人事行政总监 面议
安徽绿海商务职业学院2024年招聘公告需求专业（供参考）：
工商管理
截止日期：详见正文 2024-04-22发布
职位详情
基本信息
- 年龄：45周岁以下(对特别优秀人才可适当放宽年龄限制）
- 政治面貌：中共党员
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 工商管理
岗位职责
1.根据学校发展战略，统筹规划学校人力资源管理工作；
2.负责制定人力资源发展战略及规划，向决策层提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高学校整体的综合管理水平；
3.负责学校制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理，优化行政运营成本，做好相关的档案建设工作，并督促、检查各项制度在学校的贯彻执行；
4.协调各单位、各部门的关系，组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外部关系，宣传学校文化和办学育人理念，树立学校的良好形象。
2.负责制定人力资源发展战略及规划，向决策层提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高学校整体的综合管理水平；
3.负责学校制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理，优化行政运营成本，做好相关的档案建设工作，并督促、检查各项制度在学校的贯彻执行；
4.协调各单位、各部门的关系，组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外部关系，宣传学校文化和办学育人理念，树立学校的良好形象。
任职要求
1.热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的品行，具备较好的理论基础和专业素养；
2.本科及以上学历，中共党员，熟悉党和国家关于民办高等教育的方针、政策，了解民办高等教育相关法律法规。
3.人力资源管理经验丰富，尤其擅长薪酬激励、绩效管理及用工风险防范；
4.有较强的组织领导能力、沟通协调能力和对外交往能力，勤政廉洁，公道正派；
5.年龄在45周岁以下(对特别优秀人才可适当放宽年龄限制），有从事高校人事、行政工作经历者优先。
2.本科及以上学历，中共党员，熟悉党和国家关于民办高等教育的方针、政策，了解民办高等教育相关法律法规。
3.人力资源管理经验丰富，尤其擅长薪酬激励、绩效管理及用工风险防范；
4.有较强的组织领导能力、沟通协调能力和对外交往能力，勤政廉洁，公道正派；
5.年龄在45周岁以下(对特别优秀人才可适当放宽年龄限制），有从事高校人事、行政工作经历者优先。
其他要求
薪资：面谈
应聘材料：
请在投递简历时附上身份证、毕业证、学位证和一些相关的职称证书整理成文档形式，与简历一起发送到邮箱。
安徽合肥
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
安徽绿海商务职业学院
高职高专院校· 民营（私营）· 5000-9999人
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
请查看
重要风险提示
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
收藏
竞争力分析