工程总承包分公司（以下简称“分公司”）是中建西北院落实“12366”战略发展思路，进一步完善“1+2+N”业务结构，构建具有“西北院特色的设计引领工程总承包”发展模式而设立的二级生产机构。致力于民用建筑领域的EPC总承包探索和实践，加快推进了中建西北院工程总承包业务板块发展，打造了中建西北院“设计引领、价值创造”的市场竞争优势。根据分公司业务发展需要，现面向社会公开招聘分公司总经理等相关岗位人员。

报名条件

1．具有较高的政治素质和理想信念，以习近平新时代中国特色社会主义武装头脑，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，大局意识强，具有搞好国有企业的事业心和责任感；

2．具有国有企业家精神和职业经理人素养；

3．具有正确的业绩观，工作业绩突出；

4．具有履行岗位职责所必需的领导力、责任担当精神和团队协作精神，具备较强的创新意识和突出的管理能力，具备敏锐的洞察力，业务本领过硬；

5．认同中国建筑和中建西北院企业文化和核心价值观，忠诚于企业，珍惜和维护中国建筑品牌；

6．具有良好的职业操守和个人品行，认真贯彻落实中央八项规定，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好。

01总承包分公司总经理

岗位职责

1．贯彻落实上级党委及分公司决策部署安排，落实“一岗双责”责任；

2．按照有关规定，拟订分公司经营计划，依法合规组织实施分公司年度经营计划，全面负责分公司日常生产经营活动，全面完成上级单位下达的各项指标；

3．完善分公司法人治理及内部管理机制，加强全面风险管理，确保合规稳健经营；

4．协调分公司各类涉外公共关系方面的事务，维护分公司对外形象；

5．深入了解行业内相关市场信息、业内动态以及相关政策，为分公司决策提供依据。

任职要求

1．教育背景：一般应当具有大学本科及以上文化程度；

2．政治面貌：中共党员；

3．工作经验：3年及以上相关工作经验。具有中建系统内三级单位正职及以上工作履历且业绩较好者优先考虑；

4．职称及职业资格：具备高级及以上职称。持一级建造师、造价工程师等国家职业资格证书者优先考虑；

5．其他要求：具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，具有敏锐的市场洞察力和分析能力，有熟悉和适应全国范围内不同地域工作经历者优先考虑。

02总承包分公司副总经理（市场）岗位职责

1．贯彻落实上级党委及分公司决策部署安排，落实“一岗双责”责任；

2．根据分公司战略发展目标，制定市场发展专项规划，研究与选择目标市场，编制年度计划，并积极负责实施；

3．负责对接、维护目标市场的地方政府、行政主管部门及客户关系，建立健全项目资源获取渠道，组织统筹市场信息分析工作；

4．负责分公司市场营销体系建设，协助分公司主要领导做好市场扩展和维护；

5．负责分管体系的人才队伍建设，确保人才队伍建设质量符合分公司要求，提升市场营销人员的业务素质。

任职要求

1．教育背景：一般应当具有大学本科及以上文化程度；

2．政治面貌：中共党员；

3．工作经验：5年及以上相关工作经验。具有中建系统内三级单位营销副总经理及以上工作履历且业绩较好者优先考虑；

4．职称及职业资格：具备中级及以上职称。持一级建造师、造价工程师等国家职业资格证书者优先考虑；

5．其他要求：具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，具有敏锐的市场洞察力和分析能力。有熟悉和适应全国范围内不同地域工作经历者优先考虑。

03总承包分公司副总经理（履约）

岗位职责

1．贯彻落实上级党委及分公司决策部署安排，落实“一岗双责”责任；

2．负责分公司年度项目管理目标的策划、分解与实施，实施过程中的履约服务；

3．负责建立健全分公司履约管理体系；负责分公司管辖项目策划、项目建设等工作；协助分公司主要领导抓好项目安全生产；

4．建立分公司层面对管辖项目履约考核制度，负责分公司所属项目的履约管理的检查与考评工作；

5．负责组织分公司工程竣工预验收和竣工验收工作；

6．负责分管体系的人才队伍建设，确保人才队伍建设质量符合分公司要求，提升工程管理人员的业务素质。

任职要求

1．教育背景：一般应当具有大学本科及以上文化程度；

2．政治面貌：中共党员；

3．工作经验：5年及以上相关工作经验，具有中、大型项目的项目经理岗位工作经验。具有中建系统内三级单位履约副总经理及以上工作履历且业绩较好者优先考虑；

4．职称及职业资格：具备中级及以上职称。持一级建造师、造价工程师等国家职业资格证书者优先考虑；

5．其他要求：具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。有熟悉和适应全国范围内不同地域工作经历者优先考虑。

