情报服务 面议
苏州实验室战略研究部2024年公开招聘职位详情
- 五险一金
- 节日福利
- 定期/免费体检
- 科研资金
基本信息
- 年龄：年龄不超过35周岁，即1989年1月1日后出生；
- 用人部门：战略研究部
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 管理科学与工程, 信息资源管理（图书馆、情报与档案管理）
岗位职责
（2）负责科学计量与科研评价研究，利用系统分析方法和工具，开展科技评价、机构评价、人才评价、项目评价等服务；
（3）负责实验室文献资源平台建设与维护。
任职要求
（2）年龄不超过35周岁，即1989年1月1日后出生；
（3）熟悉信息科技领域和情报监测分析方法，熟练使用专业学术资源与平台，具备较强的信息搜集能力、分析能力、逻辑思维能力；
（4）熟练掌握文本挖掘、可视化分析相关方法与工具，具有一定的python、R或Java语言基础者优先。
其他要求
条件待遇
有竞争力的薪酬：提供具有竞争力的年薪，同时可享受地方各级人才津贴支持。如为应届博士毕业生可提供年薪40万起，同时可选择做博士后。
优质科研条件：提供一流的研究团队，具有充足稳定的研究经费支持。
良好成长生态：支持申报各级各类人才项目，并可叠加享受相应政策待遇，可参加实验室职称评聘，可优先选派出国学习和交流。
配套政策保障：提供过渡人才公寓保障，提供五险一金、节日福利、年度体检与度假等福利待遇。
附件下载
竞争力分析
苏州实验室
自然与应用科研机构（事业单位类型）· 公立（国有）·
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
请查看
重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
*责任声明
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！