根据《德清县事业单位公开招聘工作人员暂行办法》等精神，结合德清县教师需求实际，决定公开招聘教师59名，其中事业编制教师29名、储备教师30名。现就有关事项公告如下：

一、招聘计划（见附件）

二、招聘对象

１．全国普通高校２０２２届、２０２３届、２０２４届硕士研究生及以上学历学位的毕业生。２０２２年、２０２３年、２０２４年教育部留学服务中心认证学历学位的国（境）外硕博士研究生，户籍不限。

２．全国普通高校师范类专业２０２２届、２０２３届、２０２４届本科毕业生，浙江户籍。

３．全国普通高校非师范类专业２０２２届、２０２３届、２０２４届本科毕业生，德清户籍。

三、资格条件

１．遵守国家法律法规，政治思想表现好，热爱教育事业，体检、政审符合要求。

２．具备教师职业所需要的专业知识水平、教育教学能力和心理素质，身心健康。

３．具有相应的教师资格证书或教师资格考试合格证，其中２０２４届毕业生、２０２４年教育部留学服务中心认证学历学位的国（境）外硕博士研究生暂不作要求，但须在规定时间内取得（研究生于２０２６年７月３１日前取得，其他人员于２０２５年７月３１日前取得），否则解除聘用合同。

４．普通话水平二级乙等及以上，其中应聘语文岗位要求二级甲等及以上。

５．报考人员按所学专业（与附件“报考岗位专业”相匹配），或按教师资格证（教师资格考试合格证明）学科报考相应岗位。其中报考特殊教育岗位的所学专业必须是特殊教育或特殊教育学。

６．２０２４届毕业生须于２０２４年７月３１日前取得学历学位证书的，否则取消录用资格。国（境）外硕博士研究生应在２０２４年６月１６日前取得教育部留学服务中心认证的学历学位认证书。

７．户籍以２０２４年６月１６日户籍为准。生源地视作户籍所在地。

８．年龄３５周岁以下（１９８９年１月１日及以后出生）。

四、招聘程序与方法

（一）网络报名

１．报名截止时间：２０２４年６月１６日１６：００。考生可以通过微信扫一扫识别二维码，在规定时间内进行网上报名，逾期不再受理。每人限报一个岗位。

二维码（请点击链接查看详情）

２．报名材料：考生须拍照或扫描ＰＤＦ格式上传佐证材料原件。

⑴本人有效期内第二代身份证，有户籍要求的考生还需提供户口本。

⑵学历学位证书，其中２０２４届毕业生提供就业推荐表（需填写完整，高校同意推荐并盖章）。

⑶教师资格证或教师资格考试合格证明。

⑷普通话等级证书。

⑸本科专业有师范类要求须提供所学专业为师范类证明（也可提供毕业证、就业推荐表或其他证明中已有所学专业为师范类相关描述的材料）。

（二）资格审查

１．县教育局负责资格审查。报名人员可登入报名系统查询结果，资格初审通过人员不能修改报名信息和改报其他职位，未通过人员可在报名时间内再次报名并接收资格审核。

２．招聘人数与报考人数比例不足１：３的岗位，将酌情核减或取消招聘计划（小学语文、小学数学岗位核减或取消招聘计划顺序先储备教师岗位数，后事业编制教师岗位数），并在德清县人民政府网站予以公布。招聘计划取消的岗位，原报考人员可改报其他符合条件的岗位（具体时间另行通知）。

（三）组织考试

１．笔试

采用闭卷考试，笔试满分为１００分。笔试内容为所报学科专业知识、学科教材教法和教育教学理论等。根据笔试成绩从高分到低分按比例确定面试对象，招聘计划３名及以下的岗位按１：３确定，招聘计划３名以上的岗位按１：２确定。

２．面试

面试形式为微型课，其中音体美学科还需要进行专业技能测试（音乐：弹唱、舞蹈；体育：体育基本技能；美术：场景速写或命题作画）。

微型课和专业技能测试满分各为１００分，合格分各为６０分，若有一项低于合格分的，则取消招聘资格。在面试合格人员中，按报考学科总成绩（笔试５０％＋微型课５０％，其中音体美学科按笔试４０％＋微型课３０％＋专业技能测试３０％）从高分到低分以１：１确定体检对象（若总成绩相同，以笔试成绩、微型课成绩次序排位高的在前）。

笔试面试公告届时公布在德清县人民政府网站，网址：ｈｔｔｐ：／／ｗｗｗ．ｄｅｑｉｎｇ．ｇｏｖ．ｃｎ／ｃｏｌ／ｃｏｌ１２２９２１２８０１／ｉｎｄｅｘ．ｈｔｍｌ，请考生自行查阅，不再另行通知，逾期责任自负。同时，为及时接收通知信息，请考生勿取消“人才来了码”微信公众号，保持手机通畅，因自身原因，无法正常联络，视作放弃资格。

（四）体检与考察

县教育局组织体检和考察。体检按照公务员录用体检通用标准及相关规定执行，费用由考生自理。未按规定时间、地点参加体检的，则取消招聘资格。除储备教师外，因怀孕不能完成体检程序的，则推迟体检、考察，待公示无异议后，再办理聘用手续，应聘资格保留１年。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[２０１３]２号）执行。

（五）公示与聘用

对体检、考察均合格的拟聘用人员在德清县人民政府网站公示７个工作日。公示无异议后，按报考学科的总成绩从高到低（小学语文、小学数学岗位先事业编制教师后储备教师）选择学校。２０２４年８月，事业编制人员按规定办理新增人员聘用手续，签订聘用合同（含试用期），试用期考核不合格者将予以解聘，聘用后服务期限须满５年，未满５年的不得调离德清县教育系统。储备教师与用人单位签订为期一年的劳动合同。

五、储备教师相关政策

１．储备教师是实行合同制管理的编外教学人员，劳动合同期限为一年。未录用事业编制的原储备教师，不再纳入本次储备教师招聘对象。

２．储备教师待遇参照《关于规范教育系统编外人员薪酬待遇的通知》（德教人﹝２０１９﹞１０７号）执行。

３．县教育局在每年公开招考事业编制教师时，从当年度招考计划中划出部分指标，面向考核合格以上储备教师招考，采用学校考核推荐和教育局面试的方式择优录取。

六、其他事项

１．招聘工作由县教育局组织实施。县纪委县监委派驻第四纪检监察组参与监督。

２．资格审查贯穿整个招聘过程，考生应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过招聘资格条件审查的，一经查实，取消报考、录用资格。

３．入围人员自愿放弃或体检、考察不合格、有影响聘用情形的、或报考储备教师人员因自身原因不能完成体检的，取消招聘录用资格，并依次递补。拟聘用人员名单公示后自愿放弃的，空缺岗位不再递补。

４．已入围２０２４年德清县招聘教师体检环节的考生，不能报考。

５．已就业或已签订就业协议书的拟录用人员由本人负责处理与原用人单位的劳动或聘用关系。

６．本公告由德清县教育局负责解释。

７．咨询电话：县教育局０５７２－８３６７９１６、８０６３７８３。

德清县教育局

德清县人力资源和社会保障局

２０２４年６月４日

附件

２０２４年德清县教育局公开招聘中小学教师计划

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.deqing.gov.cn/art/2024/6/4/art_1229212804_59074204.html