员；
2.人力资源管理、工商管理相关专业，持人力资源管理师或经济师等相关证书优先；
3.2年以上人力资源工作经验；
4.扎实的人力资源管理理论基础，具备良好的书面和口头表达能力；
5.积极主动、原则性强、善于沟通，具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。
贵州龙凯科技有限公司2023年招聘22名工作人员公告
2.人力资源管理、工商管理相关专业，持人力资源管理师或经济师等相关证书优先；
3.2年以上人力资源工作经验；
4.扎实的人力资源管理理论基础，具备良好的书面和口头表达能力；
5.积极主动、原则性强、善于沟通，具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。
贵州黔西南
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解锁详细分析
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较低
一般
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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