江西省赣州市人力资源有限公司2023年招聘25名劳务派遣制工作人员公告
共招25人，16个职位
学历要求：大专及以上
报名方式：其他
截止日期：详见正文
工作地点：赣州
大专及以上
其他
赣州
因业务发展需要，赣州市人力资源有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制员工25名，派遣至赣州旅游科技集团有限公司（含子公司）和赣州旅投建设集团有限公司工作。赣州旅游科技集团有限公司成立于2014年1月，是赣州旅游投资集团的全资子公司。主营业务涵盖旅游组团、青少年研学、红色教育培训、团建拓展，旅游主题活动策划执行，水上旅游客运、汽车租赁，体育场馆运营，物业服务、会务会展，旅游商品研发销售等。赣州旅投建设集团有限公司成立于2020年5月，是赣州旅游投资集团下属全资子公司。旅投建设公司是一家拥有建筑工程施工和市政公用工程施工总承包叁级资质的建设施工单位，主要经验范围为承接各类工程建设活动、建设工程设计、体育场地设施经营、文物保护工程施工、园林绿化工程施工、工程管理服务、招投标代理、造价咨询服务等各项业务。现将有关事项公告如下：
一、赣州旅游科技集团有限公司招聘岗位、人数及任职条件
序号 | 部门（单位） | 招聘 岗位 | 招聘 人数 | 招聘条件 | 报名邮箱 |
1 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 导游服务中心主管 | 1 | 1.40周岁以下，本科及以上学历，专业不限； 2.3年以上讲解、导游管理工作经验； 3.有全国导游证、具有团队管理能力和沟通协调能力； 4.有5年以上相关经验的学历放宽到大专。 | gzlkjthr@163.com |
2 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 导游服务中心导游 | 5 | 1.35周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.有1年以上导游、讲解、教育行业工作经验，热爱旅游行业，具有较强的事业心、责任感、团队合作和奉献精神； 3.有全国导游证优先。 | gzlkjthr@163.com |
3 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 文旅驿站接待员 | 4 | 1.30周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.身高160cm以上，形象气质好，热爱旅客服务工作，性格开朗，语言表达能力强； 3.行为举止得体大方，具有团队精神。 | gzlkjthr@163.com |
4 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 旅行社事业部计调专员 | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.能熟练采购酒店、用餐、交通、导游等旅游资源，处理旅游团队各项综合问题，耐心细致，有责任心，有1年以上的相关工作经验； 3.能独立完成旅游线路设计、行程编制、价格核算工作，能自主带团； 4.有全国导游证。 | gzlkjthr@163.com |
5 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 红飘带研学计调专员 | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.能熟练采购酒店、用餐、交通、导游等旅游资源，处理旅游团队各项综合问题，耐心细致，有责任心，有1年以上的相关工作经验； 3.能独立完成旅游线路设计、行程编制、价格核算工作，能自主带团； 4.熟悉赣南红色资源，了解赣南红色文化，热爱赣南红色事业。 | gzlkjthr@163.com |
6 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 旅行社事业部市场拓展专员 | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.有1年以上旅游行业市场拓展工作经验； 3.具备良好的沟通合作技巧，能自主带团，有全国导游证优先。 | gzlkjthr@163.com |
7 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 红飘带研学市场拓展专员 | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.有1年以上旅游行业市场拓展工作经验； 3.熟悉赣南红色资源，了解赣南红色文化，热爱赣南红色事业。 | gzlkjthr@163.com |
8 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 销售专员 | 1 | 1.30周岁以下，本科及以上学历，专业不限，旅游管理、市场营销专业优先； 2.2年以上旅游销售（旅游景区销售、旅行社同行营销、OTA及新媒体运维等）工作经验； 3.熟悉OTA、抖音等线上销售渠道。 | gzlkjthr@163.com |
9 | 赣州旅集物业服务有限公司 | 项目负责人（旅科集团部门经理） | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.3年以上物业管理工作经验，沟通管理能力强； 3.熟悉物业管理相关法律法规。 | gzlkjthr@163.com |
10 | 赣州旅集物业服务有限公司 | 拓展经理 （旅科集团部门经理） | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.3年以上物业经营拓展相关工作经验，能独立撰写物业管理方案及投标文件，熟悉招投标流程； 3.对市场有敏感的认识和判断能力。 | gzlkjthr@163.com |
