深圳湾实验室简介

深圳湾实验室（生命信息与生物医药广东省实验室）是广东省、深圳市建设粤港澳国际科技创新中心和综合性国家科学中心的重大战略部署，是深圳建设中国特色社会主义先行示范区行动中，全力支持的重大创新载体。

深圳湾实验室面向世界科技前沿和人民生命健康，紧紧围绕国家战略布局，以协同攻克生命健康重大科学难题为导向，以肿瘤、代谢与心血管、神经退行性、传染性等重大疾病的预防、诊断和治疗为焦点，以IT+BT融合及多学科交叉为特色，开展疾病机理、生命信息、创新药物、医学成像等领域研究。在深圳湾实验室，重大疾病问题与前沿学科技术互为经纬，以科研单元矩阵式设计打破传统学科界限，充分促进学科交叉优势；以自由探索与协同攻关双轮驱动，散点侦察与阵地突破的结合，对生命健康问题开展更全面且更精准的研究，实践新型举国体制科研新模式。

实验室致力于营造高效的创新体系与蓬勃的创新生态，打造高精尖技术支撑平台，推动创新要素高效配置的转化研究范式，激发各类人才的创造性。实验室聚集生命科学优势力量，联合建设粤港澳大湾区协同创新共同体，努力成为国际一流的科技创新高地。

课题组简介

课题组组长介绍：李茂博士，深圳湾实验室特聘研究员。在南开大学取得学士和硕士学位，2016年博士毕业于德国杜伊斯堡艾森大学，之后在瑞士苏黎世联邦理工学院从事博士后研究工作，于2022年加入深圳湾实验室。李茂博士先前的研究方向包括基因药物递送系统，多肽与核酸的相互作用，糖分子识别，超分子自组装等,迄今在国际顶尖科技期刊如Angew.Chem.Int.Ed.等发表若干篇论文。

课题组的主要研究领域包括：

1.新型核酸药物递送系统的开发：开发新型的化学载体，实现对核酸类药物的高效递送，拓展此类载体在基因治疗方面的深入应用；

2.新型超分子自组装结构的研究：超分子自组装过程的机理研究、新型自组装结构的构建，功能应用开发等；

3.分子识别：构建人工设计的有机分子，实现对生物分子如糖、核酸等的选择性识别，开发特定荧光探针等；

4.以多肽分子为基础的应用研究：细胞穿透，药物递送，超分子组装等。

课题组鼓励支持各学科各方向的交叉研究，提倡开放，包容，进取的研究气氛，促进课题组与组内人员的共同发展。

课题组主页：https://www.x-mol.com/groups/limao

招聘岗位

博士后

需求人数：3人

岗位工作内容：

1.在课题组组长指导下独立开展科研工作，发表高水平研究论文或申请专利；

2.独立或协助申请国家博士后科学基金、国内外纵向和横向等科研项目；

3.协助组织或代表参与学术交流活动；

4.负责或参与实验室日常管理和维护工作。

岗位要求：

1.具有化学，药学，生物学等相关专业的博士学位；

2.年龄原则上不超过35周岁（含），或者博士毕业3年内；

3.具备有机合成、多肽合成、细胞培养、荧光成像分析、流式分析、动物实验等一个或多个相关实验技能者优先；

4.博士期间以第一作者或通讯作者发表过较高水平科研论文者优先考虑；

5.对科研具有浓厚兴趣，具备良好的英文文献阅读和写作能力以及独立开展科研工作的能力；

6.具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神，正直勤劳且有上进心。

条件待遇：

1.税前年薪40-50万，包括深圳市关于博士后的免税补助（18万/年）、深圳湾实验室“奋楫计划”（税前10万/年）；

2.符合条件的人才，可依托单位申报“博新计划”，有机会获得科研资助56万及生活补贴8万（申报时间每年2-4月，资助金额请以当年指南为准）；

3.根据《光明科学城青年科技人才培育专项行动方案》政策规定，光明区单位博士后出站并与原单位续签的人才，可申请生活资助30万；

4.博士后出站留深，可申请科研资助30万；

5.符合光明科学城“人才高地计划”条件人才，获得“国自然基金”项目的申请人（新获得、在研、结题5年内），可申请生活资助，最低可获8万/年；

6.其他：按照深圳市缴费比例上限(12%)缴纳住房公积金，享受带薪年休假（12天起）、节日慰问、年度体检、餐饮补贴、补充商业医疗保险等福利；

7.参照深圳湾实验室，及市区相关规定，协助办理落户、协调子女入学等。

应聘材料：

1.个人学术简历：内容应包括但不限于教育背景、科研经历、科研兴趣和方向、主要科研成果、掌握的实验技能等；

2.请在简历中提供3位推荐人信息（姓名、职位、联系方式）。

应聘方式：

请将所有应聘材料合并成1个pdf并发送邮件至limao@szbl.ac.cn

邮件标题请命名为“应聘博士后+姓名+高校人才网”【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

本广告长期有效，简历投递后请耐心等待联系邮件。