为进一步充实侨港镇干部队伍,解决人员紧缺问题,根据《关于机关后勤服务人员实行聘用制有关问题的通知》(北编办[2014]20号)和《中共北海市银海区委员会机构编制委员会关于印发<北海市银海区机关事业单位控制数聘用人员管理暂行规定>的通知》(北银编办[2020]65号)文件精神,结合本单位现有后勤服务人员控制数空缺情况和工作需要,坚持公开、公正、公平、择优的原则,现招聘后勤服务人员控制数2名。现将有关事项公告如下:

一、招聘人数:2名。

二、招聘基本条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,具有良好的品行和良好的职业道德;

3.具备正常履行职责的身体条件;

4.具有大学专科及以上文化程度;

5.具有履行岗位职责所需的业务知识和能力。

6.年龄原则上在18周岁以上，40周岁以下;

7.具备岗位所需的资格条件。

（二）岗位要求

1.具有吃苦耐劳、敢于担当的精神;

2.具备较好的团队协作能力和执行力;

3.身体素质好,能承受较强工作压力。

三、招聘范围

在银海区区直或侨港镇机关事业单位工作满1年以上的工作人员。

四、薪酬待遇

参照机关（参公）单位后勤服务聘用人员工资福利待遇标准执行，自治区、北海市及银海区有明确规定的，则从其规定。

五、工作地点

北海市银海区侨港镇人民政府

六、招聘程序

(一)报名时间:2022年8月30日——9月5日

(二)报名方式：

现场报名,报名地点:北海市银海区侨港镇党群工作部(北海市银海区侨港镇人民政府办公楼三楼)。

(三)资格审核

报名时需提交材料:《北海市银海区侨港镇人民政府后勤服务人员控制数招聘报名表》(详见附件)、个人有效身份证、学历学位证书、银海区机关单位工作满1年以上相关经历证明材料。

报名时所填写提交的申请材料必须真实、准确，因报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由应聘人员自行承担责任。

(四)面试

1.采取结构化面试方式进行。

2.侨港镇人民政府后勤服务人员控制数招聘工作领导小组按面试程序现场进行评分,面试总分100分,合格60分。

3.面试时间、地点另行安排。

4.面试成绩结果现场进行统计公布。

(五)考察

根据招聘岗位面试成绩从高到低分别排序,按1：1的比例确定考察人选,面试不合格不得列入考察人选。

(六)体检

体检标准参照事业单位公开招聘工作人员的有关规定执行,体检费用由应聘人员自理。

(七)公示

经考试、考察、体检合格者,侨港镇人民政府按有关规定进行公示,公示时间为5个工作日。

经面试、考察、体检合格后并公示期间无异议,根据相关程序确定聘用人选。

(八)其他事项

本公告由北海市银海区侨港镇人民政府负责解释,联系电话:3887891。

北海市银海区侨港镇人民政府

2022年8月29日

附件：2022年北海市银海区侨港镇人民政府后勤服务人员控制数招聘报名表

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.yinhai.gov.cn/xwzx/tzgg/202208/t20220829_3088446.html