11 | 赣州旅游科技集团有限公司 | 赣州好礼店长（旅科集团部门经理） | 1 | 1.40周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2.3年以上零售管理经验，有责任心，具有较强的沟通能力及团队管理能力； 3.对店铺的货品陈列和顾客心理等知识有一定的了解。 | gzlkjthr@163.com |
12 | 脐橙京东旗舰店 | 电商运营经理（旅科集团部门经理） | 1 | 1.40周岁以下，本科及以上学历，专业不限； 2.3年以上电商平台店铺运营管理及推广经验； 3.熟悉B2B、B2C络销售业务流程，拥有良好的沟通能力。 | gzlkjthr@163.com |
二、赣州旅投建设集团有限公司招聘岗位、人数及任职条件
序号 | 部门（单位） | 招聘 岗位 | 招聘 人数 | 招聘条件 | 报名邮箱 |
13 | 赣州旅投建设集团有限公司 | 工程专员 | 3 | 1.30周岁以下，本科及以上学历，土木类、建筑类、工程管理、工程造价专业； 2.具有二级建造师或助理工程师及以上职称； 3.有3年以上工程项目建设或现场管理工作经验； 4.熟悉工程施工程序和工艺，工程建设相关政策法律法规。 | gzltjsjt@126.com |
14 | 赣州旅投建设 集团有限公司 | 成本专员 | 1 | 1.30周岁以下，本科及以上学历，土木类、建筑类、工程管理、工程造价专业； 2.有3年以上工程造价工作经验，能独立完成项目预结算审核； 3.熟悉预算相关软件，各类工程施工规范、标准、法规，预算定额体系和工程计价体系； 4.有财政、审计部门预结算审核或国有平台公司工程造价、工程咨询公司工作经验者优先。 | gzltjsjt@126.com |
15 | 赣州旅投建设 集团有限公司 | 合约专员 | 1 | 1.30周岁以下，本科及以上学历，土木类、建筑类、工程管理、工程造价专业； 2.有3年以上成本合约工作经验，具有建设工程合同起草和谈判的能力； 3.熟悉各类工程施工规范、标准、法规，预算定额体系和工程计价体系。 | gzltjsjt@126.com |
16 | 赣州旅投建设 集团有限公司 | 行政文员 | 1 | 1.30周岁以下，本科及以上学历，工商管理类、公共管理类、旅游管理类、法学类、马克思主义理论类、中国语言文学类、新闻传播学类专业； 2.3年以上行政管理或办公室相关工作经验，熟练使用办公软件，擅长文件整理及归档； 3.有较强的文字组织能力、沟通协调能力。 | gzltjsjt@126.com |
三、任职要求
（一）涉及年龄和工作时间的，计算时间截止为2023年3月31日。
（二）有下列情形之一的不受理应聘
1.受过刑事处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
3.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解除聘用合同）、开除的；
4.有其他不适宜聘用情形的。
四、招聘程序
此次招聘按照报名、资格审查、面试、背景调查、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：从2023年4月20日起，至招满为止。
2.报名要求：采取网上报名方式进行。报名材料以压缩包的形式，命名为“应聘××岗位+姓名”发送招聘指定邮箱（岗位1-12发送至：gzlkjthr@163.com；岗位13-16发送至：gzltjsjt@126.com）。
报名材料需包含以下内容：《劳务派遣员工招聘报名表》（下载附件)、身份证、学历证、学位证、职称证、资格证、学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》扫描件（不接受手机照片），研究生学历的需同时附上本科学历证明。
（二）资格审查
报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。资格审查工作贯穿于公开考核招聘全过程（含聘用后），凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消考录资格。资格审查主要审核与职位有关的学历学位、专业、年龄和工作经历等基本信息。
（三）面试
每个招聘职位按照职位招聘计划人数与面试人数不少于1：2比例进入面试。
面试考核主要考察测评应聘人适岗条件、心理调适能力、语言表达能力和招聘岗位应具备的基本知识。
根据报名情况，面试时间、地点另行通知。
（四）背景调查
按面试成绩从高分到低分排名且不低于70分（含）等额确定候选人开展背景调查。如背景调查中发现候选人在个人诚信、征信、职业操守、道德、遵纪守法方面中存在问题或本人自愿放弃背景调查，将取消其资格，视情递补。
（五）体检
对通过背景调查的候选人，通知体检，体检按入职体检录用标准进行。体检不合格的或本人自愿放弃体检，将取消其资格，视情递补。
（六）公示
1.过程公示。在赣州市人力资源有限公司微信公众号公示通过资格审查入围面试、背景调查与体检人选名单，公示时间为3天。公示期满无异议的，进行下一环节。否则，视情递补。
2.结果公示。在赣州市人力资源有限公司微信公众号公示拟聘用人员名单，公示时间为3天。
（七）聘用
根据面试、背景调查和体检结果，确定拟聘用人员，公示合格者，与赣州市人力资源有限公司签订劳动合同，派遣至赣州旅游科技集团有限公司（含子公司）或赣州旅投建设集团有限公司。
若本人自愿放弃入职或在规定时间内未报到的，视为自愿放弃，可视情递补。试用期内离职，可视情递补。
五、联系方式
公司地址:江西省赣州市章贡区兴国路55号
咨询电话：0797-8179981、8286519、2022600
赣州市人力资源有限公司
2023年4月21日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
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政府国有企业 公立（国有）
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
*责任声明
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