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特变电工自控设备有限公司作为特变电工输变电产业链上重点培育和发展的新产业，以“推动中国智能电气装备科技产业的升级换代”为使命，致力于35kV及以下高、低压成套开关设备的研发与生产，具备工程项目的设计、施工、安装、调试、运营维护一体化的集成服务能力，建设了产学研用相结合的开放式创新平台，为电源、电网、石油石化、轨道交通等国民经济重要领域和国家重点项目提供绿色科技、智能环保、可靠高效的电气技术解决方案。公司拥有独立的技术研发体系，通过国家科技部评审，被认定为国家级高新技术企业，并获得“自治区级企业技术中心”等荣誉称号。根据国家电网的战略规划，公司高起点、高标准规划建设了智能电气装备科技产业园，项目占地20万平方米，是目前国内最为领先的智能电气数字化工厂。

特变电工自控设备有限公司以事业留人，以情感留人，以待遇留人；坚持公开选拔、竞争上岗；让大家在推动企业发展的实践中与公司共同成长，为优秀人才搭建公平成长的舞台。

特变电工自控设备有限公司真诚期待拥有梦想、锐意创新的您能与我们共同成长，共创辉煌明天！

一、特变电工自控设备有限公司2023届校园招聘需求

二、福利待遇

1.完整的、有竞争力的薪酬体系，薪资在同行业、同地区具有吸引力；

2.五险一金、专项奖励、餐补、年度体检、通勤班车、年假、探亲假、节假日福利、生日福利等；

3.提供员工宿舍，独卫、洗衣机等设施齐全，员工餐厅，室外篮球场；

4.定期举办篮球赛、拔河比赛、演讲比赛、文艺汇演、团委联谊等文体赛事和联谊活动；

5.通过入职培训、轮岗实习、入职导师岗位培养等助力新员工成长；实行管理和技术H型双通道发展，成长空间大。

三、招聘条件：

1、国家统招本、硕、博应届生，优秀海外留学生；

2、品行良好，学习成绩优秀，综合能力突出的应届毕业生；

3、非外语类专业毕业生，要求外语水平达到国家四级及以上水平；外语类专业毕业生，要求外语水平达到专业四级水平；

4、在校期间担任学生干部、获奖学金、获校级先进称号的毕业生及学生党员

优先考虑。

四、简历投递方式：

1、招聘流程：筛选简历—初试—复试—发送录用通知书—签订就业协议；

2、应聘人员可邮箱进行简历投递,也可在招聘会现场投递简历。

3、凡接到短信或邮件通知参加现场面试的毕业生，请携带1份个人简历、相关证书原件及经所在学院盖章确认的成绩单一份，在规定时间内到指定地点参加面试。

4、联系方式：

刘经理18016862310

李经理15214806526

王经理13699373520

简历投递：zkhr@tbea.com，简历命名为““2023校招-姓名-学校-专业-意向岗位-意向工作地点”

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来源链接：

http://job.bit.edu.cn/Zhaopin/xiaozhao.html?id=ef02b1d2-9c7f-d8f7-5ac7-04a2590d38e6&type=1