杭州市人防工程平战结合服务保障中心是参照公务员法管理的事业单位，因单位工作需要，面向社会公开招聘编外聘用人员，现将相关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

质量监督辅助岗位1名、交通工程辅助岗位1名。

二、招聘对象和基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行；

3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力；

4.质量监督辅助岗位：本科及以上学历，专业为土木工程、建筑设备工程，具有2年及以上工作经历，具有一定的沟通表达能力，熟练操作各类办公软件；

交通工程辅助岗位：本科及以上学历，专业为交通工程、道路桥梁，具有2年及以上工作经历，具有较强的综合协调能力和语言文字表达能力，熟练操作各类办公软件。

5.年龄一般在35周岁以下（1987年7月1日以后出生），有研究生学历或硕士以上学位、中级以上专业技术职称的，年龄适当放宽至40周岁以下（1982年7月1日以后出生）。

三、报名

1.报名时间：自公告发布之日起—7月12日（截止至7月12日24时,逾期不予受理）

2.报名方式：邮箱报名，通过电子邮件提交报名材料，邮件主题请注明“编外聘用人员招聘+姓名”。邮箱330803130@qq.com。

3、报名所需提交的材料：报名表（见附件）、本人身份证、户口本、学历学位证书、工作经历证明等岗位要求的相关证明材料，同时附近期免冠电子彩照（请将以上材料以压缩包形式整理发送至邮箱，压缩包文件名以“编外聘用人员招聘+岗位＋姓名”的格式命名）。

4、资格初审：招聘单位于7月14日前进行资格初审，符合条件者会收到电话通知，请耐心等待并保持电话畅通。

四、考试

考试包括笔试和面试。报名人数少于或等于10人的，可免于笔试。

1.笔试

笔试科目一门。考生必须凭身份证参加笔试。笔试时间、地点另行通知。

2.面试

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:4（具体比例根据单位实际需要自行确定）的比例确定参加面试人员（如实际参加笔试人员不足1:4的比例，则按实际参加笔试人员确定面试对象）。

面试当天，面试入围人员按招聘单位指定的时间、地点，携带报名相关材料原件及复印件进行现场资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。如有面试入围人员书面确认不参加面试、未按时参加资格复审或资格复审被取消面试资格的，可在本招聘岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格复审后，材料复印件留存。

笔试和面试的成绩满分均为100分，合格分均为60分。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×50％+面试成绩×50％。

面试成绩不合格者不列入体检、考察对象。

五、体检与考察

在考试笔试、面试、总成绩均合格的人员中，根据总成绩从高分到低分，按招聘岗位1:1的比例确定体检对象，体检合格人员进入考察环节。

体检在指定医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检时间、地点另行通知。

若体检或考察不合格，在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。

六、公示与聘用

经考察合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，招聘单位可在面试合格人员中，按照考试总成绩从高分到低分择优确定替补人员，经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。

七、合同与待遇

1.合同方式：与指定的劳务派遣公司签订劳务派遣合同；

2.薪酬待遇：执行杭州市机关事业单位编外用工经费定额标准有关规定；

八、咨询电话:（0571）89587373

杭州市人防工程平战结合服务保障中心

2023年7月6日

附件：杭州市人防工程平战结合服务保障中心公开招聘编外人员报名表.doc

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来源链接：

https://www.hzrc.com/InformationCore/MajorRecommendDetails/1676864208896081922