根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第  652号）、《青岛市事业单位公开招聘工作规程》(青人社发[2021]21号)等文件有关规定和要求，莱西市教育系统现公开招聘优秀高校毕业生5名，有关事项公告如下：

一、招聘范围

2023年普通高校毕业生。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）具有岗位所需的专业或技能条件；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）年龄须在35周岁以下（1987年10月18日及以后出生）；

（六）具有研究生及以上学历、相应硕士及以上学位；

（七）具有相应教师资格证书；

（八）具备招聘岗位所需的其它资格条件；

（九）以下人员不得报考：

1.因犯罪受到刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.被计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库且记录期限未满的；

5.有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

（十）其他情形：

1.定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意；

2.在读全日制普通高校学生、现役军人不得应聘。

三、招聘计划及岗位

本次计划招聘事业编制中小学教师5名。详细招聘计划见《2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生招聘岗位计划表》（附件1，以下简称《计划表》）。

四、报名与资格审查

招聘报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

（一）时间安排

网上报名：2023年10月18日9:00-10月20日16:00；

网上审核：2023年10月18日14:00-10月20日17:30。

（二）网上报名

实行网上统一报名，应聘人员通过2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生选聘报名平台（http://url.jiuyejie.cn/laixijtj.php）进入“报名入口”进行网上报名、查询，每人限报一个岗位。

1.各招聘岗位、招聘人数、资格条件等，详见《计划表》。应聘人员应认真阅读本招聘简章,确认符合拟报考岗位的条件,并在规定时间内登录报名系统进行网上报名，如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片。上传的个人免冠彩色照片须清晰,文件格式为jpg格式,文件大小100K以下。

2.应聘人员应准确填写个人姓名、身份证号等基本信息，妥善保管登录名和密码，以防他人盗用影响报名和考试。

3.网上报名系统的填表项中未能涵盖报考职位所要求资格条件的,应在“备注栏”中如实填写。学习经历,须从高中阶段开始填写。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理。

4.应聘人员必须使用二代身份证报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

5.因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求,影响网上报名的,由应聘人员本人承担相应后果。

6.应聘人员的申请材料、信息不实或者不符合报名条件的，一经查实，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照事业单位考试录用违纪违规的有关规定处理。

7.应聘人员需要将以下佐证材料扫描上传到报名系统相应栏目中：

（1）二代身份证；

（2）学历证书；

（3）学位证书；

（4）教师资格证书；

（5）从业技能大赛获奖证书及奖学金获奖证书；

（6）个人未缴纳劳动保险承诺书（附件2）。

（三）网上审核

招聘单位在报名期间按照本招聘简章公布的招聘条件和要求,对应聘人员的报名信息进行网上审核,确定网上审核结果。对经审核不具备报考条件的、填报信息存在问题以及弄虚作假的人员,一律不予通过审核。

应聘人员应及时查询网上审核结果,对审核结果如有疑问应及时联系招聘单位。对因应聘人员填报信息有误或不符合报名条件被审核退回,但在规定的报名时间内未重新提交信息审核申请的,视为自动放弃本次报名,逾期不再补办。

单位尚未审核或未通过网上审核的，在2023年10月20日16:00前可以更改、补充报名信息，也可以改报其他职位。2023年10月20日16:00以后不能更改、补充报名信息，也不能改报其他职位。

（四）现场资格审查

1.现场资格审查时间及地点另行通知。

2.现场资格审查时，应聘人员应提供以下材料原件和复印件（除报名表和承诺书外，其他证书原件审核后退回）：

（1）2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生招聘报名表（以下简称《报名表》，通过报名平台下载打印）；

（2）二代身份证；

（3）学历证书及学位证书；

（4）教师资格证书；

（5）从业技能大赛获奖证书及奖学金获奖证书；

（6）个人未缴纳劳动保险承诺书。

3.报考职位所需的资格证书等须于2023年10月18日之前取得。

4.现场审查通过后发放准考证。

5.应聘人员因报名信息填写不完整或有不实之处，出现所有后果由本人承担。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员如有隐瞒情况或提供虚假材料，一经查实，取消应聘资格，列入诚信黑名单。

五、考试内容与方法

（一）初试。同一个岗位报名人数超过岗位招聘数量1：10的比例（含1：10），招聘单位对该岗位进行初试。若同一个岗位报名人数比例不超1：10，则该岗位报名人员直接参加面试。根据初试成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入面试人员（如出现成绩并列者，则全部进入面试）。报名人数达不到1:3比例的，计划招聘1人的，取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。取消、核减的计划将在莱西政务网予以公告。初试采取答辩的方式进行，成绩采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。初试成绩不计入面试成绩。初试时间及地点将通过莱西政务网发布。

（二）面试。面试采取试讲方式，试讲主要考察教师职位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。面试成绩采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩当天公布。面试时间及地点以面试准考证上的为准。

六、考察和体检

根据面试成绩（如出现成绩并列者，依次按照学历、技能比赛获奖等级、奖学金等次高低确定排名顺序），按照招聘岗位人数1:1.5的比例，由高分到低分确定进入考察范围人员，先进行等额考察。面试成绩低于60分者不进入考察和体检范围。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、大学期间学习成绩、日常表现、有无违纪等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发[2017]2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清或未处理到位的，不得办理聘用手续。考察时间、地点、方式等另行通知。

对考察合格人员，按照招聘人数1：1的比例确定进入体检范围人选。体检在二级及以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃或体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。体检时间、地点另行通知。

七、公示和聘用

考察、体检后,确定拟聘用人员,在莱西政务网进行公示,公示期为5个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期间，拟聘用人员放弃拟聘资格或者公示结果影响聘用的，可从进入考察体检范围的人选中依次等额递补，并进行公示。公示期满后不再递补。公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的,岗位招聘计划超过1人的，按成绩由高到低的顺序自主选择聘用单位。

聘用人员按规定实行试用期制度，不合格者予以解除聘用合同。除试用期考核不合格被解除合同者外，受聘人员在莱西市服务期限（含试用期）不得少于5年，期限自聘用合同签订之日起计算。

八、有关说明

（一）应聘人员在报考期间，应及时了解莱西政务网-人事招聘信息-教师招聘信息栏（网址：http://www.laixi.gov.cn/xwzx_16/ztlm_16/rsxx_16/jszpxx_16/）发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

（二）招聘过程中若有违规作弊行为，取消聘用资格；招聘后发现参加考核人员隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的，取消聘用资格。

（三）建立事业单位应聘人员诚信档案，拟聘用人员名单公示后，应聘人员无正当理由放弃聘用资格的，记入诚信档案，事业单位人事综合管理部门在名单公示结束后的1年内取消其再次报考我市事业单位资格。

（四）聘用人员要在规定时间内到招聘单位报到，逾期未报到者，取消其聘用资格。

（五）应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

（六）其他未尽事宜按照有关规定执行，莱西市教育和体育局负责解释。

政策咨询电话：0532—88484316；

监督电话：0532—81879595。

请在工作时间段（工作日上午8:00-11:30,下午1:30-5:00）拨打以上电话。

附件１.2023年莱西市教育系统优秀高校毕业生招聘岗位计划表.xls

２.个人未缴纳劳动保险承诺书（模版）.docx

莱西市教育和体育局

2023年10月12日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.laixi.gov.cn/xwzx_16/ztlm_16/rsxx_16/jszpxx_16/202310/t20231012_7506096.shtml