四川启睿克科技有限公司关于2023年9月招聘5名算法工程师等岗位人员的公告
共招5人，4个职位
学历要求：本科及以上
报名方式：电子邮件
截止日期：2023-10-31
工作地点：成都
本科及以上
电子邮件
成都
四川启睿克科技有限公司（以下简称公司）是四川长虹电子控股集团有限公司全资子公司，是立足全集团面向未来的前瞻性、共性技术储能、新业务/产品孵化和产业需求赋能的研发平台。
公司以长虹集团物联网战略为牵引，面向电子信息、新材料等领域，立足未来产业和用户需求，开展关键器件、大数据与云计算、人工智能、信息安全、家庭/工业机器人、新能源材料方面的未来技术研究与成果转移转化，致力于打造硬核科技，服务国家自主可控，服务集团产业及新兴业务发展。
现根据公司经营发展需要，面向集团内外部公开招聘。
一、招聘岗位信息
算法工程师1人（成都）
岗位职责：
1、负责家用服务机器人（清洁类）的路径规划、运动控制、避障（结构光、视觉、TOF）算法方案的设计与实施；
2、负责确定产品的软件模块设计方案、软件规格书的编制；
3、负责产品模块软件测试及整机测试等工作；
4、负责产品相关开发规范文件的制定，包括专利的编写。
任职资格：
1、计算机类相关专业本科及以上学历，本科学历3年以上机器人算法类开发经验，研究生有机器人导航、路径规划、避障运动控制等算法的学习经历开发经验者优先；
2、熟悉使用linux平台下的C、C++编译工具链、git等开发工具；
3、掌握控制理论及常用控制方法（PID、DWA等），具有实际的开发和部署经验；
4、熟悉常见路径规划算法，包括A*、D*、Dijkstra等寻路算法。
高级电路工程师1人（成都）
岗位职责：
1、负责家用服务机器人（清洁类）的电控系统的总体方案，并主导电控系统方案的设计与实施；
2、负责协调整机项目总体技术方案的推进，主导项目核心技术问题攻关；
3、组织电路原理图、PCB设计及评审；
4、负责关键电控组件的规格定义、选型、评测等；
5、组织新品性能功能测试。
任职资格：
1、电子类相关专业本科及以上学历；
2、6年以上家用电器开发经验、3年以上机器人开发经验；
3、有RK芯片开发经验者优先。
结构工程师2人（绵阳/成都）
1、负责家用服务机器人（清洁类）产品的结构开发设计、样品制作、模具制造跟踪、试生产跟线等；
2、负责机器人主机履带式、拖地等精密（齿轮设计）组件的设计；
3、负责完成产品结构成本分析、设计方案论证及评审、制定质量验证计划、处理开发及生产过程中的各种问题；
4、负责冻结产品技术状态，输出2D/3D图纸、资料、BOM表等各种技术文件及产品声明周期内的技术维护。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械设计制造、机械电子工程、机电一体化等相关专业，熟悉注塑模具、五金模具等相关知识；
2、能熟练使用办公软件、3D设计开发软件、AutoCAD等专业设计软件；
3、具有5年以上电子产品结构设计工作经验；
4、能独立完成电子产品的整机结构设计、非标零部件设计及运动机构设计，熟悉塑压及金属零部件的加工、表面处理及成型工艺；
5、有扫地机器人或洗地机项目经验优先；
6、具有较强的创新思维及团队合作精神，具有较强的抗压能力，工作责任心强。
测试工程师1人（成都/绵阳）
岗位职责：
1、负责家用服务机器人（清洁类）的电控系统的新品质量策划、负责产品的质量管理；
2、负责新品的性能功能测试、认证；
3、负责产品的验收标准制定、过程质量管理、成品验收；
4、负责测试实验室的建设。
任职资格：
1、本科及以上学历，年龄40岁以下；
2、具有8年以上家用电器品控经验；
3、有机器人品质控制经验者优先。
二、报名时间
自本公告发布之日起至
三、薪酬待遇
参照同职位薪酬提供有竞争力的薪资待遇。
四、招聘程序
1、资格审查：按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选人员名单。如报名人员偏多，择优选取进入面试环节。
2、面试确定拟录用人员：组织进行面试，面试结束，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，沟通一致进行公示。未定为拟录用人员不再另行通知。
3、正式聘用：拟聘用人员按招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。
4、特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消聘用资格并追究其法律责任。
五、应聘方式
请有意向者发送个人简历至邮箱cheng1.peng@changhong.com，邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名”，对于符合岗位要求的应聘者我们将于收到简历一周内进行反馈，欢迎大家投递或推荐。
六、监督投诉渠道
长虹集团纪检部门联系电话：0816-2418450
长虹集团纪检部门监督邮箱：chjw@changhong.com
绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2224919
绵阳市国资委“护国资”邮箱mygzwdjk@163.com
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来源链接：
http://gzw.my.gov.cn/gqrczp/43645992.html
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*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
*责任声明
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