研发类工作人员 面议
陕西秦农农村商业银行股份有限公司2023年数字化及金融科技劳务派遣人员招聘公告
截止日期：2023-06-07 2023-05-31发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：网上系统
岗位职责
1、负责业务需求评估、功能设计、核心模块代码开发等工作；
2、负责开展代码审查，识别并解决项目技术风险，确保研发质量优良；
3、负责解决研发中出现的问题，对技术难点进行攻关，并能够解决疑难问题；
4、在研发过程中运用相关管理制度、流程、规范，推动研发标准在负责的领域内落地；
5、完成领导交办的其他事项。
2、负责开展代码审查，识别并解决项目技术风险，确保研发质量优良；
3、负责解决研发中出现的问题，对技术难点进行攻关，并能够解决疑难问题；
4、在研发过程中运用相关管理制度、流程、规范，推动研发标准在负责的领域内落地；
5、完成领导交办的其他事项。
任职要求
1、年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；
2、具有2年以上计算机信息科技相关工作经验，其中1年以上研发类工作经验；
3、至少具备前端开发、后端开发、产品研发、运维开发、质量管理等方向之一的工作，并有丰富的实践经验；
4、熟练掌握或精通领域内研发工具与方法；
5、具有高度责任心、抗压能力和团队合作精神，善于诊断技术问题、洞察技术风险，驱动问题解决；
6、具有金融行业背景、具有相关专业资质证书者优先。
2、具有2年以上计算机信息科技相关工作经验，其中1年以上研发类工作经验；
3、至少具备前端开发、后端开发、产品研发、运维开发、质量管理等方向之一的工作，并有丰富的实践经验；
4、熟练掌握或精通领域内研发工具与方法；
5、具有高度责任心、抗压能力和团队合作精神，善于诊断技术问题、洞察技术风险，驱动问题解决；
6、具有金融行业背景、具有相关专业资质证书者优先。
其他要求
（一）国家教育主管部门认可的全日制大学本科及以上学历。学籍学历信息在中国高等教育学生信息网（学信网）http://www.chsi.com.cn或教育部留学服务中心网上服务大厅http://zwfw.cscse.edu.cn/可查且内容一致。
（二）符合各招聘岗位要求的年龄、从业经验、专业背景、业务能力等资格条件。
（三）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行、职业道德、学习能力和沟通能力，专业理论和业务技能扎实，无不良记录。
（四）具有正常履行工作职责的身体条件，具备良好健康的心理素质。
（五）符合监管部门对银行从业人员的有关要求。
（六）特别优秀的相关岗位专业性人才，可适当放宽条件。
陕西西安
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
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