天津国际生物医药联合研究院于2009年6月成立，由国家科技部、国家商务部、原国家卫生部、原国家食药监局与天津市政府合作共建。作为"国家生物医药国际创新园"的研发核心和龙头，研究院建设了药物研发的系列专业化平台，拥有近10万平米的专业孵化面积，形成了"专业化平台+众创空间+孵化器+产业园区"特有模式，成为国际一流的生物医药创新创业综合平台。成立以来，承担了国家重大科技计划专项、天津市重大科技专项等创新研发项目130余项，形成了一批重要药物专利，若干新药获批或进入临床试验。研究院与南开大学、康希诺生物共建药物化学生物学全国重点实验室，被认定为天津市产业研究院，市成药性评价企业重点实验室、市生物医药产业智能化产业创新中心，建有国家级科技企业孵化器、国家级专业化众创空间——医脉众创，国家级中小企业创业创新示范基地，国家留学生创业园，中国侨联新侨创新创业基地。成立以来，研究院累计吸引了一大批海内外高水平研发项目，培育孵化包括康希诺生物、丹娜生物、阿尔塔、全和诚生物等在内的科技型中小企业430余家，国药国际、科伦药业、辰欣药业、康希诺生物、创诺医药等一批大型药企在研究院建设了研发中心。

2022年，落实天津市委、滨海新区区委改革要求，研究院加大企业化市场化改革力度，面向建设国际一流新型研发机构的目标，重组天津国际生物医药联合研究院有限公司（以下简称津药联合），承接研究院全部业务。津药联合定位为技术研发、企业孵化、项目投资、人才引育"四位一体"的生物医药综合大平台，致力于成为国内外知名的生物技术和生物医药研发创新策源地、产业研发服务基地、专业化运营机构、高端智库和人才聚集地。

津药联合主营业务包括：面向国内外生物技术和生物医药领域的科技项目、专业技术人才和创新型企业，重点提供技术研发、成果转化、企业孵化、产业投融资、共性技术研发与服务、公共平台建设与运营、产业发展研究和咨询服务等方面的专业服务。

依托"贴近团队、贴近项目"的优势，津药联合建立了10亿元规模的医脉产业基金，形成"投资+孵化"的创新模式。津药联合下设瀚盟测试科技（天津）有限公司（以下简称瀚盟公司）、旭和（天津）医药科技有限公司（以下简称旭和公司）2家全资子公司以及医智（天津）产业园区运营管理有限公司（以下简称医智公司）1家控股公司。

瀚盟公司成立于2009年7月，负责独立管理运营研究院分析测试中心和制剂中心，是津药联合院对外服务的窗口，通过CNAS认证,可开展药物代谢动力学、蛋白质组学及分子生物学研究、临床前药学研究、食品和水质检测服务等，致力于成为国内生物医药领域权威的第三方检测机构。

旭和公司成立于2012年5月，主要从事中药、天然药物及小分子化学药物的药理学、药效学、药代动力学及早期安全性评价等研究工作，负责运营研究院临床前药物安全评价中心，建有细胞微囊泡前沿技术成果转化平台（外泌体众创空间）、医疗机构制剂研发等平台，在技术服务、企业孵化、产品转化等方面，为医药企业提供全方位、整体解决方案，助力企业快速成长。

医智公司成立于2023年9月，是京津冀智能医药产业园（J³ Artificial Intelligence Medicine Park，缩写为J³-AIM Park）的运营管理主体。京津冀智能医药产业园以人工智能赋能生物医药为特色，整合京津冀人工智能、生物医药等产业资源，聚集一批药物智能研发、智能器械、医药智能制造等领域的优秀企业，打造未来产业集群。

为进一步建设高素质、专业化团队，促进持续高质量健康发展，根据实际业务需求，津药联合拟面向社会公开选聘战略投资总监、园区运营与企业孵化部副部长等重点岗位管理人员及旭和公司、医智公司的专业技术人员。

