根据公司的业务发展，本着公平、公正、公开、择优的原则，现公开招聘。

一、拟招聘岗位及招聘人数

法务与合规部部长1名。

二、招聘地点

海南省海口市

三、招聘基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，品行端正，无违法及失信行为。

（二）认同公司企业文化和价值观，具备良好的职业操守，身心健康。

（三）具备符合招聘岗位要求的年龄、学历、及工作经历，应聘人员年限、工作经历计算截止时间均为2023年11月31日。

四、岗位职责及任职条件

（一）岗位职责

1、主持本部门工作，对法务总体工作任务进行计划、组织、指挥、协调和控制。

2、对合同进行审核，依法对合同的合规性进行审核。

3、协助参加重大合同的谈判工作，起草、审查企业相关经济合同。

4、协助起草、修改、审核企业章程、重要的规章制度及生产经营中重要的法律事务文书。

5、协助所属单位的制度建设工作，审核其规章制度的合法、合规性。

6、接受公司委托，处理公司的仲裁和诉讼案件。

7、针对涉诉事务，负责与人民法院、人民检察院做好沟通工作。

8、按照公司领导的批示和指导意见，检查、跟踪所属单位的涉诉案件进展情况，并出具法律意见。

9、负责企业内部法律和政策的培训及宣传工作，及时了解和掌握新颁布的法律、法规、司法解释和政策，组织系统内各所属企业法务人员参加各类法务培训。

10、负责外聘律师选择、联络工作，并对其工作进行协助、监督和考评。

11、公司交办的其他工作任务。

（二）任职条件

1、年龄在50周岁（含）以下。

2、大学本科及以上学历，取得相应学士学位，法学相关专业。

3、具有法律职业资格证书，5年及以上法务相关工作。

4、熟悉公司法、劳动法、招投标法、建筑法等国家法律法规，具有较强的语言文字表达能力、沟通协调能力，能承受一定的工作压力。

5、以下情形均不得报名：受党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;劳动教养、刑事或治安处罚期限未满的;正在接受纪律审查、司法调查或审计的;法律、法规及政策规定的其他可不受理应聘的人员。

五、薪酬福利待遇

以上人员一经录用待遇从优，具体面议。

六、招聘流程

招聘工作按照发布公告、资格审查、面试、背景调查、体检、招录手续办理等程序进行。

七、报名时间及方式

（一）自本公告在集团公司网站正式发布之日起10个工作日。

（二）报名材料

1、请下载和填写《海南第四建设工程有限公司应聘人员报名登记表》，并粘贴电子相片。

2、请提供个人证明材料扫描件，包括:本人身份证、毕业证、个人学历认证材料、专业技术资格证、职(执)业资格证、获奖证书、任职文件、奖惩文件、主要业绩介绍等，证明材料须合并至一个PDF文档中。

3、请提供个人学历认证材料。即从中国高等学校即从中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）下载的学历认证材料（学历证书电子注册备案表，有二维码标识），国外学历请提供教育部学历学位认证书扫描件。

（三）报名方式

请将上述材料电子版（压缩后）发送至报名邮箱3290788541@qq.com，邮件主题和应聘人员登记表须命名为“应聘岗位名称+姓名”。

八、注意事项

（一）公司将通过手机短信方式通知招聘各环节有关事宜，应聘人员如因报名手机号码不正确或不通畅等原因导致未能参加招聘各环节的，视为应聘人员自行放弃。

（二）应聘人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实立即取消应聘资格。

（三）公司将对收集的相关应聘资料严格保密。

（四）公司有权根据岗位需要及应聘情况等调整部分岗位招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权。

九、联系方式

公司地址：海南省海口市美兰区和平大道20号鹏晖国际大厦九楼。

联系人：林女士19907687278

附件：海南第四建设工程有限公司报名表.docx

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://jcpt.hncg.com.cn:8080/Detailed.aspx?Id=3305