根据工作需要，诸暨市牌头镇坑西新村现面向牌头镇公开招聘村工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

诸暨市牌头镇坑西新村村文书一名。

二、招聘对象要求

1.年龄原则上要求在45周岁以下（1978年12月以后出生）、大专以上学历。

2.思想政治素质好，遵纪守法，有良好的道德品行。

3.热爱基层工作，立志农村改革发展，有强烈的事业心和责任心，有正常履职的身体条件和心理素质。

4.会熟练操作使用电脑，能胜任网上审核、银联直付工作,具有一定的文字和财务基础。

三、招聘办法、程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序进行。

1.报名

报名时间：2023年12月13日-2023年12月16日，每天上午9:00-11:30，下午14:00-16:30。

报名地点：诸暨市牌头镇坑西新村村部。

报名方式：报名人员须随带报名表（附件）、近期免冠一寸彩照1张、户口簿或户籍证明、身份证、学历证书或学校毕业证明及其他相关材料原件、复印件各一份进行现场报名。

2.资格审查

对报名人员提交的资料进行审核。资格审查将贯穿公开招聘全过程。凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其报考资格。

3.笔试

通过资格审核人员须携带有效期内本人身份证参加笔试，笔试满分为100分。笔试时间和地点将于报名后通过电话通知。

4.面试

根据笔试成绩依分数从高到低按1:3的比例确定进入面试人选，人数不足比例的，按实际人数确定。面试满分为100分，合格分为60分。面试的时间和地点另行通知。

5.体检、考察

按笔试和面试成绩各占50%的比例确定总成绩，在面试合格人员中根据总成绩从高到低按1:1的比例确定体检、考察对象。如出现总成绩同分的，以笔试成绩高的排位在前。体检、考察由牌头镇坑西新村委员会组织实施，出现体检、考察不合格或自愿放弃的，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

6.公示

拟录用人员在村进行为期五天的公示，无异议者予以录用。

7.聘用

招聘工作完成后，录用人员试用期一个月，试用期满后经村考核合格，正式聘用。

四、薪资报酬

薪资由基本工资+考核奖金组成。基本工资3000元/月，考核奖金按镇各线办综合考评发放，考核奖金发放时间与村两委会成员发放时间一致（具体面谈）。

联系人：楼先生电话：15957568857

附件：坑西新村招聘工作人员报名表.docx

诸暨市牌头镇坑西新村委会

2023年12月7日

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