公司简介

天津市天河计算机技术有限公司（以下简称“天河计算机公司”），为国家超级计算天津中心下属企业，聚焦算力系统建设、管理、运营等技术创新、产品研发和成果转化。公司在自主超级计算系统构建、统一运维管理、融合算力服务平台、AI应用开发平台和多领域行业平台方面具备自主核心技术，重点围绕算力技术创新方面开展核心技术突破和产品研发工作，打造国内领先的算力技术创新和专业服务企业，推动数字产业化和产业数字化发展,为数字中国发展助力。

天河计算机公司具备十余年世界最快天河系列超级计算机的系统运行管理经验，在自主超级计算系统构建、统一运维管理、融合算力服务平台、人工智能等多领域具备自主核心技术。公司依托世界领先的天河系列超级计算系统科技成果转化，可支撑涵盖多样性融合算力平台建设、管理、应用全流程服务，为用户提供包括通用、超算、智算融合算力平台的完整解决方案，以及项目咨询、集成建设、运营托管等多种类型服务。

福利待遇

1、在天津工作，解决天津市户口，享受相关人才补贴政策。

2、免费入住白领公寓，享受独立卧室。

3、缴纳“五险一金”，提供区域有竞争力的薪资待遇，骨干人才享有股权激励政策。

4、按国家规定执行周末双休、带薪年假等。

招聘需求

招聘对象：

2025、2026届应届毕业生；工作年限满足要求的社会科技人才。

招聘岗位：

1、市场岗位：行业销售（教育方向）、行业销售(政企方向)。

2、技术支持岗位：专家工程师（算力、政企、医疗等支持方向）、系统实施工程师、采购助理。

3、软件产品岗位：软件研发工程师（前端、后端、平台、大模型应用、测试、UI设计、人工智能专家等方向）。

4、硬件产品岗位：硬件研发工程师（结构、电源、BMC、测试、服务器产品等方向）。

5、系统岗位：系统管理工程师、网络安全工程师。

6、运维岗位：机电值班员、消安智控值班员、暖通值班员。

联系方式

1、网址：www.nscc-tj.cn

2、地址：天津经济技术开发区信环西路10号

3、如您符合以上岗位要求，可将个人简历发送至邮箱：tianhe-hr@nscc-tj.cn（邮件标题和简历文件命名均为：岗位名称-本人姓名-高校人才网）【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

4、联系方式：胡玥022-65375565

热忱欢迎有识之士来天河公司工作，这里是您成就事业、实现价值、创造人生辉煌的广阔平台！

（以下为岗位明细）

天津市天河计算机技术有限公司岗位介绍

一、市场岗位

（一）行业销售（教育方向）（社招）

专业要求：计算机相关专业。

学历要求：本科

工作经验：2年以上     

岗位职责：

1、负责教育行业信息化相关方向咨询及解决方案支撑工作，可通过行业数据分析数据价值场景，拉通数据持有方及场景应用方需求对接并推动场景落地；

2、负责信创环境中业务售前咨询及解决方案的编写，分析客户业务需求、业务痛点，完成解决方案规划、设计等；

3、协助销售人员完成售前售后外部客户及公司内部各部门的对接工作；

4、配合销售推动解决方案落地，负责解决方案客户宣讲和项目招投标流程；

5.主要负责高校算力设备及算力系统的推广销售工作。

岗位要求：

1、统招本科及以上学历，计算机相关专业毕业；

2、1年以上人工智能、数据运营、技术支持等行业的从业经验；

3、熟悉人工智能、信创、大数据等相关产品与技术；

4、有教育信息化、数智化领域市场客户资源者优先考虑；

5、具备良好的团队合作精神以及较强的拓展力与组织协调能力，有良好的沟通能力和执行力，可承受较大的工作压力；

6、熟悉信创生态下相关硬件产品、软件产品、技术生态者优先。

（二）行业销售(政企方向)（社招）

专业要求：计算机、市场营销相关专业。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.客情建设和商机拓展

