序号

岗位

人数

岗位职责

任职要求

1

副部长

1

1.负责相关行业的信息收集、研究，挖掘、筛选优质的企业项目及投资机会；

2.负责评估拟投资项目的投资价值与风险，熟悉项目财务、税务、法律等尽职调查流程，并提出投资建议；

3.制订、优化投资方案，实施商务谈判，组织合同或协议起草、修订等工作；

4.负责领导交办的其他工作。

1.大学本科及以上学历，金融、财务、经济、法律等相关专业，取得学位证书；

2.具备5年及以上私募股权投资/产业投资工作经验，具有“募投管退”完整经验者优先；

3.具备较强逻辑分析能力、语言表达能力、沟通谈判能力、抗压能力；

4.具备良好的职业道德与敬业精神；

5.具有中级会计师及以上职称；

6.年龄35周岁及以下，特别优秀者可适当放宽。

2

综合行政岗

1

1.负责公司领导讲话、发言材料、汇报材料等文字材料的撰写工作；

2.负责公司年度工作计划、总结和其他各类综合性文字材料的起草和修订工作；

3.负责公司重大会议会议方案、会议纪要的起草、资料的整理等；

4.负责公司线上、线下收文和发文的审核与流转，督办落实领导批示意见；

5.完成领导交办的其他工作。

1.限2024届、2025届应届高校毕业生报名；

2.中共党员优先；

3.大学本科及以上学历，汉语言文学、新闻学、管理学等相关专业；

4.具有高度的敬业精神和工作责任心，有较强保密性、纪律性，熟练使用各类办公软件，能承受一定的压力。

3

人力资源岗

1

1.负责建立完善公司人力资源管理体系，研究并设计人力资源管理模式，包括架构设计、薪酬、绩效、招聘、培训、企业文化等体系建设；

2.负责组织公司的人才招聘及调配；

3.负责公司员工的培训工作，制定公司的年度培训计划；

4.负责公司员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对公司薪酬情况进行监控；

5.负责公司整体的福利制度建设；

6.负责公司人力资源各项制度和标准的制定、修订；

7.负责劳动合同的签订与管理工作，负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续；

8.负责员工日常考勤工作；

9.完成领导交办的其他工作。

1.限2024届、2025届应届高校毕业生报名；

2.中共党员优先；

3.大学本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等管理或经济类相关专业。

4

法务审计岗

1

1.对公司业务进行风险评估并出具合规审查意见；

2.负责合同管理及规章制度建设工作；

3.负责对业务合规性进行审查、监察稽核；

4.负责对接审计相关工作；

5.负责公司审计管理体系搭建、外部审计对接、内部审计专项检查等工作；

6.完成上级交办的其他工作。

1.限2024届、2025届应届高校毕业生报名；

2.中共党员优先；

3.大学本科及以上学历，审计等相关专业。