一、公司简介

新疆火烧云铅锌矿有限责任公司由新疆地矿投资（集团）有限责任公司全资设立，于2023年1月27日注册成立，注册资本金90亿元，拥有亚洲第一、世界第六大高品位铅锌矿。为进一步做好火烧云铅锌矿高质量开发工作，现面向社会公开招聘地质勘查、测量、采矿、选矿、安全等方向专业技术人员和综合管理人员若干，具体事宜如下：

二、招聘人员及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.具有良好的政治素质，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守法律法规；

3.具有良好的业务素质，廉洁从业、品行端正；

4.具有良好的心理素质，身体健康，能够胜任本职工作；

5.具有良好职业道德、较强沟通协调能力、团队合作精神；

6.能接受经常出差和野外工作；

7.近三年年度考核结果为合格及以上

8.具备招聘岗位需要的其他条件。

有下列情形之一的不得报名：

1.失信被执行人员。

2.受过司法机关刑事处罚的(含缓刑、免于追究刑事责任)。

3.两年内受过党纪、政纪处分，且在党纪、政纪处分影响范围内的。

4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的（正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查人员）。

（二）招聘岗位及资格

1.采矿方向工作人员若干

岗位职责：

（1）负责现场的采剥技术管理工作；

（2）负责做好各台阶矿岩的分采、分运和到界管理等工作；

（3）负责现场的安全生产工作，及时制止违章行为，防范各类事故的发生。

资格条件：

（1）年龄40岁以下；

（2）大学本科及以上学历，采矿工程及相关专业；

（3）熟知采矿工艺流程，能够独立编制矿山生产计划，圈定开采境界；

（4）取得中级及以上职称（职业资格）；

（5）能够熟练操作CAD等绘图软件；

（6）有过非煤矿山工作经历、能适应高海拔环境者优先。

2.测量方向工作人员若干

岗位职责：

（1）负责现场的各类施工放线、放点和地形、台阶现状测量工作；

（2）负责整理资料并绘制完成各类测量图件；

（3）负责按时完成矿山月度、年度的工程量验收、结算资料编制工作；

（4）完成领导交办的其他工作。

资格条件：

（1）年龄40岁以下；

（2）大学专科及以上学历，测绘工程及相关专业；

（3）取得初级及以上职称（职业资格）；

（4）熟知测绘工艺流程，能够独立完成矿山测绘工作；

（5）有过非煤矿山工作经历者、能适应高海拔环境者优先。

3.地质勘查方向工作人员若干

岗位职责：

（1）负责现场施工管理、资料收集、野外地质编录等工作；

（2）负责整理相关资料并独立完成地质报告；

（3）负责按时完成各类生产报表的编制、上报工作；

（4）完成领导交办的其他工作。

资格条件：

（1）年龄45岁以下；

（2）大学本科及以上学历，资源勘查工程及相关专业；

（3）取得中级及以上职称（职业资格）；

（4）能够独立开展现场地质编录、矿岩圈定，编制矿山各类生产报表；

（5）能熟练操作AutoCAD、Mapgis等地质类成图软件；

（6）有过非煤矿山工作经历、能适应高海拔环境者优先。

4.安全工程方向工作人员若干

岗位职责：

（1）负责安全生产教育和培训，拟订安全生产规章制度、操作规程和事故应急救援预案，并组织应急救援演练;

（2）负责开展危险源辨识和评估，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议;

（3）及时上报相关资料，传达落实上级文件及资料归档工作；

（4）完成领导交办的工作。

资格条件：

（1）年龄45岁以下；

（2）大学专科及以上学历；

（3）取得初级及以上职称；

（4）熟练掌握矿山安全环保、消防等知识；

（5）有注册安全工程师、非煤矿山相关工作经验、能适应高海拔环境者优先。

5.综合后勤管理方向工作人员若干

岗位职责：

（1）负责矿山网络信息系统建设及维护，确保公司网络信息系统安全、通畅、可用；

（2）负责完成公司各类视频会议的组织；

（3）负责完成办公室各项工作的对接及协调；

（4）负责办公用品管理、固定资产管理和各类证照的管理工作；

（5）负责车辆调度等工作；

（6）领导交办的其他工作。

资格条件：

（1）年龄40岁以下；

（2）大学专科及以上学历；

（3）有较强的沟通协调能力，能够与外部单位及内部各部门建立良好联系；

（4）具有较强的保密意识，能够服从工作安排；

（5）有同岗位岗位工作经验、熟悉办公自动化设备和网络设备技术运用、能适应高海拔环境者优先。

6.运销管理方向工作人员若干

岗位职责：

（1）负责日常市场信息汇总统计工作，收集客户信息，长期维系客户关系；

（2）负责售前筹备对接工作，拟定购销合同；

（3）负责与相关单位对接运输通行、样品化验、发货检验、销售货款的预收催收等各项事宜；

（4）负责部门日常相关的流程性工作。

资格条件：

（1）年龄35岁以下；

（2）大学本科及以上学历；

（3）擅长商务谈判，具备一定的行业知识储备及写作能力；

（4）具有大型国企同岗位相关工作经验、有本行业内客户资源、能适应高海拔环境者优先。

三、应聘须知

（一）招聘工作时间节点及联系方式

招聘时间：自公告发布之日起，有效期至2024年2月6日。

面试时间：2024年2月7日。

联系人：彭颖、卞翔、俞洋

联系电话：0991-4861009、0903-2521617

报名邮箱：xktzjtzzb@163.com

报名采取线上报名方式，将报名表（附件1）的word版和扫描件、简历和相关资料电子版按照要求，发送至指定邮箱，邮件名称使用“应聘岗位-报考人员姓名-电话号码”。原则上每名报考人员仅可申报1个岗位。

（二）招聘流程

发布公告－报名－资格审核－面试－体检－考察－公示－聘用

（三）薪酬福利

1.薪酬待遇原则上执行公司相关规定，特别优秀者面议。

2.可享受国家法定节假日、国家及自治区规定的带薪年休假等假期；按自治区相关规定缴纳“五险一金”等。

（四）其它说明

1.应聘者应对所提供的材料真实性、有效性负责，凡弄虚作假或存在违法违纪情况的，一经发现，即取消资格。

2.未尽事宜按照新矿集团相关管理规定执行。本招聘最终解释权归新矿集团。

附件：报名表

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来源链接：

https://www.xjhr.com/news/115767.html