1.1主动洞察所在区域/市场的关键行业，识别出关键/潜在客户，并能够主动找到关键决策链，识别客户真实需求；

1.2用客户的语言展开对话，获取客户信任，挖掘产品和技术需求，形成有效商机；

1.3对存量客户进行二次开发，在服务、业务合作等多方面为客户提供体验升级，推进资源上量；

1.4定期与现有和潜在客户联系，及时了解客户的业务规划和预算、供应商情况、组织架构、技术环境等关键信息；

1.5识别客户决策链，维护好关键决策点客户的客情关系，并与客户建立长期的业务和技术关系，在合作中获得关键性支持；

2.产品和技术价值传递

2.1基于对客户行业和业务背景的了解，帮助客户理解天河产品的技术价值，以及相对竞企的差异化竞争优势，传递天河作为客户最佳合作伙伴的定位；

2.2独立面向客户讲解天河标准的产品解决方案；能够独立向客户讲解匹配客户业务场景的解决方案，清晰的传递天河产品解决方案的竞争力以及能够为客户创造的业务价值；

3.推动决策和商机转化

3.1通过有效的资源整合和运作，推动客户快速决策，采用和持续使用天河产品和技术解决方案，持续为客户创造价值；

3.2通过沟通影响、商务报价等一系列销售策略的运用，转化商机，达成业绩，实现与客户的双赢；

3.3将客户使用中遇到的影响客户体验的问题，反向推动内部解决，推动内部产品解决方案和流程体系的改进；

4.业务支持

4.1做好客户全生命周期的业务支持，整合各方资源确保项目落地，及时发现并解决产品使用问题；

4.2推动天河产品在客户侧快速迭代，支撑客户技术目标达成。

岗位要求：

1.3年以上云计算相关行业，有公有云售卖经验，ToB/G销售和售前相关工作经验；

2.有丰富的iaas层产品售卖经验；有大客户拓展经验；

3.了解产品领域技术演进，比较同类产品的技术特性异同，回答客户对产品技术发展趋势和技术特性的常规问题；

4.理解客户业务和数字化转型、信创替代需求，诊断具体业务场景中客户的技术问题，提供有竞争力的解决方案；

5.独立进行高层拜访，完成有效的业务和技术交流，影响并加速决策。

6.把控谈判节奏，独立完成项目谈判，获得目标结果；

7.准确识别和分类客户及关键干系人，针对不同的客户群体建立不同的应对措施，比如客情较差客户、一般客户、较好客户等；

8.主导营造沟通氛围，把握他人的沟通要点，有效倾听他人的观点，清晰的表达自己的观点；

9.具备良好的服务意识，能够对客户问题一跟到底，切实帮助客户解决难题，并能保证客户满意度；

10.能够适应全国短期出差。

二、技术支持岗位

（一）专家工程师（算力支持方向）（社招）

专业要求：计算机科学、软件工程等相关专业。

学历要求：硕士

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.需求分析：与客户沟通，了解其业务需求、痛点和目标。分析技术可行性，提出合理的解决方案；

2.方案设计：根据客户需求，设计定制化的技术解决方案。结合硬件、软件、网络等技术，制定整体架构；

3.技术实施：负责解决方案的部署、配置和调试。解决实施过程中遇到的技术问题；

4.技术支持与培训：为客户提供技术支持和售后服务。对客户进行技术培训，确保其能够熟练使用解决方案；

5.跨部门协作：与销售、产品研发团队、合作厂商合作，确保解决方案的可行性和客户满意度。参与产品改进，反馈客户需求。

岗位要求：

1.技术能力：熟悉超级计算、智能计算、云计算、网络架构、数据库、软件开发等技术。掌握主流技术栈；

2.沟通能力：能够与客户高层、技术团队和非技术人员有效沟通，清晰表达技术方案，理解需求并转化为技术方案。具备优秀的文档编写能力，能够撰写高质量的技术方案、投标书和报告；

3.问题解决能力：快速定位问题并提出解决方案。具备较强的逻辑思维和分析能力；

4.行业知识：深入了解科学计算、智能计算的业务流程和需求，熟悉算力系统建设各层相关技术和支持。能够结合行业特点，设计定制化的技术解决方案。熟悉行业相关法规和标准；

5.认证（加分项）：相关技术认证（如软考、PMP项目管理认证等）、行业相关认证（如医疗行业的HL7认证等）。

（二）专家工程师（政企支持方向）（社招）

专业要求：计算机科学、软件工程等相关专业。

学历要求：硕士

工作经验：3年以上

岗位职责：

1.需求分析：与客户沟通，了解其业务需求、痛点和目标。分析技术可行性，提出合理的解决方案；

2.方案设计：根据客户需求，设计定制化的技术解决方案。结合硬件、软件、网络等技术，制定整体架构；

3.技术实施：负责解决方案的部署、配置和调试。解决实施过程中遇到的技术问题；

4.技术支持与培训：为客户提供技术支持和售后服务。对客户进行技术培训，确保其能够熟练使用解决方案；

5.跨部门协作：与销售、产品研发团队、合作厂商合作，确保解决方案的可行性和客户满意度。参与产品改进，反馈客户需求。

岗位要求：

1.技术能力：熟悉人工智能、云计算、网络架构、数据库、软件开发等技术。掌握主流技术栈；

2.沟通能力：能够与客户高层、技术团队和非技术人员有效沟通，清晰表达技术方案，理解需求并转化为技术方案。具备优秀的文档编写能力，能够撰写高质量的技术方案、投标书和报告；

