根据集团公司年度招聘需求，面向社会公开招聘金旅集团下属子公司岗位人员共11人，现提出招聘方案如下：

一、招聘职位

本次招聘金华双龙旅游客运公司驾驶员3人；金华市双龙旅行社有限公司金牌导游1人、研学导师2人；金华双龙物业管理有限公司园艺设计1人；金华双龙旅游营销管理有限公司运营主管1人；金华仙山建设工程有限公司预算员、施工员各1人，金华仙山文化产业有限公司办公室文员1人。具体岗位详见附件《浙江金华山旅游发展集团有限公司岗位需求表》（附件1）。

二、报名条件

（一）基本条件

1.坚决贯彻执行党和国家路线、方针、政策以及上级的指示决定，遵纪守法，品德优良，作风正派，诚信廉洁，勤奋敬业。

2.具备较强的专业技术能力，具有高度的工作责任心、有良好的职业素养及团队协作能力。

3.具有正常履行职责的身体条件。

（二）岗位条件

相应岗位要求，详见《浙江金华山旅游发展集团有限公司岗位需求表》（附件1）。

（三）限制性条件

有下列情形之一者不受理报名：

1．受过刑事处罚的。

2．处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的。

3．涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的。

4．因违纪违法被行政机关、事业单位、企业辞退（解除聘用合同）、开除的。

5．有其他不适宜聘用的情形的。

三、招聘程序

（一）报名程序

本次报名仅接收网络报名资料，每位应聘人员限报1个职位，应聘人员应准确、完整填写应聘报名表（报名表见附件2）,并提供以下应聘材料：本人有效身份证件、学历学位证书、职（执）业资格、专业技术资格证书、个人简历以及其他能够证明本人工作能力、工作业绩（成果）材料、荣誉证书等材料扫描件1份。驾驶员岗位提供驾驶证、近三年安全驾驶记录（12123系统），近期电子版2寸照片1张。

报名表和材料以附件形式发送至指定邮箱，并将附件名称和邮件主题改为：“姓名+应聘岗位”，例如李某-客运公司驾驶员（表格请使用word版）。

应聘人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消面试资格和聘用资格。

网络报名时间：2024年1月5日16点～1月17日24点（以接收邮箱显示的邮件送达时间为准），其中客运公司驾驶员岗和营销公司运营主管岗截止报名时间：2024年1月5日16点～1月11日24点。

邮箱地址：zjjhsjljt@126.com

联系电话：0579-82598553

联系人：胡女士，施先生

联系地址：浙江省金华市婺城区罗店镇北山路2359号

（二）资格审查

成立资格审查小组，由资格审查小组对应聘人员进行资格审查。

（三）考核评价

客运公司驾驶员岗采用操作和面试方式进行，总成绩由操作成绩60%，面试成绩40%合计组成，操作设置合格分70分，达不到合格分者不得进入面试环节。

营销公司运营主管采用面试和面试方式进行，总成绩由第一轮面试占比50%，第一轮面试设置合格分70分，达不到合格分者不得进入第二轮面试环节，第二轮面试占比50%组成。

其他岗位采用笔试和面试方式进行，总成绩由笔试成绩60%，面试成绩40%合计组成，笔试成绩设置合格分70分，达不到合格分者不得进入面试环节。

（四）考察

根据考试成绩从高到低，按1：1比例确定入围考察人选。入围考察人员需积极配合考察组做好查阅本人人事档案及工作情况资料等考察工作，拒不配合的视为放弃考察。

（五）体检

体检标准参照公务员考录体检标准执行。

（六）公示

体检合格后进行拟录用人员公示，公示期为5个工作日。

（七）聘用

公示期满，对拟聘用人员无异议，或反映有问题但经查实不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系,并出具相关证明材料。行政、事业单位人员人事关系转入公司，不再保留原有身份。

四、薪酬及福利待遇

招聘人员的薪酬按金旅集团薪酬管理规定执行，享受国家和地方政府规定的福利待遇，其中金牌导游直接享受公司中层待遇。

五、招聘纪律监督

本次招聘工作由浙江金华山旅游发展集团有限公司纪委负责监督（监督电话：0579-82119951）。本公告未尽事项由浙江金华山旅游发展集团有限公司负责解释。

浙江金华山旅游发展集团有限公司

2024年1月5日

相关附件：

附件1：岗位需求.xls

附件2：报名表.docx

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.jhrcsc.com/articledetail?id=9104