赣南医科大学2024年招聘劳务派遣制工作人员公告
共招3人，2个职位
学历要求：大专及以上
报名方式：其他
截止日期：2024-12-27
工作地点：赣州
大专及以上
其他
赣州
因业务发展需要，赣州市人力资源有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制员工7名，派遣至赣南医科大学工作，现将有关事项公告如下：
一、应聘人员基本条件
（一）遵纪守法，品行端正，踏实肯干，无违法记录；
（二）身体健康，无传染性、慢性疾病史；
（三）工作期间，须遵守企业各项规章制度,服从公司安排；
（四）具备良好的思想政治素质和职业道德，有团队意识，吃苦耐劳、诚信敬业精神。
二、招聘岗位、人数、任职条件
1.办公室管理1名：
岗位条件：年龄25周岁以下，身高160CM以上，品貌端正，身体健康，遵纪守法；大专及以上文化程度；有较强的文字、语言表达潜力和沟通潜力；中共党员优先。
岗位职责：会务相关工作和日常办公文秘等工作。
薪资待遇：面议，缴纳五险，享受国家法定节假日。
2.科研助理2名：
岗位条件：药学、中药学、生物与医药、基础医学、生物学等相关专业；全日制本科及以上学历、学士或硕士学位；吃苦耐劳，踏实奋进，具有液质联用分析、化学结构修饰、中药提取分离、分子生物学、细胞与动物模型等相关实验技能经验者优先。
岗位职责：协助团队完成科研工作，不需要参与课程组杂务处理，研究方向关注于纳米药物，水凝胶等，应用于肿瘤，抗菌，抗炎和伤口愈合,3D培养等。具体工作内容入职后可与团队负责人详细交流了解。
薪资待遇：4500元/月以上，每年加薪一次，缴纳五险。享受国家法定节假日。
3.实验教学中心工人2名：
岗位条件：年龄45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，踏实肯干，注重个人及环境卫生。
岗位职责：负责护理楼各实验场所及教室内的桌面地面卫生清洁工作，每次实验室使用后及时清扫整理;协助实验室人员调整布置教室场景供学院本科生、研究生论文开题、结题汇报等;定期清洗实验课老师工作服，协助实验管理人员搬运实验设备和实验模型，做好课前实验准备;送修各类实验室报修仪器设备，收集整理实验医用耗材并递送医院集中销毁。
薪资待遇：2300元/月以上，每年加薪一次，缴纳五险。享受国家法定节假日。
4.实验教学中心清洁工1名：
岗位条件：年龄在40周岁以下，初中及以上学历，做事踏实勤快。
岗位职责：第四实验楼四楼、五楼、六楼及第一教学楼四楼、六楼所有实验教室的清扫工作；操作实验教学所用玻璃器皿等实验器材的清洗。
薪资待遇：2300元/月以上，每年加薪一次，缴纳五险。享受国家法定节假日。
5.实验动物饲养员1名：
岗位条件：年龄在18-45周岁之间，初中及以上学历，身体健康，具备良好的劳动能力、基本的阅读和写作能力；具备良好的职业道德，遵守法律法规，无违法犯罪记录。有实验动物中心相关工作经验者优先考虑，如熟悉实验动物的饲养、繁殖、疾病预防和治疗等方面的知识，能够熟练使用实验动物中心的相关设备。经赣南医科大学检测未携带（人畜共患传染病）病原微生物、寄生虫等；能够通过江西省实验动物学会或我校实验动物中心组织的屏障环境规范操作培训及考试（必要）。
岗位职责：负责实验动物的饲养、清洁、喂食、换水、笼盒清洗、隔离洁净服的清洗与折叠等工作。负责实验动物中心屏障环境的的卫生清洁及定期消毒工作，保持环境整洁。配合实验动物中心的科研工作，参与实验动物的运输、饲养、观察等工作。
薪资待遇：2300元/以上，每年加薪一次，缴纳五险。享受国家法定节假日。
三、招聘程序
本次招聘按个人报名、资格审查、面试、试用和聘用等程序进行。资格审查中，对提供虚假证明材料的，一经发现，取消报考资格。
四、报名及上岗流程
（一）报名信息
1.网上报名：应聘人员填写《赣州市人力资源有限公司派遣员工招聘报名表》（附件1），将①《赣州市人力资源有限公司派遣员工招聘报名表》（注：请发送含照片的报名表）、②身份证、③无犯罪记录证明、④学历证书、⑤近期入职体检报告等扫描件以邮件形式按“姓名+赣南医科大学+岗位”的标题格式发送至lwpq@gzsrlzy.com（邮件请勿重复投递，若不按要求发送邮件视为无效报名），如有学位证书、职称证书、荣誉证书等，则将其扫描件一并发送。
2.线下报名：①应聘人员填写《赣州市人力资源有限公司派遣员工招聘报名表》（注：需贴上本人照片）、②身份证、③无犯罪记录证明、④学历证书、⑤近期入职体检报告等复印件各一份，如有学位证书、职称证书、荣誉证书等，则一并提供复印件。
网上报名或线下报名选择一种报名方式即可。
3.报名时间：即日起招满为止（线下报名：法定节假日除外，工作时间上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）。
4.报名地点：赣州市人力资源有限公司（兴国路55号，赣州人才集团3楼）。
咨询电话：0797-8179981、0797-8286519
咨询时间：周一至周五上午8:30-12:00，下午2:30-5:30
（二）上岗流程
经面试合格者，与赣州市人力资源有限公司签定劳动合同后统一安排上岗。
五、其它未尽事宜由赣州市人力资源有限公司劳务派遣部负责解释。
赣州市人力资源有限公司
2024年6月27日
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://www.gzrcrx.com/noticeDetail?detailData=%7B%22id%22%3A1921%7D
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如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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