一、导师概况

覃江江，研究员，博士生导师，国家级青年人才项目获得者。主要研究方向为恶性肿瘤新靶点发现与中药创新药物研究。课题组在Nature Medicine、Cancer Cell、Gastroenterology、Nature Communications等期刊发表论文50余篇，共被引7100余次，H-Index为45；授权发明专利10项，转化1项；主持国家自然科学基金面上项目、青年基金、省自然重大项目、省部共建重大项目等科研项目10余项；获浙江省科技进步一等奖等省部级奖励3次。兼任中国医药教育协会抗肿瘤用药研究与评价分会常务委员、浙江省药理学会常务理事、浙江省抗癌协会抗癌药物专业委员常务委员等，担任Oncology Advances期刊副主编。

二、招聘专业

药理学、药物化学、分子生物学、细胞生物学、生物信息学、肿瘤免疫学、医学、化学等相关专业。

三、研究方向

1.胃癌、胰腺癌等恶性肿瘤演进关键分子机制；

2.临床常用中药的药效物质基础与靶点机制；

3.基于新靶点与新机制的抗肿瘤创新药物开发。

四、岗位要求

1.遵纪守法，品学兼优，身心健康；

2.年龄一般不超过35岁，应届博士毕业生或获博士学位不超过3年；

3.具有良好的学术背景和研究基础，富有发展潜力及团队合作精神；

4.专业需符合课题组要求，且能全职从事博士后研究；

5.具备独立开展和完成科研项目能力，发表过学术论文，有基金申请经验者优先。

五、薪酬待遇

➊国家博新计划入选者（或同等层次）

1.年薪40-50万+科研绩效奖励+社保单位缴纳部分+住房公积金；科研启动经费50万，一流仪器设备及科研用房保障；

2.按博士后与事业编制科技类岗位研究序列“2+3”或“3+3”模式培养，推荐申报国家级青年人才项目（指标单列）；

3.博士后出站后，按政策享受相应引进待遇及人才认定（纳入医学所事业编制科研序列统一管理）；提供精装修博士后公寓（需支付租金），按政策享受地方政府提供的应届生来杭生活补贴、租房补贴；食堂餐补、工会物资福利、三甲医院体检VIP套餐等。

➋博士后

1.年薪30-40万+科研绩效奖励+五险一金单位缴纳部分；

2.地方政府提供的应届来杭生活补贴10万、出站留杭补贴40万;

3.提供科研启动经费及科研所需的办公和实验场地;

4.预留1/3正式科研编制引进年度指标，用于遴选优秀博士后出站，聘为助理研究员。特别优秀者，可聘为副研究员、特聘研究员；

5.可选择入住精装修博士后公寓，按政策享受地方政府租购房补贴;

6.食堂免费就餐（按月餐补）、工会物资福利、三甲医院体检套餐及地方政府提供的其他人才福利待遇。

杭州市博士后人才政策

应届生补贴10-15万元、租房补贴2500元/月；

出站留（所）杭工作，可申请杭州市D类人才，按政策享受留杭补贴40-60万元、购房补贴100万元。对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，市财政给予1:1配套资助。

更多政策待遇详见“人才杭州”微信小程序。

六、申请方式

请发送简历（含个人联系方式，学习工作经历、研究成果等）至jqin@ucas.ac.cn，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件主题为“姓名+博士后应聘”，并在邮件中注明预计进站时间。

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来源链接：

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