3.问题解决能力：快速定位问题并提出解决方案。具备较强的逻辑思维和分析能力；

4.行业知识：深入了解政务、企业的业务流程和需求，熟悉智慧政务和企业应用，特别是大模型在领域的应用。能够结合行业特点，设计定制化的技术解决方案。熟悉行业相关法规和标准；

5.认证（加分项）：相关技术认证（如软考、PMP项目管理认证等）。行业相关认证（如医疗行业的HL7认证等）。

（三）专家工程师（医疗支持方向）（社招）

专业要求：计算机科学、软件工程等相关专业。

学历要求：硕士

工作经验：3年以上

岗位职责：

1.需求分析：与客户沟通，了解其业务需求、痛点和目标。分析技术可行性，提出合理的解决方案；

2.方案设计：根据客户需求，设计定制化的技术解决方案。结合硬件、软件、网络等技术，制定整体架构；

3.技术实施：负责解决方案的部署、配置和调试。解决实施过程中遇到的技术问题；

4.技术支持与培训：为客户提供技术支持和售后服务。对客户进行技术培训，确保其能够熟练使用解决方案；

5.跨部门协作：与销售、产品研发团队、合作厂商合作，确保解决方案的可行性和客户满意度。参与产品改进，反馈客户需求。

岗位要求：

1.技术能力：熟悉人工智能、云计算、网络架构、数据库、软件开发等技术。掌握主流技术栈；

2.沟通能力：能够与客户高层、技术团队和非技术人员有效沟通，清晰表达技术方案，理解需求并转化为技术方案。具备优秀的文档编写能力，能够撰写高质量的技术方案、投标书和报告；

3.问题解决能力：快速定位问题并提出解决方案。具备较强的逻辑思维和分析能力；

4.行业知识：深入了解医疗行业的业务流程和需求，熟悉智慧医疗特别是大模型技术在医疗领域的应用。能够结合行业特点，设计定制化的技术解决方案。熟悉行业相关法规和标准；

5.认证（加分项）：相关技术认证（如软考、PMP项目管理认证等）。行业相关认证（如医疗行业的HL7认证等）。

（四）系统实施工程师（社校兼备）

专业要求：计算机科学、软件工程等相关专业。

学历要求：本科

工作经验：不限

岗位职责：

1.系统部署：负责软件或硬件系统的安装和配置。根据客户需求，调整系统参数以满足特定环境要求；

2.系统测试：在部署完成后，进行系统功能测试和性能测试。确保系统稳定运行，满足客户需求；

3.问题解决：解决系统实施过程中遇到的技术问题。提供故障排除和支持服务；

4.客户培训：对客户进行系统使用培训，确保其能够熟练操作系统。编写用户手册和技术文档；

5.项目交付：完成系统实施后，协助客户进行验收。提供后续的技术支持和维护服务。

岗位要求：

1.技术能力：熟悉操作系统（如Linux、麒麟、统信）和数据库（如MySQL、Oracle、GBASE、Postgresql）。掌握网络基础知识和服务器配置。了解常见的软件开发框架和工具；

2.问题解决能力：能够快速定位和解决系统实施中的技术问题,具备较强的逻辑思维和分析能力；

3.沟通能力：能够与客户和团队成员清晰沟通。具备良好的文档编写能力；

4.项目管理能力：能够制定实施计划并按时完成任务。熟悉项目管理工具（如Jira、Trello等）。

（五）采购助理（社校兼备）

专业要求：计算机科学、软件工程等相关专业优先。

学历要求：本科

社招工作经验要求：3年以上

岗位职责：

1.配合公司执行采购流程相关工作，包括采购文档撰写、供应商对接、合同处理、发票管理、付款等；

2.负责采购台账的记录和整理；

3.负责对采购数据进行基础分析；

4.完成部门安排的其他工作。

岗位要求：

1.采购基础知识：采购流程：熟悉采购的全流程，包括需求确认、供应商选择、报价比较、订单下达、验收和付款等。采购法规：了解与采购相关的法律法规（如《政府采购法》《合同法》等）以及行业标准；

2.供应商管理：供应商关系维护：协助与供应商保持良好的沟通，处理日常事务；

3.文档处理能力：采购文档管理：熟练编写和管理采购订单、合同、报价单等文件；

4.数据整理与分析：能够整理采购数据，制作采购报表，协助分析采购成本、供应商表现等；

5.沟通与协调能力：内部沟通：与需求部门保持良好沟通，确保采购需求准确。外部沟通：与供应商就价格、交货期、质量等问题进行有效沟通； 

6.办公软件技能：熟练使用Excel进行数据整理、分析和报表制作（如VLOOKUP、数据透视表等）。ERP系统：熟悉企业资源计划（ERP）系统中的采购模块，能够操作采购订单、库存管理等。熟练使用Word、PPT等办公软件，编写采购文档和报告；

