根据工作需要，2023年度国家统计局机关服务中心面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及岗位要求

本次招聘岗位为物业管理岗，具体岗位要求详见《国家统计局机关服务中心2023年度面向社会公开招聘工作人员岗位信息表》（附件）。

二、应聘资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（三）拥护和遵守中华人民共和国宪法、法律和法规。

（四）具有良好的政治素质和道德品行，以及较强的事业心和责任感。

（五）具有硕士研究生及以上学历，报考人员最高学历对应专业符合招聘岗位要求。

（六）具备正常履行岗位职责必需的身体条件和心理素质。

（七）须具有北京市城镇常住人口户籍。年龄符合具体岗位要求限制。

（八）按照《事业单位人事管理回避规定》，聘用后即构成回避关系的报名人员不得报考。

（九）具备岗位所需要的其他条件。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为还在禁考期的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘程序

（一）报名

1.报考人员在规定的报名时间内（自公告发布之日起至9月6日17:00，7个工作日），登录国家统计局在京直属企事业单位公开招聘服务平台（网址：http://stats.gjzhaopin.cn）注册、在线报名并提交相关材料（身份证，户口簿首页及本人页，学历学位证书，工作证明、劳动合同、社保缴费记录等）。

2.如在平台注册、报名期间遇到网络技术问题，请咨询技术支持电话：010-87700082（信息发布期间工作日9:00-12:0014:00-18:00）。

（二）资格审查

我单位将对报名人员资格进行审查，通过资格审查人数与招聘计划人数比例达到3：1以上的方可开考。报考人数达不到上述比例情况下，将取消岗位招聘计划，并在国家统计局网站（www.stats.gov.cn）进行公告。

（三）考试

资格审查结束后组织招聘考试，考试内容包括笔试和面试。

1.笔试。我单位将在国家统计局网站上发布笔试公告，公布笔试时间、地点和参加笔试人员名单等信息。笔试合格分数线为60分。

2.面试。根据笔试成绩从高到低的顺序，按照面试人数与聘用计划人数5：1的比例确定面试人选，末位成绩相同，一并进入面试；面试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数参加面试。面试合格分数线为60分。具体面试时间、地点等信息将在国家统计局网站公布。

（四）体检和考察

1.根据综合成绩（笔试成绩、面试成绩各占50%）从高分到低分的顺序确定体检和考察人选。进入体检和考察环节人数与聘用计划人数比例为2：1，后续招聘环节排名不分先后。

2.体检、考察不合格或自愿放弃应聘的，取消考察人选资格。

3.因报考人员放弃、体检或考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺，可根据综合成绩从高分到低分的顺序依次递补，也可不递补。

（五）公示和聘用

根据考试成绩和体检、考察情况，按岗位匹配度确定拟聘用人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台网站以及国家统计局网站上进行公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同，并办理聘用手续。

四、工资福利待遇

受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。

五、注意事项

1.应聘人员应保证填报个人信息、提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定进行处理。

2.我单位将在国家统计局网站发布笔试、面试相关信息，请应聘人员密切关注并保持通讯畅通。

3.公开招聘人员实行试用期制度，试用期一般为6个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

国家统计局机关服务中心

2023年8月29日

·国家统计局机关服务中心2023年度面向社会公开招聘工作人员岗位信息表

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来源链接：

http://www.stats.gov.cn/xw/tjxw/tzgg/202308/t20230829_1942386.html