华能煤业有限公司陕西矿业分公司（以下简称“公司”）是华能煤业有限公司为进一步加强煤炭产业集约化管理，发挥专业化和规模化经营优势，于2014年10月在西安成立的煤炭管理企业，是华能煤业有限公司在陕地区的派出机构（分公司），负责对华能在陕西地区的煤炭企业进行管理。目前，公司受托管理3家基层煤炭企业，分别为华能铜川照金煤电有限公司西川煤矿分公司、陕西旬邑青岗坪矿业有限公司、陕西竹园嘉原矿业有限公司。

陕西旬邑青岗坪矿业有限公司是中国华能集团有限公司的全资子公司，井田位于陕西省咸阳市旬邑县东北约30km处，地处关中地区，东距中国西北革命摇篮，红色教育基地马栏镇30公里，西距铜川市区60公里，行政区划隶属于陕西旬邑县清塬乡石门村管辖。井田南北宽2.1～3.3km，东西长5.0km，矿井井田面积12.1km2，设计可采储量8380万吨，设计生产能力120万吨/年，矿井服务年限为51.7年，配套选煤厂生产能力240万吨/年。矿井可采煤层为4-1、4-2煤层，4-2煤层为矿井主采煤层，全区可采，煤层平均厚度10.26米，矿井开拓方式为斜井单水平，水平标高+998米，主、副斜井在工业场地平行布置，回风斜井位于采区南部边界外的风井工业场地。全井田划分两个采区，首采区为一采区。一采区三条大巷布置在采区中部，左右工作面轮采，采煤方法为走向长壁综采放顶煤，全部垮落法管理顶板；通风方法为抽出式，通风方式为中央分列式；矿井主运输采用皮带运输，辅助运输采用轨道运输。

根据工作需要，我公司陕西旬邑青岗坪矿业有限公司招聘2024年高校毕业生10人。现将招聘相关事宜公告如下：

一、招聘计划

二、招聘范围

2024年毕业取得相应的毕业证和学位证的国内普通高等院校的应届毕业生。

三、应聘条件

1.政治素质好，遵纪守法，品行端正，无不良记录；

2.成绩优良，取得相应学位学历；

3.符合企业实际需要，专业与岗位对口；

4.身体健康，能适应岗位工作要求；

5.未与其他单位签订就业协议；

6.服从公司的分配。

四、薪酬及福利待遇

（一）执行公司管理单位的薪酬标准，享受聘用岗位相应的薪酬待遇。

（二）社会保险及福利待遇按国家、华能集团及当地政策执行。

五、招聘工作程序

（一）网上报名

有求职意向者将应聘相关材料（应聘材料包括：本人签字的应聘人员登记表、应聘人员花名册、个人简历、本人身份证、毕业生就业推荐表和学业成绩单、验证有效期内的学信网验证报告、在校获奖证书等）扫描压缩（扫描材料分类命名），以“姓名+院校名称+所学专业+联系方式”的标题发至招聘邮箱（邮箱：hnmysxfgs@163.com）。

报名时间为：2024年7月17日—2024年7月23日下午6时。

（二）筛选简历

按照招聘专业及岗位要求，对应聘人员的简历进行筛选，确定参加考试人选。

（三）考试测评

考试分笔试、面试两个阶段，具体时间另行通知。

1.笔试（占总成绩40%）

  笔试采取线上考试，主要测试应聘者的基本综合素质能力。  

2.面试（占总成绩60%）

面试采取半结构化方式,主要测试应聘者对专业知识理解能力、组织协调能力、处理问题应变能力等综合素质。

（四）拟录备选

根据笔试、面试结果，确定拟录用人选和备选人选。将拟录用（备选）人选报上级公司预审。预审通过后，履行体检、背景调查、公示等程序。

（五）体检

组织拟录用毕业生到指定医院体检。

（六）背景调查

对体检合格的毕业生进行背景调查，填写《毕业生背景调查表》，由学校出具评价鉴定。

（七）公示

对拟录的毕业生人选进行公示，接受社会监督，公示期7天（不少于5个工作日）。

（八）办理入职手续

对体检、背景调查、公示结果不影响录用的拟录用人选与公司签订三方协议，拟录用人选毕业后查验有关证件并办理入职手续，签订劳动合同。

六、注意事项

（一）应聘人员所提供的材料必须真实有效，如有虚假，一经查实即行取消录用资格，对已经聘用的要解除劳动合同。

（二）通过电话方式通知资格审查通过人员参加考试测评，资格审查未通过的不另行通知，报名资料恕不退还。

（三）面试人员需携带资料

1.书面的个人应聘报名表《应聘人员登记表》及个人简历一份，并在真实性承诺处签名;

2.身份证、毕业证及学位证原件和复印件、学信网验证报告；

3.《毕业生成绩单》复印件(要求有学校教务处盖章);

4.大学英语(外语)等级考试合格证书复印件;

5.其它奖励、资格证书复印件。

七、联系方式：

单位名称：华能煤业有限公司陕西矿业分公司

单位地址：西安市碑林区兴庆路136号

邮编:710032

联系人及电话：贾老师029-68296138

e-mail：hnmysxfgs@163.com

附件：1.应聘人员登记表

2.应聘人员花名册

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://job.snhrm.com/app/article/content/16506.shtml