专业带头人5 面议
淮北理工学院2023年招聘专业带头人公告需求专业（供参考）：
电气工程
截止日期：详见正文 2023-12-13发布
职位详情
基本信息
- 年龄：年龄原则上为58岁至63岁之间
- 用人部门：机电与建筑工程学院
- 报名方式：电子邮件
- 需求专业（供参考）： 电气工程
岗位职责
1、专业建设工作。制定本专业建设发展规划和年度建设计划；主持修订和完善人才培养方案；按本科专业评估指标体系开展专业建设，负责各级各类专业评估工作。
2、课程建设工作。提出专业课程建设和改革方案，完善课程内容和结构；开展专业相关教材建设，选用和编写体现本专业特点、符合本专业需要的教材；积极申报一流课程等相关项目。
3、专业实践教学建设工作。提出并论证本专业实验室、实习实训基地建设方案；负责建设方案的落实，保障专业实践教学有效开展。
4、教研科研工作。组织和带领本专业教师积极开展教研科研活动及项目申报；积极联系和承接校企合作横向项目。
5、师资队伍建设工作。制定本专业师资队伍建设规划和年度实施方案；负责实施方案的落实；承担本专业青年教师指导工作。
6、教学工作。每学期至少承担本专业一门核心或主干课程的
教学任务。
2、课程建设工作。提出专业课程建设和改革方案，完善课程内容和结构；开展专业相关教材建设，选用和编写体现本专业特点、符合本专业需要的教材；积极申报一流课程等相关项目。
3、专业实践教学建设工作。提出并论证本专业实验室、实习实训基地建设方案；负责建设方案的落实，保障专业实践教学有效开展。
4、教研科研工作。组织和带领本专业教师积极开展教研科研活动及项目申报；积极联系和承接校企合作横向项目。
5、师资队伍建设工作。制定本专业师资队伍建设规划和年度实施方案；负责实施方案的落实；承担本专业青年教师指导工作。
6、教学工作。每学期至少承担本专业一门核心或主干课程的
教学任务。
任职要求
（一）热爱高等教育工作，有强烈的事业心和责任感。遵守职业道德、爱岗敬业。
（二）具有本专业或相近专业建设和管理工作经历，具有作为专业带头人所必需的组织、管理和协调能力。
（三）具有教授职称，已经退休或近两年内退休，身体心理健康，年龄原则上为58岁至63岁之间。
（二）具有本专业或相近专业建设和管理工作经历，具有作为专业带头人所必需的组织、管理和协调能力。
（三）具有教授职称，已经退休或近两年内退休，身体心理健康，年龄原则上为58岁至63岁之间。
其他要求
应聘人员将应聘材料电子版打包发送至指定招聘邮箱，文件命名为：姓名+***专业带头人+高校人才网。应聘材料包括：（1）个人简历；
（2）身份证扫描件；（3）教授资格证书扫描件。
安徽淮北
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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淮北理工学院#
普通本科院校· 民营（私营）· 500-999人
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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