中国医学科学院病原生物学研究所2023年第三批社会公开招聘的补充公告
根据工作需要,现将我所于2023年8月1日发布的《中国医学科学院病原生物学研究所2023年社会公开招聘公告(第三批)》及我所于2023年8月8日发布的《中国医学科学院病原生物学研究所2023年第三批社会公开招聘补充公告》做补充公告如下:
1.《中国医学科学院病原生物学研究所2023年社会公开招聘补充公告(第三批)》中KY01科研岗删除研究方向6结核病等重大传染病的流行病学研究和预防干预研究。
2.《中国医学科学院病原生物学研究所2023年社会公开招聘补充公告(第三批)》中JS02技术岗岗位要求修改为:
(1)拥护中国共产党领导,热爱祖国,遵纪守法,无不良记录;
(2)具有扎实的理论及操作基础,硕士及以上学历优先(生物学类、生物科学类、药学类、化学类、基础医学类、医学技术类、材料类和临床医学类专业);
(3)具有生物电镜、质谱类、高通量测序仪、细胞成像分析、分子互作类、色谱类和流式细胞仪等设备的实际操作经验,具备相关设备应用拓展能力和数据分析能力;
(4)身体健康,工作认真仔细,热爱本职工作,具有高度责任心和团结协作精神,具备公共服务意识,立足为不同学科服务;
(5)有较强的沟通协调能力、口头表达能力及文字处理能力。
3.《中国医学科学院病原生物学研究所2023年社会公开招聘补充公告(第三批)》中KY01科研岗、JS01技术岗、JS02技术岗及GL01管理岗从事方向1党务管理岗位,以及《中国医学科学院病原生物学研究所2023年第三批社会公开招聘补充公告》中GL02管理岗从事方向1财务管理岗位报名时间截止日期延期至2023年11月15日24:00。
4.计划招聘人数合计由14-15名变更为13-14名。
其他事宜仍以原公告为准,此前已经报名的人员无需重复报名。
原公告链接:1.《中国医学科学院病原生物学研究所2023年社会公开招聘公告(第三批)》https://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/130315.html
《中国医学科学院病原生物学研究所2023年第三批社会公开招聘补充公告》https://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/132288.html
中国医学科学院病原生物学研究所
2023年10月31日
一、单位简介
中国医学科学院病原生物学研究所(以下简称“病原所”)成立于2006年,是卫生行业中专业从事病原生物学研究的国家级科研单位。病原所开展病原生物学及免疫学、流行病与卫生统计学、结构生物学、生物信息学等相关领域高水平科学技术研究,开展相关领域诊断、预防、治疗等技术和产品的研发与咨询服务,承担重大公共卫生事件防控、科学技术保障及支撑任务,承担着北京协和医学院病原生物学及相关专业的学科建设和教育教学、人才培养任务。
现面向社会公开招聘工作人员,诚邀广大英才加入!将为有志于投身病原生物学科研、研发事业的人才提供一流的研究平台、优厚的福利待遇、良好的学术环境和广阔的发展空间。
二、招聘对象及岗位要求
本次计划招聘工作人员12-13名。
岗位编号 | 岗位名称 | 专业 | 岗位要求 | 研究(从事)方向 |
KY01 | 科研岗 | 基础医学类、生物学类、兽医学类、医学技术类、生物医学工程类、临床医学类、药学类、公共卫生与预防医学类、生物科学类、兽医学类、医学技术类、生物工程类、生物技术类、动物医学类 | 1.具有博士研究生学历学位; 2.原则上应完成过至少一期博士后科研工作; 3.年龄一般不超过37周岁,具有相关专业特长的可适当放宽; 4.具有良好的英语基础,能够熟练阅读英文文献和进行英文论文的撰写; 5.热爱科研,善于独立思考,工作认真负责,有较强的执行力,具有团队协作精神,具有较突出的科研能力、科研业绩和科研潜质。 | 具有独立科研工作能力,具有病毒学研究经验者优先。 | 研究方向1艾滋病分子病毒与免疫学、抗病毒药物研究 |
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1.熟练掌握免疫学、病原生物学、生物化学与分子生物学、细胞生物学的理论知识和实验技能; 2.从事过感染免疫学、病原微生物学特别是结核病领域相关工作的人员优先。 | 研究方向2结核病等重大疾病感染免疫学研究 |
1.熟练掌握分子生物学、细胞生物学、微生物学、免疫学等学科的理论知识和实验技能,在病原-宿主相互作用或合成生物学改造等方向有研究经验的优先; 2.以第一作者在国际知名期刊发表过1篇以上研究论文。 | 研究方向3病原菌分泌系统致病机制及其作为分子载体改造应用的研究 |
在微生物学、病原生物学、免疫学、预防医学或动物医学等相关专业国际学术期刊上发表过研究论文者优先。 | 研究方向4动物源性病毒的监测、预警和防控技术研究 |
具备良好的英文阅读、写作和交流能力,对科学研究有较大兴趣。 | 研究方向5慢病、感染性疾病及罕见病的基因治疗研究 |
1.熟练掌握流行病学与卫生统计学、微生物学、病原生物学、免疫学、生物化学与分子生物学的理论知识和基本实验技能; 2.从事过结核病相关流行病学、分子流行病学科研工作的人员优先。 | 研究方向6结核病等重大传染病的流行病学研究和预防干预研究 |
JS01 | 技术岗 | 基础医学类、生物学类和医学技术类 | 1.具有硕士研究生学历学位; 2.年龄一般不超过30岁,具有相关专业特长的可适当放宽; 3.具有扎实的相关学科的专业理论知识和实验技能; 4.热爱科研,善于独立思考,具有团队协作精神; 5.具有实验室管理经验和科研项目管理经验者优先; 6.熟悉生物安全高等级实验室运行管理规范者优先。 | 从事呼吸道感染病原学和致病机制研究 |
