专职科研人员-柔性电子团队 40万/年
【招贤纳士】国家级人才领衔团队：电子科技大学长三角研究院（衢州）柔性电子团队2024年招聘启事职位详情
- 安家费
- 科研奖励
- 定期/免费体检
基本信息
- 年龄：一般在40周岁以下
- 用人部门：柔性电子团队
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 材料科学与工程, 电子科学与技术, 化学工程与技术
岗位职责
2.依托团队撰写高水平学术论文和申请专利；
3.协助指导研究生，积极参与研究院学科建设和产学研融合。
任职要求
2.年龄一般在40周岁以下，特别优秀者、岗位特殊需要者可适当放宽；
3.具有较强科研能力和良好的团队协作精神。
其他要求
岗位待遇：
●科研环境：研究院提供一流科研条件，与电子科技大学派驻教师合作开展研究；提供科研启动经费支持。
●全职引进：可申请研究院特聘研究员、特聘副研究员岗位，聘任合同首期5年；特别优秀者可聘为电子科技大学协议研究人员，指导硕士研究生。
●薪酬待遇：聘期内年收入40万元起；按成果产出，享科研高水平成果奖励（上不封顶）。
●福利待遇：研究院提供节日福利、生日福利、定期体检、团建等。
●人才政策：住房待遇优厚（优秀博士给予160万元安家费用（购房补贴+安家补助），人才公寓过渡优惠租赁（租期3年）。
●子女教育：按照衢州市有关政策安排就读学校（幼儿园），优享电子科技大学附属中小学优质公办教育。
应聘材料：附件表格及个人简历（内容包括自大学开始至申请时间不间断的学习、工作经历，近五年发表的论文、著作、专利、获奖、负责的科研项目、成果转化或产业化情况等及其佐证材料，建议汇总成一份PDF文件）
竞争力分析
电子科技大学长三角研究院（衢州）
自然与应用科研机构（事业单位类型）· 公立（国有）· 200-499人
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
请查看
重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
*责任声明
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！