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教学科研岗4 面议

江苏海洋大学2023年4月诚聘海内外英才信息

招若干人
博士研究生
连云港

需求专业（供参考）：建筑学, 土木工程, 水利工程, 管理科学与工程

截止日期：详见正文 2023-05-04发布

职位详情

租房补贴
安家补贴
配偶工作安排

基本信息

用人部门：土木与港海工程学院
报名方式：电子邮件
需求专业（供参考）：建筑学, 土木工程, 水利工程, 管理科学与工程

岗位职责

详见公告正文

任职要求

高层次人才引进对象应具有优良的思想政治素质、专业素质、敬业精神和团队精神，能从事教学、科研一线工作，身心健康，为人正派。
（一）领军人才
在某个领域的科技发展中做出卓越贡献，并处于国内领先地位或者在某个领域的科技发展起到某种引领和带动作用，或者在某个学科具有话语权的顶尖人才或者国家级人选。
（二）杰出人才
能负责本学科建设工作，带领和促进本学科或某一学科方向取得重大学术成果并产生一定学术影响的中青年学术骨干。海外人才应具有博士学位和海外知名大学或科研机构相当于副教授及以上职称，承担一定的科研项目，在国外著名学术刊物发表过有影响的学术论文或获得过有国际影响力的学术奖励；国内人才一般应为博士生导师，主持国家级科研项目2项以上，在本学科权威期刊上发表过高水平系列学术论文；达到江苏省事业单位专业技术二级岗位任职条件。
（三）创新人才团队
创新人才团队包括海内外高水平学术研究团队，其学科领域应符合我校学科建设布局规划需要，成员组成一般为3-5人，且分工明确。创新人才团队带头人一般应达到学科（学术）带头人条件，学术造诣深厚，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就；创新人才团队成员须具有博士学位并有一定的学术造诣，与团队带头人的学科关系密切，合作良好。
（四）优秀青年博士
优秀青年博士所学专业须符合学校学科专业需求，能够胜任本专业核心课程的讲授任务。海外博士一般应在国外权威期刊上发表过有影响的学术论文或获得过有国际影响力的学术奖励；国内博士取得的成果应达到各教学科研单位引进优秀青年博士评价标准的要求。年龄一般在35周岁以下，具有副高职称或博士后经历的可适当放宽。

其他要求

可通过江苏海洋大学人事招聘管理平台（http://rczp.jou.edu.cn/）、人事处邮箱（rsc@jou.edu.cn（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网））或学院联系人邮箱投递简历应聘。
通讯地址：江苏省连云港市海州区苍梧路59号江苏海洋大学人事处
邮政编码：222005
联系人：穆老师（或与相关学院负责人联系）
电话：（0518）85895084
Email：rsc@jou.edu.cn
学校网址：www.jou.edu.cn

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