为促进我市体育事业可持续发展，推进体育特色教育，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才[2007]184号）、《浙江省运动员聘用实施办法（暂行）》（浙体人[2009]42号）等有关规定，决定面向浙江省退役优秀运动员公开招聘体育教师（竞训教练）。现将有关事项公告如下。

一、招聘计划

全额拨款事业编制体育教师（竞训教练）2名。

二、招聘对象

主训的运动项目符合我市竞技体育发展布局，曾被浙江省优秀运动队正式聘用，在训3年（含服兵役时间）及以上，经浙江省体育局发文批准退役且未安置的运动员。

三、招聘条件

1.拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治思想表现好，热爱教育体育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法，无不良行为记录。

2.身体健康，心智健全，体检符合要求。

3.大专及以上学历，具备教师基本素质和体育教学能力。

4.年龄在30周岁以下（1991年5月20日以后出生）。

凡有下列情形之一者，不宜应聘：

1.《公务员录用考察办法（试行）》（中组发[2021]11号）规定的不得确定为拟录用人员的；

2.在各类人事考试中曾被有关部门认定有违纪违规行为并尚在禁考期内的；

3.现役军人；

4.不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

四、招聘程序和方法

（一）报名

1.本次招聘采用现场报名方式。报考人员须如实填报《诸暨市面向退役优秀运动员公开招聘体育教师（竞训教练）报名表》（附件1），并携带身份证、学历证书、运动成绩证书、浙江省内退役优秀运动员相关材料（省人力社保部门核准聘用的文件和浙江省内体育行政部门批准退役的文件，省队退役证明可延缓至2022年6月30日前提供）原件及复印件，近期免冠1寸照片两张。

2.报名时间：2022年5月25日—5月26日。

3.报名地点：诸暨市教育体育局党建室（诸暨市滨江南路11号1202室），联系电话：0575—89078233。

（二）考试

根据《浙江省运动员聘用实施办法（暂行）》（浙体人[2009]42号）文件精神和我市人才紧缺的实际，不设开考比例。通过资格审核的考生参加考试。考试形式为课堂教学技能测试，考生按照指定内容进行模拟教学（现场无学生），备课60分钟，授课10分钟，由评委组现场评分，模拟教学内容为中学体育教材。考试成绩满分100分，合格分为60分。考试成绩未达到合格分者，不能列为上线人员。

（三）体检、考察

根据考试成绩，按招聘计划数1：1的比例从高到低确定上线人员。上线人员体检公告发布在“诸暨市人民政府门户网站”（http://www.zhuji.gov.cn）公告栏。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行。上线人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。放弃体检或体检不合格的，不予录用。空缺名额不再递补。

考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发[2021]11号）执行。

（四）公示和聘用

体检、考察合格的上线人员确定为拟聘用对象，拟聘用对象在“诸暨市人民政府门户网站”公告栏上公示7个工作日。公示期满无异议者，按规定程序办理聘用手续，拟聘用对象逾期不办理聘用手续的，取消聘用资格。聘用人员在2025年12月31日前不能取得所任学段体育教师资格证书的，解除聘用关系。

五、注意事项

（一）严格执行新冠疫情防控规定，报考人员如刻意隐瞒接触史、旅居史、故意谎报病情或拒不执行疫情防控措施的，将严肃追究其法律责任。报考人员在参加现场报名前如实填报《报考人员健康申报表》（附件2），进入现场前交现场工作人员，未提交者不允许参加现场报名。

（二）报考人员报名提交的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的有关规定予以处理。

（三）本次招考过程中考试时间和成绩、体检、考察、聘用等相关信息指定在“诸暨市人民政府门户网站”公告栏发布，不再另行通知，请各位报考人员及时登录查询。本公告未尽事宜，由诸暨市教育体育局负责解释。

附件：

1.诸暨市面向退役优秀运动员公开招聘体育教师（竞训教练）报名表.docx

2.报考人员健康申报表.docx

诸暨市教育体育局诸暨市人力资源和社会保障局

2022年5月20日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.zhuji.gov.cn/art/2022/5/20/art_1370364_59075497.html