秦皇岛众杰人力资源服务有限公司因工作需要，面向社会招聘劳务派遣工作人员4名，并派遣到东北大学秦皇岛分校工作。现将本次招聘有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，无违法犯罪记录，未受过任何纪律处分。

（二）具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力。

（三）身心健康，热爱高等教育事业，品行端正，甘于奉献，具有强烈的事业心和责任感，拥有主动的服务意识、学习意识和团队精神，能胜任岗位工作要求。

（四）应聘行政助理岗位及非教师专业技术助理岗位的人员，一般不超过40周岁（应为1984年11月1日以后出生）；应聘工勤服务岗位的人员，一般不超过50周岁（应为1974年11月1日以后出生）。

（五）行政助理岗位要求具有大学本科及以上学历或初级及以上专业技术职务，非教师专业技术助理岗位要求具有大专及以上学历或初级及以上专业技术职务。

（六）其他要求根据所应聘岗位不同详见附件1。

二、招聘程序

（一）凡符合条件的人员须下载并如实填写《岗位申报表》（见附件2），将填写后的申报表扫描件及身份证复印件、其他证明材料扫描件，打包发送至邮箱（点击查看），邮件命名规则为“岗位序号+姓名”，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。

（二）报名时间为2024年11月5日-11月14日17:00，逾期报名不予受理，同一应聘人员只能申报1个岗位。

（三）报名时间截止后统一进行资格初审，应聘人员须如实填写有关信息，提交相关证明材料，并保持填报联系手机畅通。因《岗位申报表》填报及提供的证明材料不准确、不完整或因应聘人员无法联系，导致未通过资格初审或错过考核等其他环节的，后果由应聘人员自负。

（四）在考核之前对资格初审通过人员申报材料的原件进行现场复核，复核无异议后进行心理测试和招聘考核，确定拟录用人员；组织拟录用人员进行体检。

（五）对拟录用人员结果进行公示，公示期为7个工作日，公示期满无异议的，与秦皇岛众杰人力资源服务有限公司签订劳动合同，由公司派遣到东北大学秦皇岛分校工作，工作期间依据派遣公司和学校有关规定进行管理。

三、政策咨询

（一）东北大学秦皇岛分校人事处负责招聘整体政策咨询。

咨询电话：0335-8051790

联系人：董老师

（二）各二级用工单位负责具体岗位职责、待遇等方面政策咨询，联系方式详见附件1。

秦皇岛众杰人力资源服务有限公司

东北大学秦皇岛分校人事处

附件【附件2岗位申报表.doc】

附件【附件1招聘岗位表.xls】

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://rsc.neuq.edu.cn/info/1238/3229.htm