济宁市国有资产投资控股有限公司是市委、市政府批准设立的国有资本投资运营公司，2013年2月注册成立，2018年12月实质性运营。现拥有二级企业20家，三级企业50家，形成了投资金融为核心、物流贸易和医药健康为重点、现代服务业融合发展的“1+2+N”战略布局。根据市管企业员工招聘有关规定，结合公司及权属企业岗位空缺情况和工作需要，现将2024年度招聘工作人员有关事项公告如下：

一、应聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（三）具有良好的道德品行和适应招聘岗位的身体条件、心理素质。

（四）符合招聘岗位年龄要求，年龄计算截止到2024年8月31日。年龄计算方式：35周岁（1988年8月31日以后出生）；40周岁（1983年8月31日以后出生）；45周岁（1978年8月31日以后出生）。

（五）符合招聘岗位专业要求，具备招聘岗位要求的工作经历年限、职称资格等要求（工作经历年限的计算、职称资格证书的获得时间均截止到2024年8月31日）。

（六）具备招聘岗位所需的其他条件。

（七）法律、法规规定的其他条件。

（八）具有以下情形之一的，不接受报名：

1、因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，因个人原因造成国有资产重大经济损失或恶劣影响的人员；

2、在法律规定的国家考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形的人员；

3、现役军人、在读的非应届高校毕业生；

4、与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系，三代以内旁系血亲或近姻亲关系的人员，不得应聘该单位的人事、财务、监督检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

二、招聘岗位

见《岗位需求表》（附件）。

三、招聘程序

（一）报名

采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

1、网上报名

报名时间：2024年9月3日9:00—9月10日16:00

应聘人员在报名时间内点击公告下方的“点击报名”按钮进行报名，如实填写个人报名信息。

每人只能填报1个岗位，在资格初审前多次提交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。应聘人员报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。提供虚假应聘申请材料的，一经查实，即取消应聘资格，对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，或者伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。

2、查询网上初审结果

查询时间：2024年9月4日9:00—9月11日16:00

应聘人员可在查询时间内登录报名平台，查询是否通过资格初审。通过资格初审的，不能再应聘其他岗位。2024年9月10日16:00后，尚未初审或初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

3、招聘计划核减

网上初审通过人数达不到计划招聘人数3倍的岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位；计划招聘2人以上的，按比例相应核减或取消招聘计划。核减和取消招聘计划情况，在公司官网公布。

（二）资格审查

资格审查贯穿招聘工作的全过程，对出现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘资格。应聘人员报名及笔试前的资格审查，在网上进行；拟进入面试范围的人员须进行现场资格审查，现场资格审查的时间、地点及规定要求另行通知。凡有关材料主要信息不实影响资格审查结果的、不符合招聘岗位要求的以及未按照要求进行现场资格审查的，公司将终止其录用程序。对因现场资格审查不合格造成的空缺，按照笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补。

（三）考试

考试分为笔试和面试。

1、笔试

笔试重点考察与应聘岗位相匹配的专业知识水平，满分为100分。笔试设定合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试时间、地点另行通知。

2、面试

按照岗位招聘计划的3-5倍，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试人选。面试采取结构化面试等多种形式，采取百分制计分办法。面试合格分数线为60分，面试成绩在面试结束后采取适当方式向面试人员公布。

总成绩按笔试、面试成绩分别占30%、70%的比例百分制合成。总成绩、笔试、面试成绩均保留两位小数，尾数四舍五入。

（四）考察和体检

根据总成绩由高分到低分的顺序，等额确定进入考察体检范围人选。考察采取查阅档案、实地走访、考察谈话等多种形式，重点考察应聘人员的政治素质及业务能力，并参照干部人事档案管理要求，对考察人选人事档案进行审核。

体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃考察、体检资格或因考察、体检不合格产生的岗位空缺，不实行递补。

（五）公示和聘用

根据总成绩、考察情况和体检结果等，择优确定拟录用人员，在公司官网公示。公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照有关规定办理录用手续。对于公示后无故放弃录用的人员，按规定程序将有关情况记录在案。

应聘人员应当在规定的时间内携带毕业证、学位证等材料办理报到手续。对已经办理录用审批手续的人员，非因不可抗力因素未按规定时间报到的，取消录用。

新录用人员按照《劳动合同法》设置试用期。试用期间发现不符合录用条件以及试用期满考核不合格的，取消正式聘用。

四、其他

1、本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。请应聘人员提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。

2、本次招聘发布的公告、简章、岗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”，均包括本数。

3、应聘人员在整个招聘期间须保持通讯畅通，及时关注公司官网，以免错失录用机会。因应聘人员自身原因错过重要信息而影响录用的，责任自负。

4、本次招聘工作接受市财政局、公司纪委以及社会各界监督。在招聘过程中，工作人员和应聘人员要严格遵守有关规定和要求，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。

五、联系方式

公司官网：https://www.jngtkg.com/

报名网址：https://www.jngtkg.com/Zp/Baoming

咨询电话：0537-2292018

监督邮箱：jngtjjjcs@163.com

咨询时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:00（工作日）

附件：《岗位需求表》

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