基本要求：

1.具有良好的政治素质。拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家各项法律法规；坚持国有企业的社会主义方向，认真履行政治责任、经济责任和社会责任；

2.具有具好的职业素养。品行端正，诚实守信，遵纪守法，勤勉敬业，团结合作，甘于奉献，有较强的事业心和责任感；无影响任职的不良行为记录；

3.认同企业文化，践行企业价值观，自觉维护公司利益，具有较强的组织纪律性；

4.身体健康，具备良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件，能够满足岗位工作需要；

5.具备胜任选聘岗位的工作能力，满足岗位的基本任职资格，包含年龄、学历、政治面貌、工作经验等；熟悉现代企业管理，有较强的决策判断、协调处理复杂问题的能力，工作业绩突出，善于开拓创新；

6.具有良好的沟通能力、学习能力和团队合作意识。

选聘岗位：

一、战略投资总监

1.选聘人数：1人

2.岗位职责

（1）针对生物医药产业，主导开展重点细分领域的深度研究，形成具有高度参考价值的研究报告；

（2）参与生命健康及衍生产业的地方规划和政策编制工作；

（3）牵头负责研究院中长期发展规划制定和推进实施；

（4）牵头负责基金管理及项目投资，推动基金管理公司设立，带领团队建立健全基金设立、项目投资、项目投后等相关管理制度并组织实施；

（5）为产业园区、生物医药企业提供发展规划、政策咨询及推动落地、战略咨询、投融资咨询等服务；

（6）负责对接相关政府部门，加强政府关系管理；

（7）组织推动相关对外合作交流；

（8）完成上级领导交办的其他工作任务。

3.任职要求

（1）年龄45周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

（2）硕士研究生及以上学历，生物医药类、经济管理类等相关专业；

（3）熟悉国家、天津市及其他重点地区的各类生物医药产业发展政策，对生物医药领域产业高质量发展有深刻理解，具有5年以上战略研究、政策制定、规划编制，企业战略咨询等研究工作经验，具备战略视野和中远期规划能力；

（4）具有敏锐的战略洞察力，对宏观经济发展、产业发展趋势、产业政策有一定认知和经验积累，能够牵头开展专题性研究分析；具有牵头或参与完成5个以上战略/规划研究报告的工作经历；

（5）具有生物医药产业投资相关工作背景和经历，熟悉生物医药项目投资、投后管理及项目退出工作；

（6）具有良好的英文听说读写能力，具备出色的文字表达、沟通协调及抗压能力，能够对外充分展示研究院特色与能力；

（7）优秀的职业操守，有强烈的事业心、责任感和开拓进取精神，办事果断，讲求效率，具有较强执行力。

二、园区运营与企业孵化部副部长

1.选聘人数：1人

2.岗位职责

（1）制定、完善和调整园区产业发展规划，确定园区产业业态及产业链发展体系、产业推进策略、产业发展指引等；

（2）策划园区的整体运营服务方案，协助确定服务对象、服务内容、服务收费标准、服务模式，完善园区运营服务体系；

（3）总体负责园区载体、孵化器、众创空间独立核算下的财务管理、分析，实施园区企业各类收费管理等；

（4）掌握园区载体各类资源信息，编制实施标准化管理制度，制定实施孵化企业培育考核评价体系，建立梯级孵化、梯级淘汰机制，建立企业成长发展档案和数据库；

（5）制定园区发展空间规划、专业园区发展计划，提升融资规划、园区合作拓展规划；

（6）维护常规招商渠道，参与和配合招商推广活动，协助对接招商需求，进行招商接待，提供选址、宣传讲解、信息咨询服务；

（7）完成上级领导交办的其他工作任务。

3.任职要求

（1）年龄35周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

（2）大学本科及以上学历，管理类、工程类、生物医药类等理工科门类相关专业；

（3）具备3年以上科技园区运营管理、科技企业服务相关工作经验；

（4）具备独立带领团队开展招商引资工作的能力；

（5）熟悉国家、天津市科技园区和产业发展相关政策，具有丰富的科技园区、创新创业载体建设和管理经验，高端项目引进及孵化服务经验，熟悉产业基金建设与投融资服务，对科技园区高质量发展有深刻理解和丰富工作经验；

