为贯彻落实《关于实施大学生乡村医生专项计划的通知》（国卫基层发[2023]9号)、《关于印发四川省大学生乡村医生专项计划实施方案的通知》(川卫基卫函[2023]185号)文件精神，推进乡村医疗卫生体系改革发展，补充和优化乡村卫生队伍，整体提升乡村医疗卫生服务水平，促进医学专业高校毕业生就业，经研究决定，中心拟为辖区村卫生室招聘3名大学生乡村医生。

一、招聘条件

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岗位表（请点击链接查看详情）

（一）招聘对象

全日制本科及以上学历的临床医学类、中医学类、中西医结合类等相关专业应届毕业生(含尚在择业期内未落实工作单位的往届毕业生)。

（二）招聘数量：3名。

（三）岗位设置：蓝家店三根松联合村卫生室、罗家店天明联合村卫生室、斑竹村卫生室各1名。

二、招聘原则

大学生乡村医生专项招聘对象需身体健康,遵纪守法，服从组织安排，不存在《乡村医生从业管理条例》中不予注册情况。面向符合免试申请乡村医生职业注册条件的医学专业高校毕业生(含尚在择业期内未落实工作单位的往届毕业生)，免试注册为乡村医生到村卫生室服务,服务期限原则上不少于3年。期满后，经考核合格、本人自愿的，按照《乡村医生从业管理条例》继续担任乡村医生。

三、报名流程

（一）报名时间

2023年12月11日至12月18日，工作日上午08：30-12：00，下午14：00-17:00。

（二）报名方式及地点

报名方式：现场报名。

报名地点：四川天府新区兴隆社区卫生服务中心三楼院办公室。

（三）所需材料

报名登记表、应聘者本人工作简历、本人有效身份证件、学历证、教育部学历证书电子注册备案表（登陆“中国高等教育学生信息网”下载）、学位证等相关材料原件及复印件。

应聘人员下载并填写仔细填报《报名登记表》。四川天府新区兴隆社区卫生服务中心大学生乡村医生专项招聘报名表.docx

四、资格审查及原件校验

资格审查及原件校验。报名截止后，中心将根据招聘条件对应聘人员进行资格审查，确定参考人员名单，届时将电话通知资格审查通过人员，资格审查通过人员才能参加考试，资格审查不合格的人员，不再另行通知。

五、考试

同一招聘岗位报名人数与招聘人数的比例，原则上不低于2:1方可开考，达不到开考比例的必需岗位，应单独报社区治理和社事局同意后开考。

本次考试采取面试方式，成绩占100%。

（一）时间、地点通过电话通知。

（二）面试采取半结构化面试方式，面试成绩即为考试总成绩，总成绩保留到小数点后两位，面试成绩低于70分者不予招录。逾期未到现场参加面试的视为自愿放弃考试。

（三）成绩公布。成绩在面试后的3个工作日内，通过四川天府新区兴隆中医医院微信公众号进行公布。

六、体检及公示

（一）根据考生总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单（如总成绩相同，由招聘单位确定其他考核办法择优录用）。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行。体检费用自理。

（二）进入体检人员初次体检不合格或对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知起三日内申请复检。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检由招聘单位指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。

（三）因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，应按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补，递补一次。

（四）公示。经考察合格的拟聘人员在四川天府新区兴隆中医医院微信公众平台上进行为期不少于5个工作日的公示。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。因自愿放弃聘用和不符合应聘资格条件出现的空额，按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补，递补一次。

七、聘用及报到

（一）聘用及报到。经公示无异议的，单位按程序报社区治理和社事局审核备案后，按照事业单位人员聘用制度相关政策规定，与受聘人员签订聘用合同。审核确认后的拟聘人员应在招聘单位规定的时限内到单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

（二）岗前培训。确定聘用的人员与聘用单位签订协议后由单位统一进行岗前培训。

八、纪律与监督

纪律和监督。招聘工作信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。为保证招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。监督电话：028-68772427（四川天府新区社区治理和社事局）。

九、招聘咨询电话

郑老师：13540788087

易老师：18113021263

（咨询时间：工作日上午08：30-12：00，下午14：00-17:00）

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