7.时间管理能力：任务优先级管理：能够合理安排工作任务，确保采购流程按时完成；

8.多任务处理：在多个采购项目之间高效切换，确保每个项目顺利进行；

9.行业知识：产品知识：了解所采购产品的基本特性、质量标准和技术要求。

三、软件产品岗位

（一）软件研发工程师（前端开发工程师）（社校兼备）

专业要求：计算机、互联网相关。

学历要求：本科

工作经验：不限     

岗位职责：

1.负责相关产品前端开发工作、配合其他人员完成产品开发迭代、遵守开发流程规范要求；

2.按开发计划完成相关产品前端功能的实现；

3.按开发计划配合后端工程师完成接口适配和调优；

4.代码规范符合代码审核规范要求；

5.按开发计划完成UI设计师的原型图实现；

6.按测试工程师要求完成前端相关bug回归，确保产品开发进度正常；

7.各个页面符合项目需求设计要求，用户体验良好，并能够根据需求反馈进行修改。和团队内成员保持良好沟通；

8.能够按照产品里程碑时间要求完成相关功能模块开发。

岗位要求：

1.计算机相关专业，本科及以上学历；

2.责任心强，爱好编程，具有良好的沟通能力；

3.熟练掌握html,css,javascrip,typescript；

4.熟悉vue\react等前端框架一种或多种，深入理解http协议，基于前端框架完成过具体项目；

5.能够根据UI设计的原型图基于vue\react\antd\elementplus等快速实现页面；

6.有electron等跨平台客户端、微信小程序等实现经验者优先；

7.有后端开发经验者优先；

8.参与过流行的开源前端项目者，代码贡献者优先。

（二）软件研发工程师（后端开发工程师）（社校兼备）

专业要求：计算机、互联网相关。

学历要求：本科

工作经验：不限     

岗位职责：

1.负责相关产品后端开发工作、配合其他人员完成产品开发迭代、遵守开发流程规范要求；

2.按开发计划完成相关产品后端API的实现；

3.按开发计划协调前端工程师完成数据展示和功能实现；

4.按开发计划提供良好的API使用说明文档或SDK；

5.代码规范符合代码审核规范要求；

6.按测试工程师要求完成前端相关bug回归，确保产品开发进度正常；

7.所负责的后端服务稳定运行，负责服务维护工作；

8.负责的后端API满足性能要求，具备需求描述中关于性能的要求；

和团队内成员保持良好沟通；

9.能够按照产品里程碑时间要求完成相关功能模块开发。

岗位要求：

1.计算机相关专业，本科及以上学历；

2.责任心强，爱好编程，具有良好的沟通能力；

3.熟练掌握python\golang开发语言；

4.熟悉django\drf\flask等服务端框架的一种或多种，基于框架完成过具体项目；

5.熟悉nginx、mariadb、redis、kafaka等web服务、数据库和消息队列工具，能够进行数据库模型设计和接口设计；

6.有大型互联网项目经验者或自己独立完成过在线项目者优先；

7.有前端开发经验者优先；

8.有openstack、hpc、docker、k8s、分布式存储、大数据平台等相关经验者优先。

（三）软件研发工程师（平台开发工程师）（社招）

专业要求：计算机、互联网相关。

学历要求：硕士

工作经验：2年以上     

岗位职责：

1.负责相关产品平台侧开发、服务部署实施、架构优化和项目落地实施等工作、配合其他人员完成产品开发迭代、遵守开发流程规范要求；

2.负责平台侧总体架构的设计，关键技术研究和总体技术路线把控。

3.按开发计划完成平台侧相关API的实现；

4.按项目要求构建软件开发devops流程；

5.能够为上层应用开发提供量化API和SDK、处理解决相关系统问题。

6.代码规范符合代码审核规范要求；

7.按测试工程师要求完成前端相关bug回归，确保产品开发进度正常；

8.确保上层应用平台服务的稳定，具备负载均衡和高可扩展能力；

9.确保平台级服务具备HA功能，所依赖的服务具备高可靠性；

10.和团队内成员保持良好沟通；

11.能够按照产品里程碑时间要求完成相关功能模块开发。

岗位要求：

1.计算机相关专业，硕士及以上学历；

2.责任心强，爱好编程，具有良好的沟通能力；

3.熟悉云计算、HPC等平台，熟悉虚拟化和容器等相关技术，了解并实施过相关平台的系统部署；

4.熟悉ARM、x86架构的差异以及平台的适配，熟悉不同架构的操作系统和系统调优，熟悉多种网络模型；

5.熟练掌握shell\python\golang开发语言；

6.有openstack、kubenetes、docker等平台相关开发经验优先；

7.了解可视化平台相关架构、部署实施及优化经验优先；

8.熟悉ansible，了解ELK、skywalking和promtheus生态最佳;

