太原理工大学2022下半年高层次人才现场巡回招聘会
共招若干人,1个职位
学历要求:博士研究生
报名方式:网上系统
截止日期:详见正文
工作地点:太原
学历要求
博士研究生
报名方式
网上系统
需求专业(供参考)
工作地点
太原
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共招若干人,1个职位
学历要求:博士研究生
报名方式:网上系统
截止日期:详见正文
工作地点:太原
博士研究生
网上系统
太原
太原理工大学参加高校人才网2022下半年博士/硕博人才现场巡回招聘会,欢迎海内外优秀人才报名参会,与太原理工大学现场交流。
1.参会场次
西安站-博士专场(举办日期:待定)
举办地点:待定
2.报名通道:点击查看活动详情,立即报名。
本次招聘会针对参会人才免费,不收取参会人才任何费用。
3.活动咨询
咨询热线:020-85611139
咨询微信:18928720097(小博,仅加博士)、18988834376(小风,仅加硕士)
(博士请添加“小博老师”,硕士请添加“小风老师”,添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+参加场次”,后续我们将邀请您加入活动交流群)
4.入场方式
参会人才现场出示并提交个人简历至主办方,随后领取入场凭证参会。
一、学校简介
太原理工大学是一所历史悠久、底蕴深厚、特色鲜明的世纪学府,坐落于具有2500多年建城史的国家历史文化名城——太原。其前身是创立于1902年的山西大学堂西学专斋,为中国创办最早的三所国立大学堂之一。1953年,学校独立建校,定名太原工学院,直属国家高教部;1962年划归山西省管理;1984年更名为太原工业大学。1997年,太原工业大学与直属于国家煤炭工业部的山西矿业学院(始建于1958年)合并,组建太原理工大学,同年跻身国家“211工程”重点建设大学行列,开启了改革发展的新篇章。2017年,学校入选国家“双一流”重点建设高校,迎来了崭新的发展时期。120年来,学校始终秉承“求实、创新”的校训,坚持“以人为本、文体为舟、承载德智、全面发展”的办学传统,彰显“敢为人先、敢于竞争、勇于创新”的精神气质,涌现出一批学术大师、行业翘楚和道德楷模,如著名教育家赵宗复、“中国石油之父”孙健初、中国“前寒武纪地质学开拓者和奠基人”王曰伦、圆弧齿轮专家朱景梓、“煤化工科技领域的开拓者之一”谢克昌、“知识分子楷模”栾茀、“草原公仆”云布龙等,深刻诠释着百廿老校“得天下英才以育之、育一代新人以报国”的崇高追求。
学校以工为主、理工结合、多学科协调发展,涵盖理学、工学、经济学、法学、教育学、文学、管理学、艺术学等8个门类,设有25个专业学院、1个中外合作办学学院(筹)。现有明向、迎西、虎峪、柏林等四个校区,占地面积213万平方米,校舍总建筑面积169万平方米。截至目前,学校有全日制学生41516名、国际学生473名、教职工4039名。现有中国科学院院士1名、中国工程院院士3名、双聘院士10名、教育部“CJ学者奖励计划”特聘(讲座)教授8名、国家杰出青年科学基金获得者10名、国家级“四青人才”11名,“新世纪百千万人才工程”国家级人选17名。学校入选全国“三全育人”综合改革试点高校和创新创业50强高校,荣膺首批“全国文明校园”称号。
学校紧紧围绕“以学生为中心”的办学理念,坚持立德树人根本任务和一流大学建设目标,致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。目前学校21个专业通过了国际工程教育专业认证,国家一流专业41个,省级一流专业15个,国家一流课程13门;各类创新团队在国内外竞赛中屡创佳绩,大学生学科竞赛成绩稳居全国高校50强;在2021年第七届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛中荣获4项金奖,位居全国高校金牌排行榜第9位;“清泽心雨”思政平台获批教育部高校思想政治工作精品项目,“螺丝钉之家”入选全国学雷锋活动示范点。学校高度重视并着力构建全方位、多层次体育工作格局和积极健康的校园文化氛围,竞技体育成绩斐然,是国内迄今为止唯一一所获得过男篮、男足两项全国总冠军的大学。
学校科研实力雄厚,成就卓著,曾连续两次作为首席科学家单位承担国家重点基础研究发展计划(973计划)项目,累计承担“863”计划、“国家重点研发计划”等国家级各类项目1818项;获得国家科技三大奖43项。学校拥有省部共建国家重点实验室1个、教育部重点实验室4个、教育部创新团队2个、科技部重点领域创新团队1个。近年来,学校努力打造服务国家和区域经济社会发展的才智引擎,成果转化、技术转移等累计为地方和行业企业创造经济效益逾百亿元。
“汾水之滨,煌煌学堂”。学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心、牢记使命,以推动社会进步、实现国家富强、谋求人类福祉为己任,坚定不移朝着建设综合性研究型高水平一流大学目标奋勇前行。
热忱邀请海内外优秀学者加盟太原理工大学!
二、招聘岗位
学术大师、杰出人才、领军人才、学术带头人、精英人才、青年才俊、创新人才等七个层次。
三、招聘条件
1、遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神;
2、学术大师(年龄一般不超过70周岁)、杰出人才(年龄一般不超过57周岁)、领军人才(年龄一般不超过55周岁)、学术带头人(年龄一般不超过45周岁)、精英人才(教授年龄不超过55周岁,副教授年龄不超过45岁)、青年才俊(年龄不超过40周岁)、创新人才(年龄一般不超过50周岁)。
3、取得同行专家认可的科研成果。
4、海内外高水平大学教授、副教授、博士后研究员;对接山西省14大产业所急需的企业领军人才和技术骨干;其他学术水平相当的各类高层次人才均可申报。
四、待遇
人才类别 |
年薪 |
安家补贴 |
科研启动经费 |
其他待遇 |
|
学术大师 |
第一层次 |
面议 |
面议 |
面议 |
面议 |
杰出人才 |
第二层次 |
120万元 |
300万元 |
工科600万元 理科300万元 文科150万元 |
妥善解决配偶工作、子女入学 |
领军人才 |
第三层次 |
80万元 |
200万元 |
工科400万元 理科200万元 文科120万元 |
妥善解决配偶工作、子女入学 |
学术带头人 |
第四层次 |
60万元 |
120万元 |
工科300万元 理科150万元 文科100万元 |
妥善解决配偶工作、子女入学 |
精英人才 |
第五层次 |
40万元 |
100万元 |
工科150万元 理科80万元 文科50万元 |
直聘教授,妥善解决配偶工作、子女入 学 |
青年才俊 |
第六层次 |
35万元 |
80万元 |
工科50万元 理科40万元 文科20万元 |
直聘副教授 |
创新人才 |
第七层次 |
20-30万元 |
60万元 |
40万元 |
无 |
中小成长型企业 民营(私营) 0-199人
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