04总承包分公司总经济师

岗位职责

1．贯彻落实上级党委及分公司决策部署安排，落实“一岗双责”责任；

2．负责分公司商务管理年度目标的制定，并组织实施；

3．负责建立健全分公司商务管理体系。总体管控分公司成本管理、目标责任管理、商务策划、合约管理、招采管理、结算管理等工作；

4．负责分公司成本管理体系建设。正确执行成本计划，准确核算成本，经常进行成本分析。寻求降低成本途径，提高分公司的经营效果；定期检查分公司和项目成本计划执行情况，发现问题及时组织有关职能部门研究解决，并指导成本的预测、控制和分析工作；

5．负责分公司法务、风险管理工作。统筹推进所辖项目的案件管理工作，存量诉讼案件压降、潜在诉讼案件预防工作；统筹风险项目销项目标及销项计划安排，风险管控工作安排；严格合同签约管理，强化全过程履约风险防控；

6．负责分管体系的人才队伍建设，确保人才队伍建设质量符合分公司要求，提升商务管理人员的业务素质。

任职要求

1．教育背景：一般应当具有大学本科及以上文化程度；

2．政治面貌：中共党员；

3．工作经验：5年及以上相关工作经验，具有中、大型项目的商务经理岗位工作经验。具有中建系统内三级单位总经济师及以上工作履历且业绩较好者优先考虑；

4．职称及职业资格：具备中级及以上职称。持一级建造师、造价工程师等国家职业资格证书者优先考虑；

5．其他要求：具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。有熟悉和适应全国范围内不同地域工作经历者优先考虑。

05总承包分公司总工程师

岗位职责

1．贯彻落实上级党委及分公司决策部署安排，落实“一岗双责”责任；

2．负责分公司年度科技目标的策划、分解与实施，实施过程中的技术质量服务；负责技术投标的组织与策划、编制、审核、述标答辩以及投标施组的交底工作；

3．负责建立健全分公司技术质量管理体系；负责分公司设计管理工作；参与分公司的商务策划、计划成本的编制及商务创效、成本管控等方面的商务工作；

4．负责所属项目重大安全风险源的识别，组织施工组织设计和重大方案的策划、编制、审核、交底和实施监控等工作；负责组织超过一定规模的危险性较大的分部分项工程的专家论证和实施中重要环节的分项验收工作；负责重大技术问题处理措施的制定，组织质量事故和安全事故的处理；

5．负责分公司所属项目的技术资料、质量验收资料的审核/审批；全面负责项目竣工资料的整理、归档工作，参与竣工工程预验收；负责分公司所在区域科技质量协会、学会、质量监督等政府部门的日常沟通与联络；

6．负责分管体系的人才队伍建设，确保人才队伍建设质量符合分公司要求，提升技术质量管理人员的业务素质。

任职要求

1．教育背景：一般应当具有大学本科及以上文化程度；

2．政治面貌：中共党员；

3．工作经验：5年及以上相关工作经验，有中、大型项目的总工程师岗位工作经验。具有中建系统内三级单位总工程师及以上工作履历且业绩较好者优先考虑；

4．职称及职业资格：具备中级及以上职称。持一级建造师、造价工程师等国家职业资格证书者优先考虑；

5．其他要求：具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。有熟悉和适应全国范围内不同地域工作经历者优先考虑。

具体报名事项

（一）竞聘程序

1．个人报名、资格审核；

2．竞聘演讲及面试答辩；

3．确定考察对象；

4．组织考察或背景调查；

5．院党委会研究决定；

6．依照程序办理入职。

（二）竞聘材料

1．竞聘登记表（资格审核通过后填写）、个人简历、学历学位证明（证书及学历学位认证报告扫描件、如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、国家职业资格、专业成果及重要奖励等）、身份证（正反面）的电子扫描件；

2．竞聘演讲ppt（内容演讲不超过15分钟）；

3．竞聘副总经理岗位人员需在个人简历及竞聘资料中注明个人倾向于分管的业务领域，如：市场营销、履约等。

1.报名时间：即日起至2023年9月1日

2.简历投递邮箱：xbyrsczp@163.com邮件请以：“岗位名称+姓名”命名

3.应聘者只能报名一个岗位，并确保自身报名材料的真实性。

4.联系人：中建西北院人力资源部

王老师029-68515966

来老师029-68320312

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来源链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/himRSA0adtsh3u_Rq6hhKg