决策管理岗员工 面议
北京电子控股有限责任公司2024年3月面向系统内外公开招聘信息
截止日期:2024-03-15 2024-03-08发布
职位详情
基本信息
- 报名方式:其他
岗位职责
一、电控公司法人治理及决策管理体系建设
1.参与完善电控公司法人治理体系;
2.参与制定完善电控公司“三重一大”决策管理制度及“三会“议事规则;
3.协助做好电控公司决策会议文件材料的准备及会议组织工作,包括议案征集、会议记录、会议决议或纪要起草等会前筹备、会议组织和会后管理工作;
4.参与公司董事会年度工作报告、经营工作报告起草;
5.配合为外部董事日常履职及调查研究提供服务保障。
二、所属企业决策会议规范高效运行及考核评价体系建设
1.指导所属企业完善“三重一大”决策管理制度及决策会议议事规则;
2.搭建所属企业董事会日常运行管理体系;
3.建立所属企业董事会考核评价机制,并做好考核评价工作;
4.组织审核所属公司董事会/股东会的拟上会议案;
5.开展对所属企业决策规范运作专项检查工作。
三、派出董事管理服务及考核评价体系
1.建立派出董事管理制度及服务管理体系;
2.建立派出董事考核评价机制;
3.指导对派出董事开展日常服务管理工作。
四、完成领导交办的其他工作
1.参与完善电控公司法人治理体系;
2.参与制定完善电控公司“三重一大”决策管理制度及“三会“议事规则;
3.协助做好电控公司决策会议文件材料的准备及会议组织工作,包括议案征集、会议记录、会议决议或纪要起草等会前筹备、会议组织和会后管理工作;
4.参与公司董事会年度工作报告、经营工作报告起草;
5.配合为外部董事日常履职及调查研究提供服务保障。
二、所属企业决策会议规范高效运行及考核评价体系建设
1.指导所属企业完善“三重一大”决策管理制度及决策会议议事规则;
2.搭建所属企业董事会日常运行管理体系;
3.建立所属企业董事会考核评价机制,并做好考核评价工作;
4.组织审核所属公司董事会/股东会的拟上会议案;
5.开展对所属企业决策规范运作专项检查工作。
三、派出董事管理服务及考核评价体系
1.建立派出董事管理制度及服务管理体系;
2.建立派出董事考核评价机制;
3.指导对派出董事开展日常服务管理工作。
四、完成领导交办的其他工作
任职要求
1.硕士研究生及以上学历,2年以上工作经验;本科学历,5年以上工作经验;
2.企业管理、工商管理、法律等相关专业;
3.熟悉国家有关法律法规和电控产业;具备法人治理及决策管理相关经验,通晓党组织前置研究讨论重大经营事项工作规范;掌握日常公文格式,能够起草各类公文;具备基本管理知识;
4.具有全局管理观念和应变能力,出色的专业管理和沟通协调能力,具有风险意识和风险控制能力,良好的社交能、口头表达能力,熟练操作OFFICE办公软件。
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2.企业管理、工商管理、法律等相关专业;
3.熟悉国家有关法律法规和电控产业;具备法人治理及决策管理相关经验,通晓党组织前置研究讨论重大经营事项工作规范;掌握日常公文格式,能够起草各类公文;具备基本管理知识;
4.具有全局管理观念和应变能力,出色的专业管理和沟通协调能力,具有风险意识和风险控制能力,良好的社交能、口头表达能力,熟练操作OFFICE办公软件。
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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