JS02 | 技术岗 | 生物科学类、生物学类、化学类、计算机类和仪器类、药学类、生物医学工程类、基础医学类、生物工程类 | 1.具有硕士研究生学历学位,具有扎实的理论及操作基础,具有操作、管理技术平台的基本能力;确有相关专业特长或相关工作经验丰富的,学历可放宽至本科。 2.具有色谱类、质谱类、流式细胞仪、细胞成像分析、电镜和高通量测序仪等设备的操作经验,具备相关数据分析能力; 3.身体健康,工作认真仔细,热爱本职工作,具有高度责任心和团结协作精神,具备公共服务意识,立足为不同学科服务; 4.有较强的沟通协调能力、口头表达能力及文字处理能力; 5.年龄一般不超过35周岁,具有相关专业特长的可适当放宽。 | 公共技术平台 |
JS03 | 电脑维护岗 | 计算机类、数学类、物理学类、力学类、机械类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类、仪器类、航空航天类、兵器类、信息与通信工程类、计算机科学与技术类、软件工程类、网络空间安全类、管理科学与工程类、图书情报与档案管理类 | 1.大学本科及以上,硕士研究生优先; 2.中共党员优先; 3.身体健康,吃苦耐劳,责任心强,工作认真仔细,具有团队精神,能胜任管理工作; 4.有较强的沟通协调能力、口头表达能力及文字处理能力; 5.具备网络信息中心工作经验,熟悉信息系统运维管理者优先; 6.年龄一般不超过35周岁,具有相关专业特长的可适当放宽。 | 网络信息中心 |
GL01 | 管理岗 | 不限 | 1.大学本科及以上,硕士研究生优先; 2.中共党员优先; 3.有良好的组织沟通协调能力、文字能力和分析解决问题能力; 4.能熟练使用日常办公软件; 5.年龄一般不超过35周岁,具有相关专业特长的可适当放宽。 | 1.具有相当的党建理论水平和文字能力; 2.从事过党务管理工作的优先; 3.具有马克思主义理论、中共党史等相关专业背景优先。 | 从事方向1党务管理 |
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1.具备较好的英语水平; 2.品行端正,工作认真细心、责任心强,能够承受工作压力; 3.有科研管理工作经验者优先。 | 从事方向2科研项目管理 |
1.大学本科及以上,具有相关专业学历或持有相应的专业资质上岗证书; 2.年龄一般不超过40周岁,具有相关专业特长的可适当放宽; 3.具备承担以下岗位职责的专业背景及经验: (1)承担工程项目电⽓专业施⼯质量、安全、进度管理及成本控制等,负责设计变更、洽商变更审核及签认技术⽂件全流程,协调参建各方解决施⼯中出现的专业技术问题、现场形象进度审核等; (2)配合新建工程竣工结算工作; (3)承担新建工程各参建单位移交工程资料对接、收集、管理等工作; (4)承担工程竣工验收手续的前期调研、沟通对接、资料收集提交、事务办理等工作,包括但不限于:人防工程验收、城建档案馆验收等; (5)承担基建各类事项的调研,组织参建单位议价比选流程、合同审核、签订等,参与各类招标事项流程配合、招标文件校核等工作; (6)配合新建工程竣工决算工作。 4.熟练操作office等日常办公软件。 | 从事方向3基建 |
三、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家各项法律法规,思想政治表现良好,无学术不端行为,无师德失范行为,无违法违纪等不良记录;
2.责任感强,具有良好的团队意识和沟通能力,身心健康;
3.具有北京市常住户口。
四、招聘程序
1.投递简历
有意者请于2023年9月15日前将电子版申请表发送至报名邮箱(ipbzhp@163.com)邮件主题及岗位申请表请按以下方式命名:应聘岗位编号+岗位名称+研究(从事)方向+姓名+高校人才网,每人只能报名应聘1个岗位。Eg:KY01+科研岗+研究方向1艾滋病分子病毒与免疫学、抗病毒药物研究+张三+高校人才网/GL01+管理岗+从事方向1党务管理+李四+高校人才网【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】
2.资格审查
我单位将根据招聘条件对报名材料进行资格审查,入选者将以邮件、短信或电话方式通知考试有关事宜,没有入选者将不另行通知。
3.考试考核
考试考核的时间、地点、方式以后续通知为准。
4.考察和体检
根据考试考核情况组织考察和体检,对于考察和体检有不合格情况的岗位,由单位决定是否依次递补或放弃该岗位招聘。
5.领导班子集体研究确定拟录用人选。
6.公示与聘用
对拟录用人选公示不少于7天。公示期满没有问题或反映问题不影响聘用的,办理正式入职的相关手续。博士后应聘者须取得博士后证书和博管会工作派遣函后方可办理。
五、其他说明
1.研究所对录用人员纳入编制内管理,为事业编制职工,签署聘用合同。
2.录用人员工资和社会保险待遇按照国家以及本单位有关政策执行,享受住房补贴、餐补等国家和研究所各项福利待遇。
3.科研岗以中国医学科学院北京协和医学院准聘长聘系列教职为发展目标(更多信息参见“热邀天下俊彦,依托百年协和,申报海外优青”链接:https://www.pumc.edu.cn/yxbd/d53d40f292f94d6eb47f330434630c0c.htm),如3年合同期内不能获聘院校准聘长聘系列教职的,我单位有权不续签聘用合同。
六、联系方式
联系人:祖老师
联系电话:010-67837132
联系邮箱:ipbzhp@163.com
2023年8月1日