根据教育工作需要，经县委、县政府同意，决定按照“公开、公平、公正、择优”和“凡进必考”原则，从全县农村中小学在编在岗教师(含三年服务期满的特岗教师)中公开选调教师到城区中小学(含玉亭镇德胜小学、排岗小学、洲上小学)、幼儿园任教。现公告如下：

一、公开选调计划和岗位

本次公开选调城区中小学（幼儿园）教师197名，其中高中教师9名，初中教师52名，小学教师128名，幼儿园教师8名。具体如下：

1.高中教师9名。其中语文1名，数学1名，英语1名，思想政治1名，历史1名，地理1名，物理1名，化学1名，生物1名。

2.初中教师52名。其中语文7名，数学8名，英语9名，物理5名，化学2名，生物2名，道德与法治3名，历史3名，地理3名，音乐1，体育与健康6名（其中篮球教师4名），美术2，信息技术1名。

3.小学教师128名。其中语文47名，数学45名，英语10名，道德与法治2名，音乐6名，体育与健康6名，美术9名，信息技术3名。

4.幼儿园教师8名。

二、公开选调原则和要求

(一)选调原则

1.不影响调出学校正常教学秩序。

2.着眼学科教学需要，择优选调。

3.公开考试，公平选调，阳光操作。

(二)选调要求

1.热爱教育事业，遵守教师职业道德，思想健康，遵纪守法，爱岗敬业。

2.身体健康，能胜任教学工作。

3.具有履行岗位职责所需要的专业知识。

4.报考高中岗位学科及幼儿教师岗位，工作年限不限；其他岗位学科必须在本县任教满3年及以上；特岗、定向生、公费生等必须符合规定服务年限，才能报考。

5.公开选调岗位数与报考人数比至少要达到1∶2，否则取消该岗位选调计划或按比例相应调减选调计划。

6.现任小学教师可以报考小学、初中或高中岗位;现任初中、高中教师可以报考初中或高中的岗位，但不得报考小学岗位。

7.报考者按报考要求只能报高中、初中、小学或幼儿园某一学科岗位，不得兼报，否则报考无效。

三、报考岗位条件

（1）报考高中教师岗位须具备下列条件：

①具有高中及以上教师资格证，且教师资格证学科与报考岗位学科一致；

②全日制本科及以上学历，且专业与所报岗位学科相关；

③年龄在45周岁以内(1978年7月1日及以后出生)。

(2)报考初中教师岗位（除体育与健康篮球教师岗位外）须具备下列条件：

①具有初中及以上教师资格证，且教师资格证学科与报考岗位学科一致；

②大学本科及以上学历；

③年龄在45周岁以内(1978年7月1日及以后出生)。

(3)报考小学教师岗位须具备下列条件：

①具有小学及以上教师资格证，且教师资格证学科与报考岗位学科一致；

②大学本科及以上学历；

③年龄在40周岁以内(1983年7月1日及以后出生)。

（4）初中体育与健康篮球教师岗位须具备以下条件：

①具有初中及以上教师资格证，且教师资格证学科与报考岗位学科一致；

②大学专科及以上学历，体育相关专业；

③年龄在35周岁以内（1988年7月1日及以后出生）；

④身高175厘米以上。

（5）报考幼儿园教师岗位须具备下列条件：

①具有幼儿教师资格证；

②大专及以上学历，学前教育相关专业；

③年龄在35周岁以内（1988年7月1日及以后出生）。

以上岗位条件中涉及到的专业问题，参照《江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录》。

四、笔试

1.内容：

①高中：学科专业知识,语文、数学、英语卷面满分150分，其他学科卷面满分100分。

②小学岗位、初中岗位（除初中体育与健康篮球教师岗位外）：学科专业知识，小学、初中语文卷面满分均为120分，其他学科卷面满分100分。

③幼儿教师岗位：学科专业知识，卷面满分100分。

2.笔试时间：2023年8月6日上午

①小学、初中、高中语文9∶00-11∶30。

②其他学科9：00—11：00。

3.考试地点：待领取准考证时告知。

4.考生须自带2B铅笔、中性黑色水笔、套尺等考试工具。

5.初中体育与健康篮球教师岗位考试测试内容为篮球专业技能。测试时间与地点另行通知。

五、面试

1.高中各选调岗位需参加面试，幼儿园、小学、初中岗位不面试。