9.个熟悉modbus、snmp、MQTT等通信协议优先。

（四）软件研发工程师（大模型应用开发工程师）（社校兼备）

专业要求：人工智能相关；

学历要求：硕士

工作经验：不限     

岗位职责：

1.负责大模型基础设施建设相关研发，包括不限于PE、RAG、插件、大模型数据系统、大模型训练、大模型推理、大模型安全、大模型评估等基础能力建设；

2.负责数据建设、指令微调、偏好对齐、继续预训练、Prompt设计和优化等模型优化方面的工作，提高模型质量和适应性；

3.负责大模型应用落地，包括不限于教育、融合算力业务的大模型项目建设；

4.负责国产异构硬件的引入与训练推理框架的集成；

5.持续探索在各个业务场景下使用大模型能力优化产品体验、提升研发效率；

6.关注大模型前沿技术，跟进业内最新研究进展和应用趋势，提出创新思路和方向。

岗位要求：

1.计算机相关专业，硕士及以上学历；

2.责任心强，学习能力强，具备一定的前沿技术观察力，具有良好的沟通能力；

3.具备知识图谱/自然语言处理/机器学习/深度学习/智能运维等一个或多个领域的理论与实践基础；

4.具备sklearn、tensorflow、pytorch、pyg等框架中的一种或多种的实践能力；

5.有图数据库neo4j、nebula等一种或多种的开发能力；

6.熟练掌握python/c++/go/java等编程语言的一种或多种；

7.发表过CCF-B或中科院2区及以上论文者优先；

8.有音频处理相关经验者优先。

（五）软件研发工程师（测试工程师）（社招）

专业要求：计算机、互联网相关。

学历要求：本科

工作经验：5年以上     

岗位职责：

1.负责所有产品的测试工作，配合项目负责人保证产品质量，推进产品迭代、遵守开发流程规范要求；

2.配合各个项目负责人制定产品全生命周期测试方案、测试计划；

3.全生命周期测试方案和测试计划；

4.相关产品的测试具体工作，包括撰写测试用例、执行测试计划、完成功能和性能等测试，检查单元测试覆盖率，确保产品质量；

5.配合软件产品相关项目进行交付测试和上线，保证项目正常交付；

6.各个产品测试缺陷的数量、类型、解决速度等符合产品测试计划要求；

7.按项目管理要求督促开发人员进行bug回归，跟踪bug生命周期完成产品上线；

8.通过构建自动化测试平台、自动化测试工具推动产品测试效率；

9.和团队内成员保持良好沟通；

10.能够按照产品里程碑时间要求完成相关功能模块开发。

岗位要求：

1.计算机相关专业背景，2年+测试工作经验；

2.良好的测试用例设计思维，能从多角度考虑设计测试点，保证需求点覆盖全面；能够根据需求分析、设计评审，制定测试计划，设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪和软件质量分析,能够执行具体的测试任务，包括搭建测试环境，执行集成测试、回归测试等；

