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高校人才网2022上半年高层次人才引进系列活动

四川旅游学院川藏大数据服务平台建设课题组2021年招聘科研助理

发布时间:2021-09-16

四川旅游学院是由四川省人民政府主办,教育部2013年批准设立的四川省属全日制普通本科高校,是中国第一所以“旅游”命名的普通本科高校,是全国100所应用型本科产教融合发展工程项目建设高校、四川省本科院校整体转型发展改革试点高校;学校坚持地方性、应用型办学定位,肩负强旅报国的历史使命,不断深化教育改革,培养适应经济社会发展的应用型人才。学校主校区位于四川省成都市龙泉驿区红岭路459号,占地面积67.20万平方米,设有12个二级学院,25个本科专业,在校学生近万人。

四川旅游学院川藏大数据服务平台建设课题组,隶属于四川旅游学院信息与工程学院。主要研究方向、研究重点包括:①智慧旅游、智慧文旅,②旅游大数据,③云计算,④机器学习,⑤川菜智能化信息化。本团队将致力于培养信息技术+旅游的创新性复合应用型人才,打造一支结构合理、素质优良的学术团队。

现课题组因工作需要,面向社会公开招聘科研助理2名,具体事项如下:

一、岗位职责

1.承担课题研究工作,参与研究项目前期准备,相关项目的文献检索与整理、外文文献翻译、数据采集等工作,协助完成科研课题选定、设计、申报、撰写、学术论证工作;

2.参与完成项目所需要的信息整理与数据分析工作、算法实现,为研究提供数据和技术支持,确保数据准确可靠;

3.参与项目实地调研与访谈工作,高质量完成调研任务;

4.参与项目报告及论文撰写,及时高质量完成任务;

5.承担项目资料定期归档管理,保证档案的准确性完整性规范性安全性;

6.承担会议及大型活动的组织工作,确保活动顺利举办;

7.协助项目中期、结项和后续事宜,确保相关工作顺利完成;

8.协助项目的成果按时发表和出版事宜,保证项目的成果发布;

9.承担项目日常管理事务,负责协助与项目相关方的沟通、协调等工作,保证项目有序推进;

10.承担项目组一定财务工作,协助配合科研项目经费的报销等事宜,保证经费及时有效和规范使用;

11.按时完成项目负责人交办的其他任务。

二、招聘条件

1.本科及以上学历,30周岁以下,工作方式为全职,2020届、2021届高校毕业生优先;

2.计算机、地理信息系统等相关专业背景优先,至少精通1门编程语言,PythonMatlab者优化;

3.有意长期深入从事智慧旅游、川菜信息化产业化科研工作,具备较强的学习及科研能力、逻辑思维能力及沟通协作能力,有相关科研项目工作经验者优先;

4.至少会使用一种专业的数据分析软件和一门程序语言,撰写数据分析报告;

5.具有较强的研究写作能力,能够熟练阅读和撰写中英文科研论文,熟悉科研项目申请书、研究报告、学术论文撰写,有相关学术成果者优先考虑;

6.本学科领域参与过高水平论文的发表,熟悉论文撰写、投稿、收录、检索等相关操作流程,在本学科领域以第一作者或通讯作者发表过SCI1篇以上者优先;

7.有相关科研管理工作经验者优先;

8.为人诚实,积极主动,责任心强,工作踏实;具有良好的独立工作能力、沟通协调能力和团队协作精神;有很好的事业心和敬业精神、做事认真、细致、高效,富有责任感,身体健康;有创新视野,抗压能力强,有较强的承压力。

9.有较好的文字组织能力,善于沟通交流,大度大气,有包容性,有主见,意志、毅力坚定。

三、待遇情况

1.研究助理岗位为聘用制,试用期一个月。一经录用,由川藏大数据服务平台建设课题组聘用制方式用工,签订正式的聘用合同,聘用期限1年,依课题研究进展及个人能力水平,可以适当延长1-2年的聘期或更长聘期。待遇面议;

2.享受课题组科研资源与平台,完成高质量、高级别成果者给予科研绩效奖励;

3.其它福利待遇参照课题组相关规定执行。

四、招聘办法

1.有意应聘者请将详细个人简历(含教育经历、工作经历、获奖情况、个人近照、联系方式、毕业论文题目、摘要等)、代表性论文资料(含期刊封面、目录页、论文全文、封底)、学历学位证书、所取得的相关证书电子扫描件及其他能证明个人能力水平的相关材料发送至邮箱:79044446@qq.com;主题请注明姓名+毕业学校+应聘四川旅游学院科研助理+高校人才网

2.报名截止时间:2021920

3.课题组对报名应聘者相关材料进行初审,初审通过者通知面试。应聘人员需如实填报个人资料,如有虚假,取消面试或录用资格。课题组根据应聘者综合表现,择优聘任。

五、联系方式

联系人:冉老师

联系电话:028-84825038

联系地址:四川省成都市龙泉驿区红岭路459 四川旅游学院

邮政编码:610100

四川旅游学院信息与工程学院

2021912

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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