2.高中学科选调岗位，根据笔试成绩从高分到低分按1∶2确定选调入闱面试对象，如末位出现分数并列时，则一并入闱。

3.面试满分为100分。计算最终得分时，笔试、面试成绩各占50%。

4.面试时间、地点、形式及内容另行通知。

六、加分规定

1.加分项目与办法

①农村工作年限加分项目与办法：凡在农村任教未享受边补的报考人员，每满1年加0.5分。在农村艰苦边远地区任教(以“边补”发放名册为准)的，每满1年加1分，工作年限累计加分不超过5分。

②职务加分项目与办法：连续担任完小校长职务且2023年6月仍在任的，近两年经学校考核合格，满2年加1分(现在任而未连任满两年的，不予加分)，在此基础上每增加1年再加0.5分，累计加分不超过3分。

2.报考高中教师及初中体育与健康篮球教师选调岗位的人员不享受加分。

七、选调程序

1.公告发布

本公告在“余干之窗”网站(http://www.yugan.com.cn)上发布。

2.线上报名与资格审查

(1)线上报名：

本次考试采取线上报名的方式进行，报名时间从公告之日起至现场资格审查结束。网上报名不得重复报考，如发现信息填写错误，可以重新扫码进行修改，最多可以修改3次。请各位考生扫描下方二维码或用电脑登录网址

（https://wj.qq.com/s2/12837612/075e/）如实填写信息，诚信报考，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。

二维码（请点击链接查看详情）

(2)现场资格审查时间:2023年7月31日—8月2日，工作时间：上午8：30-12：00，下午2：30-5：30。

(3)现场资格审查地点：县教体局七楼第一会议室。

(4)现场资格审查所需材料：

报考人员报名时需现场提供：①身份证(原件);②教师资格证原件与复印件;③学历证书原件;④教育部学历在线验证报告(验证期必须在有效期内);⑤余干县2023年城区教师选调资格审查表(校长签名、学校盖章确认)。

(5)报名时，现场进行资格审查。资格审查贯穿选调工作始终。

3.发放《准考证》

2023年8月5日上午发放《准考证》，笔试、面试时考生应携带报名时使用的有效身份证件和准考证进入考场。

4.考核与录取

总成绩(初中、小学总成绩指笔试成绩与加分合成的成绩)公布后，按1∶1.2进行考核。如遇最后一名出现并列，则一并纳入考核。

经考核合格，分类分学科按总成绩自高而低按计划依次确定最终入闱人员，如遇末位总成绩相同者则一并入闱。

5.公示与择岗

(1)公示：最终入闱人员将予以公示。

(2)择岗：公示无异议后，县教体局根据学校岗位需求安排到相关学校任教。择岗完成后由教体局办理有关人事、编制及工资关系的接转手续。

6.根据人社相关文件规定，凡是通过本次公开选调录用的教师，选调进城后其职称申报只能在新单位进行;取得乡村中小学教师职称的教师，流动到非乡村学校任职任教的，不得按乡村中小学教师职称对其进行聘任，须按城镇类进行重新聘任，同时不再享受乡镇工作补贴和边远教师津贴等相关政策。

八、有关规定

1.有下列行为之一的，不得报考。

(1)违反教师职业道德，造成恶劣影响的；

(2)三年内受过党纪政纪处分或受到司法机关、行政机关处理的；

(3)正处于纪检监察机关或司法机关立案在查的；

(4)法律法规规定的其他情形；

(5)近三年年度考核或师德师风考核被评为合格等次以下的；

(6)在2022-2023学年度教师综合考评中位列第四档者。

2.学校须严格审核报考者的相关情况并作出是否同意报考的意见，如发现审查不严格、弄虚作假、徇私舞弊等行为，依纪依规进行处理。

3.严格落实回避制度。凡有直系、旁系亲属参加考试的，须主动申请回避，不得参与此次选调相关工作。

九、本公告由县教体局负责解释。

附件：余干县2023年城区中小学（幼儿）教师选调资格审查表

余干县2023年城区中小学教师选调工作领导小组办公室

2023年7月29日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

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