（6）具有良好的英文听说读写能力，具有良好的文字表达、沟通协调及抗压能力，有责任意识和开拓进取精神；

（7）具有较高的政治素质，有强烈的事业心和责任感，办事果断，讲求效率，具有较强执行力。

三、战略与投资部-基金投资岗

1.选聘人数：1人

2.岗位职责

（1）深入研究生物医药行业，搜集整理可投资项目的信息与资料，对投资机会进行深入的分析和研究，筛选出符合公司战略方向且具备投资价值的项目；

（2）组织做好拟投资项目的尽职调查、收益预测和风险评估，并完成相关报告文件；

（3）跟进拟投资项目的谈判和实施，熟悉相应法律条款，设计交易结构，制定投资方案并进行投资谈判；

（4）根据公司投后管理要求，对已投项目进行资料收集、跟踪、分析、报告、投后评价等投后管理工作；

（5）进行战略投资细分领域专题研究；

（6）完成上级领导交办的其他工作任务。

3.任职要求

（1）年龄30周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

（2）大学本科及以上学历，医学、生物学、药学、化学、经济类、管理类等相关专业；

（3）对资本市场和战略投资具有浓厚兴趣，对生物医药相关领域有一定认知者优先；

（4）内驱力强，具有良好的文字表达、沟通协调及抗压能力；

（5）具有良好的英文听说读写能力，具备信息化、数字化、智能化工作理念；

（6）具备复合知识背景或基金从业资格者优先。

四、旭和公司-中药制剂研发工程师

1.选聘人数：1人

2.岗位职责

（1）负责中药制剂处方筛选、工艺研究和优化，包材相容性、制剂稳定性考察及中试规模生产；

（2）负责中药研究及注册申报，独立进行中药制剂设计、开发和研制工作；

（3）完成中药制剂研究及相关注册资料的整理工作；

（4）独立设计中药新药研究方案，并能解决实施过程中出现的相关问题；

（5）负责旋蒸、制粒等中药提取、制剂工艺设备的使用及维护；

（6）完成上级领导交办的其他工作任务。

3.任职要求

（1）年龄35周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

（2）硕士研究生及以上学历，中药学或药剂制剂相关专业，具备三年以上制剂研发团队管理经验者优先，特别优秀者可适当放宽；

（3）具有丰富的药物制剂理论与实际工作经验，并有多个项目成功开发至车间中试放大或完成注册申报的经验；

（4）具有较强的分析问题、解决问题的能力，能够较快的把握问题的关键点及提供行之有效的技术方案；

（5）具有较强的文献调研能力，了解中药行业发展动态，能够把握中药发展方向，熟悉国内外先进的制剂技术；

（6）熟悉药品注册管理办法及中药研究相关的技术指导原则；

（7）具有医疗机构制剂注册备案经验优先。

五、旭和公司-动物实验技术员

1.选聘人数：1人

2.岗位职责

（1）负责项目可行性评估、方案设计、实验数据的记录分析汇总与报告撰写；

（2）负责实验动物给药（静脉注射、皮下注射、腹腔注射等），采血，解剖、造模及不同途径的样品采集（血液、尿液、粪便、脏器）工作；

（3）负责实验结束后进行实验室的日常维护和清洁；

（4）参与实验室安全及项目管理工作；

（5）完成上级领导交办的其他工作任务。

3.任职要求

（1）年龄35周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

（2）硕士研究生及以上学历，畜牧兽医、动物医学、动物科学、药学、细胞生物学等相关专业；有2年以上动物实验项目管理经历者优先；

（3）具有毒理、药理和药效学评价（多种给药方式）等研究经验，具备较强的文献调研，实验方案设计能力，能够完成相关实验操作；熟悉掌握统计分析软件使用，按时完成总结报告；