3.有接口测试经验，熟练运用jmeter、Postman等工具完成接口测试(必须)；

4.了解Linux常用命令，了解常用关系型数据库（Mysql/Oracle等），会使用基本的SQL语句；

5.具有良好的团队合作意识，有高度的责任心，具备良好的沟通和表达能力；

6.有python/selenium/pytest自动化测试经验优先；

7.有jmeter/loadrunner性能测试经验优先。

（六）软件研发工程师（UI设计工程师）（社校兼备）

专业要求：计算机视觉设计、数字媒体艺术、webUI设计相关。

学历要求：本科

工作经验：不限     

岗位职责：

1.负责部门所有产品的UI设计、产品宣传等工作、遵守开发流程规范要求；

2.确保部门各个软件产品版本迭代过程中所有UI原型图的设计满足进度开发要求；

3.完成部门相关产品的外宣材料的美化工作；

4.完成相关项目产品宣传需求；

5.和团队内成员保持良好沟通；

6.能够按照产品里程碑时间要求完成相关功能模块开发。

岗位要求：

1、参与产品需求设计，根据需求进行UI设计及交互设计；完成产品UI原型图、效果图绘制，并将效果图重构成页面；

2、负责对公司视觉相关宣传物料的创意策划、排版、美工设计。

任职要求：

1、大学本科以上相关专业毕业，至少2年以上的产品UI设计经验，会网页制作/切图，有自己的UI设计作品和平面设计作品；

2、具备“独当一面”的设计能力，了解互联网UI设计的潮流，了解互联网产品设计理念和思路，熟知相关的设计规范；

3、具有很强的主动性，责任心、沟通能力和团队协作能力，能独立完成工作任务，对自己和作品有严格的要求；

4、熟练使用Axure、Photoshop、Al、AE、Sketch等软件，如有手绘能力更佳；

5、懂得网页前端开发，能使用HTML5、CSS3、Vue.JS者优先；

6、应聘请携带作品或链接。

（七）人工智能专家工程师（社招）

专业要求：计算机、人工智能相关。

学历要求：硕士

工作经验：5年以上     

岗位职责：

1.负责技术研究应用：跟踪AI前沿技术，评估应用潜力并制定策略；结合业务需求，将AI技术用于产品或服务开发优化；负责AI模型设计、开发、训练及性能优化；

2.负责项目管理实施：主导AI项目规划与执行，制定计划并确保按时按质完成；协调内部资源，解决技术问题；与外部合作，引入先进技术资源。

3.负责业务协作支持：与业务部门合作，提供AI解决方案；为业务人员提供技术培训与支持；参与产品需求分析和评审，提优化建议；

4.负责技术文档管理：编写技术文档，做好知识记录传承；建立维护技术知识库，促进技术交流学习；参与内部技术培训分享。

岗位要求：

1.计算机、AI相关专业背景，5年+AI相关工作经验；

2.深入理解机器学习和深度学习的基本原理和算法，熟练掌握至少一种深度学习框架（如TensorFlow、PyTorch），具备丰富的神经网络模型开发和训练经验。深入了解预训练语言模型（如BERT、GPT系列、T5等）的原理和应用，能够进行模型微调；

3.精通大语言模型的架构（如Transformer）和训练方法，熟悉大规模训练的优化策略，包括分布式训练、混合精度训练等；了解模型压缩和加速技术；

4.熟练掌握Python编程语言，具备良好的代码编写习惯和代码调试能力；熟悉常用的Python库和工具，如NumPy、pandas、scikit-learn等；

5.了解分布式计算框架（如ApacheSpark、Dask），熟悉GPU集群的使用和管理，能够利用GPU进行模型训练和推理加速；

6.有大语言模型相关项目经验者优先，如参与过大规模语言模型的训练、优化或应用开发项目；具备实际业务场景中自然语言处理项目的成功经验；

7.具备快速学习新知识和技术的能力，能够跟踪和理解大语言模型领域的最新研究成果，并将其应用到实际工作中；具有创新思维，能够提出新的技术方案和解决问题的思路；

8.具备良好的团队合作精神，能够与不同背景的团队成员有效沟通和协作；能够清晰地表达自己的想法和观点，撰写技术文档和报告。

四、硬件产品岗位

（一）硬件研发工程师（研发工程师-结构）（社招）

专业要求：机械工程及自动化。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责服务器类机柜，服务器类机箱及硬件板卡相关的结构方案设计；

2.制定项目计划，跟踪及完成产品从设计到实现的整个流程；

3.负责产品结构方案评估、结构设计、结构验证、文档编制等工作；

4.负责指导结构工程师进行结构设计和方案落地；

5.使用Creo等软件进行结构件和PCBA等结构相关2D、3D设计；

6.处理结构件生产、组装异常问题的分析和解决；

7.承担与制造工厂、上下游部门的沟通协调工作。

岗位要求：

1.本科及以上学历。机械工程及自动化等相关专业优先；

2.3年及以上服务器结构设计经历，具备结构设计能力；

3.了解行业动态，具备机柜和服务器结构方案设计能力；

4.具备一定的散热和工业设计能力；

5.具备一定的团队领导能力和决策能力；

6.具有良好的文档编写能力；

7.能承受较大的工作压力，有耐心，可接受出差。

（二）硬件研发工程师（研发工程师-电源）（社招）

专业要求：机械工程及自动化。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责服务器类机柜，服务器类机箱及硬件板卡相关的电源方案设计；

2.制定项目计划，跟踪及完成产品从设计到实现的整个流程；

3.负责产品电源方案评估、设计、验证、文档编制等工作；

4.协同其他专业工程师进行电源设计和方案落地；

5.使用Creo等软件进行结构件和PCBA等结构相关2D、3D设计；

6.处理生产、组装异常问题的分析和解决；

7.承担与制造工厂、上下游部门的沟通协调工作。

岗位要求：

1.本科及以上学历。机械工程及自动化等相关专业优先；

2.3年及以上服务器电源设计经历，具备电源设计能力；

3.了解行业动态，具备机柜和服务器电源方案设计能力；

4.具备一定的散热和工业设计能力；

5.具备一定的团队领导能力和决策能力；

6.具有良好的文档编写能力；

7.能承受较大的工作压力，有耐心，可接受出差。

（三）硬件研发工程师（研发工程师-BMC）（社招）

专业要求：计算机科学、电子工程、通信等相关专业。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责服务器类机柜，服务器类机箱及硬件板卡相关的BMC设计与适配。

