为充实玉林市幼儿园人员力量，提高服务水平和质量，根据有关规定，玉林市幼儿园面向社会公开招聘编外人员27名，现将有关招聘事项公告如下：

一、单位简介

玉林市幼儿园是玉林市教育局直属管理的自治区示范性公办幼儿园，成立于1954年，为正科级财政全额拨款事业单位。现有一所总园、一所分园、两所加盟园和三所帮扶园，总园位于玉林市教育中路名西巷26号，分园位于玉林市玉东大道61号富林金桂丽湾小区内，园所交通便利、设施完善、环境优美。

二、公开招聘范围、岗位及人数

面向全国公开招聘玉林市幼儿园编外人员27名。其中教辅人员20名，党建办公室文员1名，保育员2名，保洁员1名,食堂人员2名，电工1名。

三、公开招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业。

（二）遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。

（三）具有良好的职业道德，品行端正，遵守学校工作纪律。

（四）身心健康。具有履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。

（五）应具有岗位计划表中要求的学历。尚未取得毕业证的人员，可先行报名参加应聘，但在2022年8月31日前必须取得相应的学历证书。

（六）应具有岗位计划表中要求的职业资格。尚未进行教师资格认定的人员，可先行报名参加应聘，但在2022年8月31日前必须取得相应的教师资格证。

其他条件详见《2022年7月玉林市幼儿园公开招聘编外人员岗位计划表》。

具有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；

3.现役军人；

4.在读的普通高校非2022年应届毕业生（其中，在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)第二十四条规定的回避关系的岗位。

四、报名与资格审查

（一）招聘采用现场报名、现场资格审查的方式。

1.时间：2022年7月2日—3日（8:30-11:30，15:00-17:00），逾期不再受理。

2.地点：玉林市幼儿园总园（玉林市教育中路名西巷26号）。

3.报名联系人及电话：庞老师：13635029320，办公电话：0775-2836376。

4.材料要求：提供以下材料的原件及复印件到玉林市幼儿园总园报名。经资格审查原件验讫后退回，复印件不退回。

（1）《2022年7月玉林市幼儿园公开招聘编外人员报名表》（附件2，需贴好免冠近照）；

（2）《流行病学史调查表》（附件3，须亲笔签名承诺）；

（3）身份证；

（4）学历证（全日制学历及最高学历）、学位证（如有则需提供）；

（5）教师资格证、普通话等级证、保育员证（如暂未取得，则在试用期满前取得即可）、烹饪师证（如有则需提供）等。

5.本次公开招聘不收任何报名费及考试费。

（二）注意事项

1.报名采用现场报名递交应聘材料的方法，不接受电话、邮寄或电子邮件等形式报名。进入报名现场的报考者，需要佩戴口罩、测量体温和出示健康码、行程码。

2.报考人员应按照当前玉林疫情防控工作要求，落实疫情防控措施，确保顺利参考。

3.报考人员只能报考一个岗位，报名与考试使用的证件必须一致。

4.报名所提交的材料必须全面、真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考或应聘资格。

5.由现场报名工作人员对报考人员专业、学历、职业资格以及工作经历等条件是否符合报考岗位基本要求进行资格审查。

五、考试

考试分教辅人员、其他工作人员（含党建办公室文员、保育员、保洁员、食堂人员、电工）。

（一）教辅人员

1.方式：专业技能试。

2.时间：2022年7月9日上午8:00。

3.地点：玉林市幼儿园(玉林市教育中路名西巷26号)

4.考试内容：试讲、视唱、弹唱、舞蹈、绘画。

①试讲（此项内容自备），复印五份试讲教案，面试当天签到时交到工作人员处。试讲考察考生完成幼儿园五大领域某一领域体现出来的组织教学基本功和教学效果等。

②弹唱、舞蹈（此两项自备内容）；绘画、视唱（此两项现场指定内容）。

考试时间为15分钟，满分为100分。

（二）其他工作人员

1.方式：结构化面试。

2.时间：2022年7月9日上午8:00。

3.地点：玉林市幼儿园(玉林市教育中路名西巷26号)

