总经理 面议
吉林省职工旅行社有限公司2024年4月市场化选聘1名总经理公告
截止日期：2024-04-21 2024-04-17发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
①向公司董事会负责，全面组织实施董事会的有关决议，全面完成董事会下达的各项指标，并将实施情况向董事会汇报；
②负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策；
③根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立完善公司的经营管理体系并组织实施，为经营管理体系运行提供足够的资源；
④主持公司的日常经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和工作方案；
⑤负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促公司的各项经营工作。
②负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策；
③根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立完善公司的经营管理体系并组织实施，为经营管理体系运行提供足够的资源；
④主持公司的日常经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和工作方案；
⑤负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促公司的各项经营工作。
任职要求
（一）基本条件
1.遵守国家法律、法规，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，作风正派，办事公道；
2.具有良好的团队精神，责任心强，身体健康，工作认真，能够服从工作安排；
3.具有良好的道德素质和职业素养，无刑事犯罪记录；
4.具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件；
5.符合所报岗位规定的学历、专业要求及其他资格条件。
（二）岗位条件
（1）大学本科及以上学历，中共党员；
（2）45周岁及以下（1979年1月1日及以后出生）；
（3）熟悉企业战略规划、企业管理、合同管理、财会金融、旅游相关业务，有机关、事业单位、国有企业工作经历者优先考虑；
（4）具有较强的领导能力、全局意识、服务意识和团队合作精神；
（5）具有较强组织决策、创新应变、沟通协调、分析判断、解决问题能力。
吉林省职工旅行社有限公司2024年4月市场化选聘1名总经理公告
1.遵守国家法律、法规，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，作风正派，办事公道；
2.具有良好的团队精神，责任心强，身体健康，工作认真，能够服从工作安排；
3.具有良好的道德素质和职业素养，无刑事犯罪记录；
4.具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件；
5.符合所报岗位规定的学历、专业要求及其他资格条件。
（二）岗位条件
（1）大学本科及以上学历，中共党员；
（2）45周岁及以下（1979年1月1日及以后出生）；
（3）熟悉企业战略规划、企业管理、合同管理、财会金融、旅游相关业务，有机关、事业单位、国有企业工作经历者优先考虑；
（4）具有较强的领导能力、全局意识、服务意识和团队合作精神；
（5）具有较强组织决策、创新应变、沟通协调、分析判断、解决问题能力。
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*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
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