2.制定项目计划，跟踪及完成产品从设计到实现的整个流程；

3.负责产品BMC方案评估、验证、文档编制等工作；

4.协同其他专业工程师进行BMC适配和方案落地；

5.处理生产、组装异常问题的分析和解决。

岗位要求：

1.本科及以上学历。电子工程、计算机、自动化等相关专业优先；

2.3年以上服务器/嵌入式硬件开发经验，熟悉BMC架构及服务器管理子系统；

3.有BMC硬件设计或固件开发经验者优先；

4.了解行业动态，具备机柜和服务器BMC方案设计能力；

5.具备一定的团队领导能力和决策能力；

6.具有良好的文档编写能力；

7.能承受较大的工作压力，有耐心，可接受出差。

（四）硬件研发工程师（服务器产品工程师）（社招）

专业要求：计算机科学、电子工程、通信等相关专业。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责服务器和算力系统的竞品分析，不断创新和完善产品，提升产品竞争力；

2.负责服务器和算力系统的全生命周期管理。负责市场分析，产品规划，PRD撰写，组织产品研发与产品迭代升级，生产指导与维护等；

3.负责把控产品研发进度、处理突发问题，确保项目目标达成。

岗位要求：

1.大学本科及以上学历，服务器产品经理工作背景，并有3年及以上的工作经验；

2.了解产业发展趋势和友商产品方案、熟悉产业先进的发展方向；

3.具备服务器和算力系统产品规划能力，并有成功案例；具备竞品分析能力和方案撰写能力；

4.具有新产品的开拓能力，主动性和工作责任心；

5.具有良好的系统及逻辑性思维、理解能力、人际沟通能力，具有创造性思维能力者优先；

6.具有良好的文档编写能力；

7.能承受较大的工作压力，有耐心，可接受出差。

（五）硬件研发工程师（测试工程师-融合算力一体设备产品）（社招）

专业要求：计算机科学、电子工程、通信等相关专业。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责融合算力一体设备的全方位测试，包括硬件、系统、网络及能效测试，制定测试计划与用例；

2.针对高密度算力集群场景，设计性能、稳定性、散热及功耗测试方案，确保机柜在极限负载下的可靠性；

3.分析测试日志、硬件信号及系统性能数据，定位机柜级故障根因；

4.协同研发团队优化硬件设计、固件配置及系统调优策略；

5.编写测试报告、操作手册及标准化文档，推动测试流程规范化；

6.跟踪行业标准（如OCP、ODCC），确保产品符合国际认证要求。

岗位要求：

1.计算机科学、电子工程、通信等相关专业本科及以上学历；

2.3年以上服务器、数据中心设备或高性能计算设备测试经验，熟悉机柜级系统测试方法；

3.了解高密度机柜散热设计（液冷/风冷）、电源管理及信号完整性测试方法；

4.逻辑严谨，具备复杂问题分析与解决能力，具有良好的文档编写能力，适应高强度测试任务；

5.良好的跨团队协作能力，能高效沟通硬件、软件及运维团队；

6.可接受出差。

（六）硬件研发工程师（测试工程师-算力基础设施产品）（社招）

专业要求：具备计算机、电气、暖通、自控等相关专业技术专长。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责算力基础设施类产品的研发、搭建、测试、优化等工作，定位、分析相关产品问题，并不断迭代；

