一、公司简介

长虹控股集团创始于1958年，历经保军转民、相关多元化、国际化三次转型，已发展成为集智能家电、核心部件、IT服务、新能源、半导体等产业为主的跨国企业集团，旗下拥有五家上市公司、两家新三板公众公司，创新产品及业务遍布160多个国家和地区，服务已超2亿多用户。

2021年，公司位列中国电子信息百强第10位，中国制造业500强第67位，世界品牌500强第288位。当前，正加快实施面向物联网的数字化转型，并朝着“成为全球受人尊重的物联网科技企业集团”奋进。

二、招聘岗位及要求

根据公司经营发展需要，遵循公开、公正、竞争、择优原则，面向社会公开招聘财务主管一名，具体信息如下：

（一）岗位描述

1、任职资格

（1）基本素质：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力，能承受较大工作压力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；

（2）教育背景：全日制本科及以上学历，财会、金融、经济及相关专业；

（3）应聘年龄：应在32周岁以下（特别优秀者可放宽至35岁）；

（4）技能与能力要求：

①熟练使用office等常用办公、财务管理软件；

②具有较强的数据分析能力、独立思考能力、文字和语言表达能力；

③工作积极性高，主动性和原则性强；

④经培养锻炼后，可接受最短3年期的轮岗外派工作。

2、岗位职责：

（1）组织制订集团统一的财务管理、财务人员管理等方面的财务规章制度和工作流程；

（2）编制集团定期财务报表，开展年度决算工作，根据公司内部管理及外部投资者、政府相关部门需要，提供财务信息及相关解释说明；

（3）开展集团筹融资及资金运营管理工作；

（4）开展税务管理工作；

（5）开展财务预算与分析，为经营创效、业务流程优化和风险控制提供服务和决策支持；

（6）对国家财税政策信息进行搜集和研究，指导子公司和业务部门正确适用；

（7）根据管理需要，在全集团范围开展财务检查，对财务检查中发现的问题提出完善建议并监督整改；

（8）参与公司重大项目财税政策分析工作，提出建议、制订方案，推动项目开展；

（9）协助开展集团子公司财务人员人事管理等相关工作。

（10）完成公司交办的其他工作。

三、薪酬福利及工作地点

（一）薪酬福利：面议。

（二）工作地点：绵阳。

四、应聘方式

（一）招聘程序：

按照资格审查、面试、聘用程序进行。

（二）投递渠道：有意向者请将个人简历（备注：姓名+应聘岗位）发送至邮箱yurong.wang@changhong.com。

收到简历后，符合条件者，我们将尽快与您联系，未录用者，不再另行通知。

（三）截止日期：2022年12月31日。

五、咨询方式

联系人：王老师，电话：0816-2410660。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://gzw.my.gov.cn/gqrczp/35167171.html