（4）了解或参与过细胞、分子及病理相关实验优先；

（5）有较强的分析、解决问题能力，能够较快的把握问题的关键点并提供行之有效的技术方案；

（6）具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与实验室人员和客户进行高效沟通、有效合作；

（7）有强烈的责任心、主动性，讲求效率，具有较强执行力。

六、医智公司-园区建设与服务岗

1.选聘人数：1人

2.岗位职责

（1）负责建设项目的流程手续报批、组织项目装修改造及施工过程中的安全、质量监督管理；

（2）负责园区入驻企业的日常安全监督检查，落实整改，包括消防安全、生产安全、实验安全及环保安全等；

（3）负责园区资产管理，掌握园区各企业的房间使用情况，做好入驻领用登记与退出清点；

（4）与入园企业保持良好关系，做好企业日常服务管理工作；

（5）积极拓展招商资源，引进生物医药类、智能医疗器械类、人工智能方向的项目企业；

（6）其他园区建设管理的相关工作及领导交办的其他工作。

3.任职要求

（1）年龄30周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

（2）大学本科及以上学历，安全管理类、土木类、药学类、生物医学工程类、化工与制药类、食品科学与工程类、大数据人工智能类、计算机类等理工科门类相关专业；

（3）熟悉项目运营过程安全管理、资产管理；具有项目建设管理经验，熟悉建设流程报批、手续办理相关工作，安全质量管理经验优先；

（4）了解园区运营、企业服务工作，或对园区招商运营、企业服务有一定兴趣；具有医药行业、专业园区管理从业经验者优先；

（5）具有注册安全工程师资格证书的优先；

（6）具有良好的英文听说读写能力，熟练掌握office等基础办公软件、办公自动化工具；

（7）具备信息化、数字化、智能化工作理念，对服务创新创业创造工作有较深认知优先；

（8）具有较强的沟通、管理、协调能力，能妥善维护公共关系；

（9）为人正直，爱岗敬业，能适应开展多重工作。

薪酬待遇：参考市场同业同类可比人员薪酬水平，提供有竞争力的薪酬待遇。

选聘程序：公开报名→简历筛选→综合考评→考察（组织考察或政审背调）→确定拟聘人员→公示→正式聘任。

报名时间、方式：

（一）报名时间

2024年3月25日—2024年4月14日

（二）报名方式

请应聘人员扫下方二维码（请点击链接查看详情）填报基础信息，提交后，在跳转链接处下载《应聘报名表》。请将填写完整的《应聘报名表》（word格式、PDF格式各一份）以邮件形式发送至指定邮箱zhaopin@tjab.org，邮件主题格式统一为“报名岗位+姓名”；报名成功以收到您的邮件投递为准，若未依照标准格式发送邮件将视为报名无效。

（三）考务咨询

联系人：纪女士

电话：022-65378050/13752600736

邮箱：zhaopin@tjab.org

工作日：8：30-17：30

节假日期间，相关问题可发送至邮箱，待工作日会尽快反馈处理。

（四）有以下情形之一人员，不得参与报名

1.按照相关规定，与本公司系统干部职工（含关联关系）存在亲属回避关系的；

2.在其他企业从事兼职或经商办企业人员；

3.现役军人；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

5.曾被开除公职的人员；

6.有违法、违纪行为正在接受审查的；

7.党纪、政纪处分尚在影响期内的；

8.曾被相关部门列为失信联合惩戒对象的；

9.法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员。

廉洁纪律：参加本次选聘的全部应聘人员、评审人员、工作人员应当遵守党内廉洁自律相关规定及国家有关法律法规。如在选聘工作各个环节中出现违反廉洁纪律的人员，经院纪委核实，将有权取消其选聘资格，并按照有关规定进行处理。

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来源链接：

https://www.teda.gov.cn/contents/10131/226976.html