4.内容：考察面试人员的岗位相关的知识技能、逻辑思维能力、现场应变能力及仪态仪表等几个方面表现。面试时间为10分钟，面试满分为100分。

（三）成绩计算

1.教辅人员：专业技能试的成绩为总成绩，其他工作人员：结构化面试成绩即为总成绩。

2.同分数处理办法：同一岗位成绩相同时，以从教时间或相应岗位工龄时间长者优先；从教时间或工龄时间相同时以学历优先，如此还不能区分，由玉林市幼儿园公开招聘编外人员工作领导小组加试确定。

3.考试按如下办法设定合格分数线：教辅人员的成绩必须达到65分以上方为合格，其他工作人员必须达到60分以上方为合格，否则不能进入考察、体检程序。

（四）成绩公布

考生考试成绩于当天17：00前在玉林市幼儿园总园公告栏公布，届时考生可前往查看。

（五）考试要求

1.应考者使用的准考证即是本人身份证件。

2.请应考者查看《疫情防控要求》（附件3），并在面试当天填写提交《考生防控新冠肺炎疫情承诺书》（附件4，须亲笔签名承诺）。

3.考试程序：

（1）考生凭有效居民身份证、48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告、健康码、行程码按规定时间报到，经工作人员核实后，到候考室抽签候考。

（2）考生凭抽签序号单，在工作人员的引领下，按所抽取的序号顺序进入试场参加考试。

（3）考试时间到，由主考官宣布考试结束，考生离开考试区域。

4.纪律要求：

（1）考试当天考生需在8:00前签到，迟到20分钟（8:20）或不到者视为自动放弃。

（2）考试期间，考生和工作人员遵守考试纪律，违者按有关规定处理。

（3）考试过程中，考生自备一次性口罩，除身份确认、面试答题环节需摘除口罩以外，全程佩戴口罩，做好个人防护。

（4）工作人员和考官执行回避制度。

六、体检、考察

根据招聘单位计划招聘的岗位人数，依据合格总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核人选。

（一）体检

体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检费用由考生自理。

（二）考察

考察工作由玉林市幼儿园负责，考察内容包括报考者的思想政治素质、道德品质修养、业务知识能力、现实表现与工作实绩、遵纪守法及报考资格复审情况。

（三）体检或考察不合格的，不能确定为聘用人选。

（四）递补：一年内如因各种原因出现空缺岗位，可按考生成绩排名从高分到低分的顺序依次递补。

七、公示、审批和聘用

根据考试、考察和体检结果确定拟聘人员名单，经公示无异议，报市教育局批准后，由玉林市幼儿园与应聘人员签订劳动合同，实行合同制管理。

八、聘用福利和待遇

（一）新聘用人员试用期为1个月。试用期满考核合格的，正式聘用，依法签订劳动合同。试用期满考核不合格的，取消聘用。

（二）被聘用人员一律实行合同制管理，首次合同期签订为1年，期间工作表现优秀的，合同期满后可续签多年。

（三）被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反单位管理规定的，予以解聘。

（四）聘用待遇按玉林市编外人员管理有关政策规定执行。

九、疫情防控

本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求，具体疫情防控要求参照《疫情防控要求》（附件3）执行。考生报名时间前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情中高风险地区人员接触史、疫情中高风险地区驻留史或其他任何疑似情况的，需及时告之本单位，由本单位严格按照有关要求处理，如有隐瞒，后果自负。报名人员须现场填写《考生防控新冠肺炎疫情承诺书》（附件4）。

十、岗前培训

由玉林市幼儿园对聘用人员进行岗前培训，于8月30日前完成，培训合格后方可上岗。

咨询电话：0775-2836376（玉林市幼儿园）

监督电话：0775-2685868（驻市教育局纪检监察组）

0775-2673373（市教育局组织人事科）

附件：

1.2022年7月玉林市幼儿园公开招聘编外人员岗位计划表.doc

2.2022年7月玉林市幼儿园公开招聘编外人员报名表.doc

3.疫情防控要求.doc

4.考生防控新冠肺炎疫情承诺书.docx

玉林市教育局

2022年6月23日

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来源链接：

http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/rczp/t12646481.shtml