2.负责产品相关部件的调研工作，通过对比与专业的分析，为产品部件的选型与应用提供科学依据与决策支持；

3.负责完成产品体系的建设工作，构建全面、高效且可持续发展的产品体系；

4.积极协助撰写项目支持方案，为项目的顺利推进提供有力的文字支撑与策略辅助，保障项目实施的连贯性与有效性。

岗位要求：

1.本科及以上学历。从事过计算机、电气、暖通、自控等相关专业者优先；

2.熟悉数据中心基础设施各系统的基本组成及运行原理，核心设备的工作方式及原理，具有相关设备维护经验；

3.专业基础知识牢固，熟悉本专业各项规范、规程，了解本专业的最新技术发展动态；

4.熟悉动环系统架构、通信协议，具有系统设备调试经验。

5.熟练使用AutoCAD、office等相关软件；

6.有较好的逻辑思维和沟通能力，工作规范有条理，有良好的团队合作精神和职业精神；

7.具有良好的文档编写能力；

8.能承受较大的工作压力，有耐心，可接受出差。

（七）硬件研发工程师（测试工程师-服务器产品）（社招）

专业要求：计算机科学、电子工程、通信等相关专业。

学历要求：本科

工作经验：3年以上     

岗位职责：

1.负责制定测试计划、测试用例及测试方案，覆盖功能、性能、稳定性、兼容性等场景；

2.执行服务器硬件、固件（如BMC）及系统软件（如BIOS、驱动、OS）的测试任务，记录并分析测试结果；

3.跟踪缺陷生命周期，协同开发团队定位问题根因，推动问题修复并验证闭环；

4.针对服务器关键模块（如CPU/GPU/存储/网络）设计压力测试、长稳测试方案；

5.编写测试报告、操作手册及标准化文档，总结测试经验并推动测试流程优化。

岗位要求：

1.计算机科学、电子工程、通信等相关专业本科及以上学历；

2.3年以上服务器、数据中心硬件或企业级IT设备测试经验，熟悉服务器整机及组件测试流程；

3.精通服务器架构及关键技术（如RAID、PCIe、NVMe、热插拔），熟悉主流测试工具（如IPMI、iLO、性能监控工具）；

4.熟悉Linux/WindowsServer操作系统，具备Shell/Python等脚本开发能力，了解自动化测试框架（如Jenkins、RobotFramework）；

5.掌握服务器故障诊断方法（如日志分析、硬件信号测试），了解硬件测试仪器（如示波器、电源负载仪）使用优先；

6.逻辑严谨，具备优秀的分析能力和问题解决能力，具有良好的文档编写能力，能承受高强度测试任务压力；

7.良好的团队协作意识，能高效沟通开发、产品及供应链团队；

8.可接受出差。

五、系统岗位

（一）系统管理工程师（校招）

专业要求：计算机相关或信息类工科专业。

学历要求：本科

工作经验：不限     

岗位职责：

1.负责系统日常7*24小时值班保障工作；

2.负责算力系统的定期计划性预运维、资源管理工作；

3.负责具体的用户（超算中心各部门、HPC用户）业务支持工作；

4.负责公司其它部门相关项目支持工作。

岗位要求：

1.具备一定的计算机基础原理知识，熟悉Linux操作系统，并掌握Linux基础命令操作；

2.做事细心，具有很强的责任感。

（二）网络安全工程师（社招）

专业要求：计算机相关专业。

学历要求：本科

工作经验：2年以上     

岗位职责：

1.负责安全设备日常监控、配置、升级、巡检、故障处理等运维工作；

2.负责日常网络安全运维工作，包括：资产梳理、风险排查、漏洞扫描、安全加固、日志分析、应急响应、事件处置等；

3.负责公司及用户等保测评相关工作；

4.负责网络安全项目的实施和运维工作；

5.为用户提供安全技术咨询、整体方案设计、安全培训等。

岗位要求：

1.2年以上网络安全相关工作经验；

2.熟悉OWASPTOP10，具有网络安全、系统安全、Web安全等方面的理论基础；

3.熟悉常见安全设备配置方法，如防火墙、IPS、WAF、VPN、堡垒机、漏洞扫描、态势感知等；

4.具有较强的责任感、具备较好的文档撰写能力、沟通能力，能够独立开展网络安全相关工作；

5.具有CISP、CISSP、CISA等安全相关资质者优先。

六、运维岗位

（一）机电、消安智控、暖通值班员（校招）

专业要求：电气工程及其自动化、电气工程、电气工程及智能化、建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、自动化、机械设计制造及自动化等相关专业。

学历要求：本科

工作经验：不限     

岗位职责：

1.值班工程师，负责值班期间机电中控室的集中监控值机、设施巡检及应急响应等相关运行保障工作；

2.根据本专业组组长和工程师安排，落实机电、暖通、消安智控、IDC综合等专业组管辖范围内设备日常运行管理和维护保养工作，并保障各项工作实施质量，具体工作如下；

2.1负责数据中心电气系统（高低压变配电系统、柴油发电机系统、自动化系统）、制冷系统（水系统、风系统、末端系统）设备的日常巡检、维护及故障处理工作；

2.2负责动环、消防、空调、动力监控系统的监控工作，及时发现故障告警，以及故障的现场处置，应急故障的处理工作；

2.3负责电气、制冷系统的容量管理，制定及实施系统升级、扩容、调整实施方案；

2.4完成数据中心相关日常作业计划，及时查找发现电气、空调、消防系统相关设备隐患，提出整改建议并实施；

2.5负责工程、技改项目的实施方案，配合设备入网、工程随工和验收工作；

2.6负责IDC客户的基础服务支持。

岗位要求：

1.熟悉掌握电气或制冷系统或自动化等相关设施设备工作原理；

2.专业基础知识牢固，熟悉本专业各项规范、规程，了解本专业的最新技术发展动态；

3.积极主动，并能承受较大的工作压力，工作规范、有条理，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力。