一、公司简介

杭州瑞利声电技术有限公司(以下简称瑞利声电)隶属于正厅级事业单位中国船舶集团第七一五研究所，是所部科技平台智能装备产业，依托所部雄厚的综合技术与经济实力，秉承“车工品质、诚信为本、勇于创新、服务至上”的理念，牢牢把握创新驱动、军工转型带来的机遇，以军工技术研发与管理为标淮，以集成创新为基础，以合作共赢为纽带，为客户提供创新产品整体解决方案及关联软硬件系统开发集成。

瑞利声电主营业务为石油勘探，开展石油勘探相关的研发、生产制造、维修、技术服务，为中石油、中石化、中海油（三桶油）“深地勘探”“深海油气开采”提供有力支撑，近年公司主导产品逐步走进国际市场。业务板块之二为智能化业务，包括电子与智能化工程，计算机信息系统集成工程，智能交通工程，节能环保工程的设计、安装、调试及自产产品及配套设备销售等。

公司设有石油勘探业务浙江省省级研发中心，是国家高新技术企业、浙江省专精特新中小企业、“瞪羚企业”。拥有建筑机电安装工程专业承包二级资质、建筑智能化系统设计专项甲级资质、电子与智能化工程专业承包壹级资质、安防设计及安防壹级资质、涉密信息系统集成乙级资质。

二、招聘对象基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有团队协作意识，品行端正;

3、具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

4、具有岗位所需的专业、学历、资历、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

5、年龄不超过35周岁，具备优先条件者，年龄可放宽至45周岁；

6、具备岗位所需的其他条件。

三、不予招聘的情形

具有下列情形之一的，不予招聘：

1、受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

2、因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的；

3、被开除公职的；

4、被依法列为失信联合惩戒对象的；

5、国家和省规定的其他情形。

四、招聘岗位计划表

五、福利保障

1.丰富完善的福利保障。有竞争力的薪酬福利。同时，提供六险二金、过节费、防暑降温费等一系列福利津贴；提供杭州户口、免费食堂、通勤班车、活动中心、员工工装、员工体检、婚育津贴等多样化福利保障。

2.成熟全面的培养体系。基于员工职业发展，设立了职称、技术、项目三维度的职业发展通道。

职称：初级、中级、副高级、正高级；

技术：科研人员、科技骨干、科技领军人物、学科带头人；

项目：设计师、主管设计师、主任设计师、副总设计师、总设计师。

六、申请方式

1、报名时间：自公告发布之日起至2024年5月31日。

2、报名所需提交的材料：个人履历、本人身份证、户口本、学历学位证书、职称证书等岗位要求的相关证明材料扫描件。

3、通过电子邮件提交报名材料，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”个人简历发至邮箱hr@ruili-tech.com

七、招聘流程

简历投递-资格审查-专业面试-综合面试-体检与考察-公示及录用

八、注意事项

1、报考学历应是国家教育行政部门认可的学历。

2、对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格；对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除劳动合同，予以清退。

报名咨询电话：李老师18458166645、沈老师18858290360。

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来源链接：

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