其他医务医辅人员-济南市济阳区卫生类事业单位 面议
济南市济阳区卫生类事业单位2022年公开招聘172工作人员简章
截止日期：2022-07-07 2022-06-29发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：网上系统
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
3.年龄在40周岁以下（1981年7月5日以后出生）。
4.应聘人员须在2022年7月31日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师资格证书、护士执业资格证书等。
5.应届毕业生岗位招聘范围为2022年高校应届毕业生（含2020年、2021年择业期内未落实工作单位的高校毕业生）。
6.具备招聘岗位所需的其他资格条件。
定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。属在职人员应聘的，应征得有用人权限部门或单位的同意，并提供书面同意报考证明。曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员、被列为“失信被执行人”人员不得应聘；现役军人、在读全日制普通高等院校非应届毕业生不得应聘；在读全日制普通高等院校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘；法律规定不得聘用的其他情形的人员不得参加应聘。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）中应回避情形的岗位。
招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历，工作经历年限，截止到2022年7月5日。
海外留学人员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证后，可报考招聘同等学历层次的岗位。
济南市济阳区卫生类事业单位2022年公开招聘172工作人员简章
2.具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
3.年龄在40周岁以下（1981年7月5日以后出生）。
4.应聘人员须在2022年7月31日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师资格证书、护士执业资格证书等。
5.应届毕业生岗位招聘范围为2022年高校应届毕业生（含2020年、2021年择业期内未落实工作单位的高校毕业生）。
6.具备招聘岗位所需的其他资格条件。
定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。属在职人员应聘的，应征得有用人权限部门或单位的同意，并提供书面同意报考证明。曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员、被列为“失信被执行人”人员不得应聘；现役军人、在读全日制普通高等院校非应届毕业生不得应聘；在读全日制普通高等院校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘；法律规定不得聘用的其他情形的人员不得参加应聘。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）中应回避情形的岗位。
招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历，工作经历年限，截止到2022年7月5日。
海外留学人员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证后，可报考招聘同等学历层次的岗位。
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济南市济阳区卫生健康局
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
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