【招聘原则】面向社会公开招聘,公平竞争,择优录取。
【招聘岗位】
需求岗位
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人数
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学历要求
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专业要求
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职称、职业资格
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所需经验、工作年限
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其他要求
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城乡规划岗
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1
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本科及以上
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城乡规划
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城乡规划岗
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1
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本科及以上
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城乡规划
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5年及以上
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5年及以上工作经验者优先
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城乡文旅综合设计岗
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1
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研究生及以上
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风景园林相关专业
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城乡文旅综合设计岗
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1
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本科及以上
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人文地理与城乡规划相关专业
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助理工程师以上
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3年及以上
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项目曾获相关专业奖项者优先考虑
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景观建筑设计师
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1
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研究生及以上应届毕业生或有本科生需要有5年以上工作经验
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建筑学专业
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1.应届毕业生
2.有工作经验:拥有5年以上在国内外建筑设计实践经验,负责过建筑项目的设计工作;
3.具有多方合作经验及团队沟通协调能力,能够有效保证项目的设计品质;
4.熟悉建筑材料、规范,善于各专业技术配合,熟练使用设计相关软件;
5.热爱设计行业,具有高度的工作热情,勤勉敬业、责任心强、逻辑清晰,遵守职业道德。
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园林景观设计师
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1
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研究生及以上
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风景园林相关专业
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1.可招收应届毕业生
2.能熟练运用AutoCAD、SketchUp+VRay(或Lumion)、Rhino、Illustrator、InDesign、Photoshop等基础设计软件,及AI相关创作工具(优先);
3.热爱设计行业,具有高度的工作热情,勤勉敬业、责任心强、逻辑清晰,遵守职业道德。
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数据信息工程师
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1
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研究生及以上
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交通规划、人工智能、数据科学相关专业
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1.可招收应届毕业生
2.拥有3年及以上数据可视化分析或运筹调度相关算法的研发经验者优先;
3.具备较好的数学功底,逻辑思维,熟悉数据挖掘、交通工程、智能交通等方法理论和算法;
4.热爱设计行业,具有高度的工作热情和创新精神,责任心强,逻辑清晰,遵守职业道德。
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道路工程专业设计师
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2
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本科及以上
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道路工程、交通工程专业及相关专业
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1.可招收应届毕业生
2.有道路工程项目设计工作经验,从事过公路、市政道路项目经验者优先。
3.能熟练运用AutoCAD等基础设计软件;
4.热爱设计行业,责任心强,逻辑清晰,遵守职业道德。
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采购代理岗位
(项目负责人)
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1
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本科及以上
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不限
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3年及以上
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1.从事政府或企业采购代理业务时间不少于3年。
2.应具有政府或企业采购项目的代理业绩不少于5项。
3.熟悉政府采购相关法律法规、政策规定、政府采购流程及相关业务知识。能够独立牵头、指导他人共同完成各项采购代理工作。
4.具有较强的组织、沟通协调能力,较强的分析问题和解决问题的能力。
5.遵守招投标及政府采购法律法规、工作纪律,廉洁自律,诚实守信,作风正派,责任心强,秉公办事,遵守职业道德。
6.具有中级及以上职称者优先
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工程造价岗位
(建筑景观专业)
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1
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本科及以上
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工程造价专业或建筑类相关专业
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1.有较强的工程造价理论基础,具备设计图纸理解能力,掌握施工相关规范基础知识。
2.熟练使用常用办公软件,熟悉CAD软件及广联达、晨曦、海迈等计价算量软件的使用。
3.具备较好的公文写作、语言表达和沟通能力。
4.责任心强、有团队精神和较强的组织观念。
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给排水设计师
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1
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硕士研究生及以上
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给排水
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土工试验员
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1
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本科及以上学历
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土建类
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助理工程师以上
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1.应具备初级助理工程师职称:2.有2年以上土工试验工作经历者优先;3.热爱检测事业,具有良好的职业道德和高度的责任感,身体健康,能吃苦耐劳,有较强的团队合作精神和良好沟通能力。
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新区服务中心工作人员
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1
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硕士研究生及以上
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无
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创新业务中心工作人员
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1
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本科及以上
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城乡规划、风景园林、建筑、市政工程设计
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无
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驾驶员
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1
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高中及以上
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无
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10年及以上
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C1驾驶证;具备至少十年以上驾驶经验。
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党建管理
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2
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本科及以上
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不限;汉语言文学优先
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中共党员;有党务工作经验优先
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工会干事
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1
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本科及以上
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工程类、
管理类专业
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性格开朗,具备一定的组织协调能力,有一定的工会工作经验者优先
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软件工程师
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1
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本科及以上
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计算机相关(如软件工程、通信工程等)
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5年及以上
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5年以上软件开发和运维工作经验
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给排水设计师
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3
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本科及以上
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环境工程、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用
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专业基础知识牢固,熟悉本专业各项规范、规程,熟练使用给排水绘图软件,具有市政给排水设计经验,能独立负责项目,工作踏实认真,有责任心,有较强的团队合作意识
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景观设计师
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2
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本科及以上
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与景观设计、园林、环境艺术、城市规划等相关
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熟练掌握AutoCAD等景观设计软件,能够高效地进行设计图的绘制和修改。能够独立完成景观设计方案,包括方案设计、扩初设计、施工图设计等各阶段工作。具备创新意识、有责任心和敬业精神,具备良好的沟通协调能力,能够与业主等各方进行有效沟通,确保设计方案的顺利实施。
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路桥工程设计师
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2
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本科及以上
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道路、桥梁、交通或相关工程专业
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熟悉相关规范、流程并能熟练操作基本办公软件、CAD等道路设计画图软件;具有较强的学习能力,较强的工作责任心和良好的沟通协调能力、计划组织、团队协作及统筹协调能力,能够协调其他专业协同开展工作。
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【招聘流程】
1、投递简历
采取网络报名的方式进行,应聘人员请投递简历至fzghyrzb@163.com,请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】,邮件以【应聘职位+姓名+毕业院校】命名,并在附件中上传以下材料的电子文档:
①个人简历、作品集
②学历学位证书扫描件、学信网学历认证
③近期1寸彩色证件照
④有职称、注册等专业技术执业资格证书的,一并提供。
2、资格审查
按照资格条件,由人力资源部对应聘人员网上填报的报名资料进行资格初审,了解应聘人员基本情况及工作履历,确定符合招聘条件的人选,随后将简历推荐给用人部门进行二次筛选。
3、面试
用人部门对符合条件的应聘人员进行初步面试考察,择优选拔人员,再由集团领导对用人部门推荐的人选进行面试。
4、确定人选
用人部门及人力资源部根据应聘人员面试表现进行综合分析,提出聘用建议。
5、公示
拟聘人选在福州人事人才网进行公示,公示期为五个工作日。
6、党委会研究招聘事宜
通过面试、完成公示的拟聘人员,由人力资源部汇总提交党委会研究审议招聘事宜。
7、体检及个人情况核查
集团将安排拟聘人员进行入职体检(体检标准及项目参照公务员录用标准执行),并对拟聘人员的个人情况进行核查。确认拟聘人员征信无异常、无犯罪记录及证书挂靠情况,且公示期内未发现其他影响聘用的问题,入职体检通过后,方可予以聘用。
8、以上招聘岗位报名截止至2024年12月31日。
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